Spécialiste Acquisition de Talents — Hybride & Flexible

Go RH; Montreal; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Benefits offered by this job

Horaire flexible

Travail hybride

Banque de congés mobiles

Assurances collectives

Accès à la télémédecine

Club social

Régime d’épargne-retraite

Job summary

Une entreprise de ressources humaines est à la recherche d'un(e) Spécialiste en acquisition de talents à Montréal. Ce poste implique de soutenir les clients dans le recrutement en proposant des solutions adaptées. Le candidat idéal doit avoir entre 2 et 5 ans d'expérience en recrutement, être à l'aise avec les approches directes et posséder des compétences en communication en français et en anglais. L'entreprise offre un environnement de travail hybride flexible et une rémunération compétitive.

Qualifications

• 2 à 5 ans d’expérience en recrutement.
• À l’aise avec les approches directes et la négociation salariale.
• Capable d’accompagner les gestionnaires pendant les entrevues.
• Passion pour trouver des solutions créatives aux défis des clients.
• Français natif, Anglais technique minimum.

Responsibilities

• Gestion des mandats de recrutement.
• Élaborer un plan de travail avec méthodologie.
• Offrir soutien en meilleures pratiques de recrutement.
• Sourcing et préqualification des candidats.
• Gérer l’affichage des postes et réseaux sociaux.

Skills

Sourcing technique

Communication

Organisation

Autonomie

Esprit d'équipe

Job description

Une entreprise de ressources humaines est à la recherche d'un(e) Spécialiste en acquisition de talents à Montréal. Ce poste implique de soutenir les clients dans le recrutement en proposant des solutions adaptées. Le candidat idéal doit avoir entre 2 et 5 ans d'expérience en recrutement, être à l'aise avec les approches directes et posséder des compétences en communication en français et en anglais. L'entreprise offre un environnement de travail hybride flexible et une rémunération compétitive.