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Une entreprise de premier plan dans le secteur financier recherche un analyste en risque de crédit de contrepartie. Ce poste clé implique l'analyse des expositions au risque de crédit et le soutien aux équipes de gestion des risques. Le candidat idéal aura une solide expérience en marchés financiers et une expertise en analyse quantitative. Rejoindre cette équipe dynamique offre des opportunités de croissance et de développement professionnel dans un environnement stimulant et collaboratif. Si vous êtes passionné par le risque et la finance, cette carrière pourrait être faite pour vous.
Lieu de travail : Toronto, Ontario, Canada
Horaire : 37.5
Secteur d’activité : Postes généraux TD
Détails de la rémunération : $76,800 - $115,200 CAD
La TD a à cœur d’offrir une rémunération juste et équitable à tous les collègues. Les occasions de croissance et le perfectionnement des compétences sont des caractéristiques essentielles de l’expérience collègue à la TD.
Description du poste :
Reporting to the Group Manager, Counterparty Credit Risk (CCR), this position plays a key role in the establishment and rollout of credit analytics across The Bank. The successful candidate will:
Job Requirements :
À propos de nous : La TD est un chef de file mondial dans le secteur des institutions financières.
Notre programme de rémunération globale : Notre programme de rémunération globale reflète les investissements que nous faisons pour aider nos collègues et leur famille à atteindre leurs objectifs en matière de bien-être mental, physique et financier.
Renseignements supplémentaires : Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrière à la TD. Sachez que nous avons à cœur d’aider nos collègues à réussir dans leur vie tant personnelle que professionnelle.
Mesures d’adaptation : L’accessibilité est importante pour nous. N’hésitez pas à nous faire part de toute mesure d’adaptation dont vous pourriez avoir besoin pour participer sans entraves au processus d’entrevue.
Notre engagement à l’égard de la diversité, de l’équité et de l’inclusion : À la TD, nous nous engageons à créer un milieu où les collègues peuvent être eux-mêmes au travail, avoir des possibilités équitables et se sentir respectés et soutenus.
Aider à changer les choses dans nos collectivités : À la TD, nous avons un engagement de longue date à bâtir un avenir plus inclusif et durable.