Senior Analyste, Conformité et gestion des risques

KPMG Canada; Kamloops; Remote; CAD 54,000 - 81,000; Full time

Job summary

KPMG Canada is seeking a Compliance and Risk Management Analyst to join their growing team. This remote position involves ensuring compliance with independence standards and policies. The ideal candidate will possess strong communication and analytical skills, and will be able to work independently while managing sensitive information. A competitive salary range of $54,000 to $81,000 is offered, along with a comprehensive benefits program.

Benefits

Programme d’avantages sociaux complet

Qualifications

• Connaissances en affaires ou finances préférées.
• Capacité à gérer des informations sensibles.

Responsibilities

• Effectuer des audits de conformité en matière d’indépendance.
• Surveiller la conformité aux normes d’indépendance professionnelle.
• Participer à des projets ponctuels.

Skills

Recherche

Analyse

Communication

Autonomie

Education

Études postsecondaires

Tools

Microsoft Excel

Job description

Aperçu

Chez KPMG, vous ferez partie d’une équipe diversifiée et dévouée de professionnels de la résolution de problèmes ayant pour objectif de transformer l’information en opportunités pour nos clients et nos communautés à travers le monde.

En pleine croissance, le groupe Conformité et gestion des risques de l’Équipe opérationnelle recherche un ou une analyste en Conformité et gestion des risques.

Ce groupe veille à ce que le cabinet et son personnel respectent les politiques de KPMG à l’échelle mondiale, ainsi que les normes professionnelles et réglementaires pertinentes. Le rôle est axé sur la surveillance de la conformité aux normes et politiques relatives à l’indépendance, notamment celles établies par la SEC, le PCAOB, le Code de déontologie des CPA, le Code de déontologie de l’IESBA, et l’AICPA.

Ce poste est à distance.

Ce que vous ferez

1. Comprendre les règles d’indépendance applicables et les politiques internes de KPMG en consultant des experts techniques et en lisant le manuel interne de gestion des risques.
2. Effectuer des audits de conformité en matière d’indépendance personnelle; surveiller la conformité aux normes d’indépendance professionnelle et du cabinet.
3. Évaluer, résumer et signaler à la direction de la conformité les infractions potentielles aux politiques.
4. Surveiller le Service de dépannage KICS (courriels et appels), effectuer des recherches et répondre rapidement et précisément aux demandes d’informations concernant la déclaration de placements dans KICS et les politiques d’indépendance personnelle.
5. Aider les associés et le personnel dans l’exécution d’autres tâches liées à la conformité, si nécessaire.
6. Participer à des projets ponctuels et contribuer à l’élaboration de documents opérationnels et de projet.

Le candidat peut être amené à travailler au-delà des heures habituelles, mais bénéficie également d’heures de congé rémunéré pour ses obligations personnelles.

Ce que vous apportez au rôle

• Études postsecondaires dans une discipline connexe ou expérience équivalente, avec des connaissances en affaires ou finances, de préférence.
• Compétences en recherche, analyse, et capacité à interpréter et appliquer les normes.
• Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec capacité à répondre rapidement et professionnellement.
• Expérience dans un environnement à volume élevé, capable de maintenir la qualité des livrables sous pression.
• Aptitude à travailler de façon autonome et en équipe à distance.
• Expérience en communication avec des intervenants de haut niveau et capacité à établir des relations professionnelles à tous les niveaux.
• Capacité à gérer des informations sensibles ou confidentielles.
• Maîtrise des outils Microsoft, notamment Excel avancé (RECHERCHEV, tableaux croisés dynamiques).
• Maîtrise de l’anglais professionnel, écrit et oral.

Ce poste requiert une maîtrise de l’anglais, car le candidat devra collaborer avec des collègues ou parties prenantes anglophones.

Échelle salariale - Colombie-Britannique

La rémunération de base est de 54 000$ à 81 000$, avec possibilité de primes. La rémunération est ajustée selon l’emplacement, les compétences, et l’expérience. KPMG offre également un programme d’avantages sociaux complet et concurrentiel.

Nos valeurs et la façon KPMG

Intégrité : Nous faisons ce qui est juste
Excellence : Nous ne cessons jamais d’apprendre et de nous améliorer
Courage : Nous pensons et agissons avec audace
Ensemble : Nous respectons et valorisons nos différences
Pour le mieux : Nous faisons en sorte que notre travail ait un impact positif

KPMG au Canada s’engage à l’égalité d’accès à l’emploi, à un environnement inclusif et respectueux, et à la diversité. Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler.

Ajustements et mesures d’adaptation

Nous proposons des ajustements pour favoriser un processus de recrutement inclusif. Les demandes peuvent être faites à tout moment, en contactant le Service des relations avec les employés au 1-888-466-4778.