Responsable de la sécurité

Nilesschools; Montreal; On-site; CAD 45,000 - 70,000; Full time

Job summary

Une entreprise de transport scolaire de premier plan recherche un Responsable de la sécurité passionné par la sécurité et le service client. Ce rôle essentiel implique la supervision de la formation des chauffeurs, la gestion des dossiers de conformité et la collaboration avec les écoles locales pour garantir un transport sécurisé. Vous travaillerez dans un environnement dynamique, avec des responsabilités variées allant de la formation à l'analyse des données de sécurité. Si vous êtes motivé par la sécurité et aimez travailler avec les enfants, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience en tant que chauffeur d’autobus scolaire souhaitée mais non obligatoire.
• Connaissance du processus de recrutement chez Transco/First Student Canada est un plus.

Responsibilities

• Assister le gérant de division dans le recrutement et la formation des chauffeurs.
• Compiler et analyser des données statistiques sur la sécurité.
• Animer des ateliers de formation et identifier les besoins en formation.

Skills

Gestion de priorités

Relations interpersonnelles

Communication

Gestion de plaintes

Résolution de problèmes

Leadership

Bilinguisme

Education

Permis de conduire classe 2

Tools

Logiciels de gestion

Job description

Join to apply for the Responsable de la sécurité role at First Student

Premier pour une bonne raison !

First Student est le plus grand prestataire de transport scolaire en Amérique du Nord, avec plus d’un siècle d’expérience dans l’offre de services de transports sûrs et fiables. Nous travaillons avec 1 250 districts scolaires dans 39 États et 8 provinces canadiennes, accueillant quotidiennement environ cinq millions d’élèves dans 21 000 écoles.

Nous recherchons des responsables de la sécurité pour nos opérations, notamment à Lasalle, Québec, afin de garantir un transport sécurisé pour nos passagers. Ce poste requiert des personnes dévouées à la sécurité et au service client, aimant travailler avec les enfants, car ce sont ces relations qui rendent cette carrière enrichissante.

Vos objectifs :

Le responsable de la sécurité et formation applique uniformément les programmes de formation et pratiques de l’entreprise. En collaboration avec les gérants de division, il supervise et accompagne le personnel en formation, et aide à implémenter des programmes visant à réduire les collisions et à promouvoir une gestion proactive de la sécurité.

Vos fonctions :

1. Assister le gérant de division dans le recrutement, la formation, et l’obtention du permis de conduire des chauffeurs.
2. Compiler et analyser des données statistiques sur la sécurité.
3. Gérer les dossiers de formation, permis, antécédents, etc., pour assurer la conformité.
4. Animer des ateliers de formation et identifier les besoins en formation des chauffeurs.
5. Vérifier la mise à jour des dossiers de sécurité et réaliser des audits internes.
6. Réaliser des inspections des installations si nécessaire.
7. Collaborer avec les organismes locaux pour le recrutement et la rétention.
8. Assurer la liaison avec les écoles et responsables scolaires.
9. Participer à la répartition des tâches et aux circuits de remplacement si besoin.
10. Effectuer toute autre tâche assignée.

Votre formation/expérience :

• Permis de conduire classe 2, connaissance en formation un atout.
• Prioriser la sécurité.
• Expérience en tant que chauffeur d’autobus scolaire souhaitée mais non obligatoire.
• Connaissance du processus de recrutement chez Transco/First Student Canada est un plus.
• Compétences en gestion de priorités, relations interpersonnelles, communication, gestion de plaintes et résolution de problèmes.
• Capacité à communiquer clairement.
• Leadership et capacité décisionnelle.
• Aptitude à apprendre de nouveaux logiciels.
• Bilinguisme est un avantage.

Conditions de travail :

Environnement de bureau et de terrain.

Nous valorisons la diversité et l’inclusion. Tous les candidats qualifiés seront considérés. Nous encourageons les candidatures de femmes, personnes handicapées, autochtones, et minorités visibles. First est un employeur garantissant l’égalité des chances et offre des accommodements raisonnables lors du processus d’embauche.