## Préposé, Entretien nourriture et boissonApply: Mont-Tremblant, QC: Full time: Posted 2 Days Ago: JR135401Travailler à Station Mont Tremblant, c’est bien plus qu’un simple emploi ! C’est rejoindre une communauté passionnée et dynamique, bénéficier d’avantages exclusifs, et s’épanouir dans un environnement naturel à couper le souffle. Une expérience qui allie travail, plaisir et qualité de vie !**Privilèges exclusifs*** **Ski gratuit** à Tremblant et dans les stations du réseau Alterra Mountain Company;* **Rabais importants** sur :* Hébergement, restauration, et activités diverses;* Cours de ski, location d’équipement, et golf;* Boutiques, abonnement au gym et clubs de course;* **Accès gratuit** à la plage et aux sentiers pour savourer des paysages enchanteurs tout au long de l'année.**Conditions de travail avantageuses*** Repas pour employés à tarif réduit;* Programme d’assurances collectives complet pour assurer votre bien-être;* Contributions et bonifications à vos REER pour bâtir un avenir financier solide;* Reconnaissance régulière à travers des initiatives valorisantes;* Opportunités de développement grâce à des formations continues et des perspectives d’évolution de carrière.**Ambiance et communauté*** Un environnement de travail **stimulant et chaleureux**, avec une équipe passionnée et engagée;* Participation à des **événements et activités exclusives** pour nos équipiers;* **Transport en commun gratuit**, pour simplifier vos déplacements.**Joignez-vous à nous et découvrez un mode de vie où travail et plaisir se rencontrent dans un cadre naturel exceptionnel!**Station Mont Tremblant applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite femmes, autochtones, minorités visibles et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'assistance pour le processus de préssélection et de sélection si elles le désirent.### Ancien titre d'emploi : Préposé accueil et entretien cafétéria**Principales responsabilités*** Balayer et laver régulièrement les planchers et les cendriers;* Nettoyer plusieurs fois par jour les salles de bains et s'assurer que les poubelles soient vidées et nettoyées, que les contenants à savon soient remplis, que les dispensateurs de papiers de toilette et de papiers à main soient remplis adéquatement, que les poubelles de serviettes sanitaires soient vidées et remplacées et que les toilettes fonctionnent adéquatement et qu'elles soient lavées;* Nettoyer les cabarets de façon hygiénique et s'assurer qu'il y en a toujours à la disposition des invités;* Nettoyer et vider les poubelles;* Effectuer divers travaux ménagers dans la cuisine (chaudrons, équipements, etc.);* Desservir les tables dans les aires de cafétérias et s’assurer de la propreté générale de la cafétéria;* Effectuer le remplissage et la mise en place pour le lave-vaisselle;* S'assurer qu'il n'y ait aucun graffiti sur les murs et les portes et, s'il y a lieu, en aviser le gérant;* Partir le feu dans le foyer et l'alimenter régulièrement;* Approvisionner le bois de foyer à l'intérieur et le placer sécuritairement et intelligemment;* Laver les fenêtres et le dessus des îlots de service;* S'assurer d'une senteur de propreté;* Utiliser les produits d'entretien en fonction des normes de mesures établies par l'entreprise;* Procéder à l'époussetage, passer la balayeuse et brosser les chaises;* Participer à l'établissement d'une cédule de nettoyage avec le gérant;* Prendre connaissance des produits d'entretien et les utiliser selon les normes d'entretien spécifiques du mobilier;* Assister au montage et démontage de salle;* S'assurer que les tables de condiments soient toujours propres et bien remplies (mise en place);* Peut être appelé à assister le gérant à préparer la commande de produits d’entretien;* Il sera appelé à manipuler la marchandise et de l'entreposer aux endroits prévus à cet effet;* Effectuer toute autre tâche pouvant lui être assignée par son supérieur immédiat et nécessaire au bon fonctionnement de l'entreprise.**Compétences, habiletés et qualités requises*** Secondaire V ou l’équivalent;* Remplir les exigences physiques reliées au poste;* Avoir le souci du détail et être assidu au travail; Être ponctuel, courtois, et avoir une présentation soignée.**Condition**Disponibilité temps plein pouvant inclure les soirs et les fins de semaines.**DÉBUT HIVER 2026****Taux horaire – Classe salariale 2**A : 19.16 $B : 21.00 $C : 23.09 $**Ce qui nous distingue en tant qu’employeur****Mission** Nous créons des expériences de montagne mémorables en propageant notre joie de vivre.**Une culture axée sur les employés** : Nous valorisons nos équipes en offrant un environnement inclusif, collaboratif et respectueux.**Développement professionnel** : Nous encourageons la croissance de nos employés grâce à des programmes de formation, des opportunités d’avancement et un soutien constant.**Avantages concurrentiels** : Une gamme complète d'avantages sociaux, des rabais exclusifs et des privilèges adaptés aux besoins de nos équipes.**Engagement envers le bien-être** : Des initiatives pour favoriser l'équilibre travail-vie personnelle, la santé mentale et le bien-être général.**Un environnement inspirant** : Travailler dans un cadre exceptionnel, au cœur de Mont-Tremblant, avec des collègues passionnés et motivés.**Un employeur engagé** : Une entreprise impliquée dans sa communauté, respectueuse de l’environnement et à l’écoute des besoins de ses employés.Ces éléments font de nous un employeur de choix pour ceux qui recherchent un milieu enrichissant et motivant.