Partenaire d'Affaires en Ressources Humaines- FR

GardaWorld; Montreal West; On-site; CAD 85,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurance collective

REER collectif

Rabais corporatifs

Gym sur place

Job summary

GardaWorld recrute un Partenaire d’Affaires en Ressources Humaines pour soutenir l’équipe RH de la division Services de Protection, basée à Montréal. Le rôle agit comme expert-conseil auprès des gestionnaires et des opérateurs, dans un contexte majoritairement syndiqué.

Le/la candidat(e) idéal(e) possède un diplôme en relations industrielles ou RH et 3 à 5 ans d’expérience; une appartenance à l’Ordre (CRHA/CRIA) et le bilinguisme sont des atouts, tout comme de fortes capacités d’analyse et

Qualifications

• Niveau universitaire en relations industrielles ou RH exigé.
• Expérience de 3 à 5 ans en conseil RH.
• Membre de l’Ordre (CRHA/CRIA) est un atout.

Responsibilities

• Conseiller les gestionnaires sur l’interprétation et l’application des conventions collectives.
• Aider à la gestion de la discipline et du personnel (enquêtes, rencontres disciplinaires, plans d’amélioration).
• Représenter l’employeur auprès du syndicat.
• Participer au développement organisationnel et aux stratégies d’entreprise.
• Collaborer étroitement avec la Directrice des Ressources Humaines.

Skills

Leadership

Communication

Gestion de personnel

Connaissance CRHA/CRIA

Connaissance des conventions collecti

Education

Relation industrielle ou RH - bac

Job description

Partenaire d'Affaires en Ressources Humaines

Unité d'Affaire: Corporatif

Domaine de carrière: Opérations et Administration

Lieu De Travail

Montréal, Québec, CA

Prêt à faire partie de la grande famille de GardaWorld?

GardaWorld, entreprise possédant une culture entrepreneuriale est à la recherche d’une personne dynamique et prête à relever des défis dans un environnement en constante évolution.

Nous cherchons présentement un(e) Partenaire d’Affaires en Ressources Humaines pour se joindre à l’équipe RH de notre division Services de Protection située à notre bureau à Montréal.

Vos Responsabilités

Dans un rôle d’expert conseil à titre de Partenaire d’Affaires en Ressources Humaines nous vous offrons l’opportunité de mettre de l’avant vos connaissances ainsi que votre expertise directement au profit des besoins de l’organisation et de nos opérations.

Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous travaillerez en étroite collaboration avec plusieurs gestionnaires à titre d’expert et d’influenceur sur des enjeux stratégiques liés au bon développement de l’organisation, de l’amélioration continue et à la gestion du personnel.

Plus précisément, dans un environnement majoritairement syndiqué vous serez appelé à:

• Conseiller les gestionnaires dans l’interprétation et l’application des différentes conventions collectives;
• Conseiller et assister les gestionnaires dans la gestion de la discipline et du personnel (enquête, rencontre disciplinaire, plan d’amélioration continue);
• Agir à titre de représentant de l’employeur auprès du syndicat;
• Participer à titre de partenaire d’affaires au développement organisationnel et des stratégies d’entreprise;
• Accomplir toutes autres tâches connexes

Votre Profil

• Diplôme d’études universitaires de premier cycle en relations industrielles ou en ressources humaines
• 3 à 5 ans d’expérience à titre de Conseiller en ressources humaines dans les volets mentionnés ci-haut
• Membre de l’Ordre (CRHA ou CRIA), un atout
• Bilinguisme, un atout
• Aptitude en leadership et bon communicateur
• Aptitude a évolué dans un environnement changeant et évolutif
• Faire preuve d’une bonne capacité d’analyse de planification et d’organisation du travail

Ce Que Nous Offrons

• Assurance collective
• REER collectif
• Rabais corporatifs
• Gym sur place

INTQC

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