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Centre de services scolaire des Patriotes recrute un Orthopédagogue Professionnel(LE) pour l'équipe ressource au primaire, basé au Centre administratif Roberval. Le poste est régulier à 35 h/semaine, avec une progression salariale selon l’échelle 2123 et des avantages.
Les responsabilités incluent l’analyse clinique, le soutien aux équipes-écoles, et la conception de programmes de rééducation. Leadership, collaboration et autonomie sont essentiels pour accompagner les élèves et les familles.
Devenez notre futur(e) ORTHOPÉDAGOGUE PROFESSIONNEL(LE) à l'équipe ressource au primaire !
R-2123-040-2627-92270
LIEU DE TRAVAIL : Service des ressources éducatives - Centre administratif Roberval
STATUT : Régulier 35h/semaine
CORPS D'EMPLOI - ÉCHELLE : 2123 - 56 670 à 100 410 $/an (pour 35 heures/semaine) *le traitement versé à l'orthopédague professionnel(le) qui se situe au 18e échelon de son échelle de traitement, incluant la majoration de traitement, correspond à 105 432 $ au 1er avril 2026
Vous faites preuve de leadership, d’ouverture et d’engagement ?
Ça tombe bien, ce sont justement les valeurs qu’on véhicule.
Ici, l’évolution, les possibilités et le climat de travail bienveillant sont au cœur de notre quotidien. Découvrez pourquoi vous aurez L'espace pour grandir avec nous, en visionnant cette vidéo.
Forts de nos leaders engagés, nous visons à devenir une organisation apprenante. Nous mettons en oeuvre les meilleures pratiques pour que tous nos élèves réussissent et contribuent à bâtir de façon responsable la société de demain.
Devenez notre futur(e) ORTHOPÉDAGOGUE PROFESSIONNEL(LE) à l'équipe ressource au primaire !
LEVEZ LA MAIN SI VOUS AVEZ :
En vous joignant à nous, vous aurez :
L’ESPACE POUR COLLABORER
Vous ferez partie de l'équipe ressource du Service des ressources éducatives. Cette équipe interdisciplinaire est formée de divers professionnels et de techniciens en éducation spécialisée. Les professionnels de cette équipe ont comme tâches principales de faire l’analyse clinique et d’offrir un soutien (conseil ou intensif) aux équipes-écoles qui en font la demande pour un élève.
L’ESPACE POUR INNOVER
Vous devrez faire le dépistage, l’évaluation et l’accompagnement des élèves qui présentent ou qui sont susceptibles de présenter des difficultés d’apprentissage ainsi que l’identification de leurs besoins et de leurs capacités; d’autre part, la conception et la réalisation de programmes de rééducation visant à corriger des difficultés d’apprentissage sur plan des habiletés cognitives ou des compétences; ainsi qu’un rôle-conseil et de soutien auprès des enseignantes et enseignants et des autres intervenantes et intervenants scolaires et des parents.
Il est à noter que l’orthopédagogue professionnel sélectionné pour travailler au sein de l’équipe ressource aura à intervenir, notamment, auprès d’élèves ayant besoin d’un enseignement structuré et individualisé tant pour les apprentissages que pour les habiletés sociales que pour la communication ou ayant besoin d’être sécurisé, apaisé et d’améliorer leurs compétences personnelles sur le plan affectif et de développer des stratégies d’adaptation et des habiletés de socialisation.
L’orthopédagogue participe à l’élaboration et la mise en application du plan de travail du service d’orthopédagogie tout en respectant les encadrements éducatifs et administratifs, tant au niveau des établissements que du Centre de services scolaire des Patriotes.
Pour plus d’information, veuillez consulter le lien suivant : Plan de classification du personnel professionnel.
PROFITEZ DES POINTS BONUS SUIVANTS :
SACHEZ QUE :
Nous assurons des services éducatifs publics via un réseau de 71 écoles et centres de formation regroupant 21 municipalités en Montérégie.
Nous remercions toutes les personnes de leur intérêt, mais nous communiquerons qu’avec celles retenues.
Nous appliquons un programme d’accès à l’égalité et nous invitons les femmes, les minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature et à remplir le formulaire de déclaration.
Les personnes handicapées qui le désirent peuvent être assistées pour le processus de présélection ou de sélection.
Nos employés sont soumis à la Loi sur la Laïcité de l’État et à la Loi visant notamment à renforcer la laïcité dans le réseau de l’éducation et modifiant diverses dispositions législatives (loi 94). Ces Lois prévoient, entre autres choses, l’obligation d’exercer ses fonctions à visage découvert à tout membre du personnel du CSSP et l’interdiction du port d’un signe religieux pour toute personne en contact avec les élèves.
Notez que nous utilisons la plateforme ATLAS de Workland pour la réception des candidatures. Nous nous engageons à ne pas communiquer les renseignements personnels recueillis à des tiers, à moins que cela ne soit requis en vertu d'une obligation légale ou d'une ordonnance d'un tribunal ou dans le cadre de l'exécution d'un contrat confié à Workland. Dans ce dernier cas, des clauses de confidentialité assurent la protection adéquate des renseignements personnels.