Machiniste - Quart de soir

Les Industries DICI inc.; Mirabel; On-site; CAD 4,150,708 - 6,518,803; Full time

Benefits offered by this job

Rémunération horaire compétitive

Prime 1,30$/hr

Partage de profit annuel

Assurance collective 100%

Régime de retraite 7%/1%

Santé et mieux-être 300$/an

Vêtements de travail fournis

Job summary

Safran Systèmes d'Atterrissage à Mirabel recherche un machiniste expérimenté pour un poste de quart de soir, CDI. Vous fabriquerez des composants de trains d'atterrissage sur des tours, fraiseuses et centres d'usinage à commande numérique, en respectant les gammes et les standards qualité.

Le poste exige une DEP en usinage, autonomie, rigueur et esprit d'analyse. Quarts du soir, rémunération horaire entre 30,13$ et 47,32$, avec primes et avantages complets. Localisation Mirabel, Canada.

Qualifications

• DEP en techniques d'usinage exigé ou équivalent.
• Expérience sur machines-outils à commande numérique appréciée.
• Bonne maîtrise des documents techniques et des gammes d'usinage.

Responsibilities

• Vérifier, préparer et monter les pièces.
• Réaliser les opérations d'usinage selon la gamme.
• Résoudre les problèmes techniques et proposer des solutions.
• Inspecter les pièces et prendre les mesures correctives si nécessaire.
• Organiser le travail et prioriser les tâches selon les instructions.
• Consulter les documents techniques sur ordinateur et compléter la documentation qualité.
• Assurer le bon état des outillages et équipements.
• Informer les techniciens des conditions des opérations et proposer des améliorations.
• Participer à des projets d'amélioration et au développement.
• Contribuer à la sécurité, qualité et coûts de l'équipe.

Skills

Minutie

Rigueur

Analyse

Autonomie

Organisation

Initiative

Flexibilité

Education

DEP en techniques d'usinage

ASP en usinage (atout)

Tools

Informatique basique

Job description

Description du poste

Domaine métier

Production

Métier / Emploi

Fabrication montage reparation - Fraisage commande numerique

Intitulé du poste

Machiniste - Quart de soir

Type contrat

CDI

Statut (CSP)

Ouvrier

Temps de travail

Temps complet

Parlons de votre future mission

165 TONNES REPOSENT SUR NOTRE SAVOIR-FAIRE

Safran Systèmes d'Atterrissage est une filiale de Safran Landing Systems, leader mondial des systèmes d'atterrissage et de freinage pour aéronefs. L'usine de Mirabel est dédiée à la fabrication des composantes majeures des trains d'atterrissage pour les modèles Airbus A320, A330 et A350, et le Boeing 787. On y retrouve de l'équipement à la fine pointe de la technologie pour l'usinage, le polissage et les procédés spéciaux, dont le traitement thermique, le grenaillage et les traitements de surface.

Vous fabriquerez des composantes de trains d'atterrissage, à l'aide d'équipement de haute technologie tels que des tours, fraiseuses et centres d'usinage multi-axes à commande numérique

Plus spécifiquement, vous serez appelé à :

• vérifier, préparer et effectuer le montage de la pièce
• effectuer les opérations d'usinage conformément à la gamme d'usinage
• résoudre les problèmes techniques ou au besoin apporter des pistes de solution aux techniciens méthodes et programmeurs CNC
• inspecter la pièce afin d'assurer le respect des spécifications et prendre les mesures nécessaires si des situations anormales sont détectées
• organiser votre travail et ordonnancer les tâches en fonction des instructions reçues sur les pièces à traiter en priorité
• consulter à l'ordinateur les documents techniques tels que dessins de travail, fiches d'opération, procédures ainsi que compléter, au besoin, la documentation d'assurance qualité appropriée
• assurer que les outillages/gabarits et équipements soient en bon état
• informer les techniciens des conditions des opérations (outillage, montage, documentation, programmes CNC, données) et faire des suggestions d'amélioration
• assister les techniciens pour les projets d'amélioration et le développement
• contribuer à l'amélioration continue des opérations et à l'atteinte des objectifs de l'équipe en termes de sécurité, qualité, coûts, livraisons à temps

Mais encore ? (avantages, spécificités, …)

Quart de soir du lundi au jeudi de 14h20 à 00h20

Note : En fonction des règles de la convention collective, le poste pourrait changer de quart (de soir, de nuit ou de fin de semaine).

NOUS OFFRONS:

• La rémunération pour ce poste débute entre 30.13$ et 43.60$ de l'heure, en fonction de vos compétences, de votre expérience et de vos qualifications. Avec la formation interne et votre progression dans l'acquisition des compétences en lien avec le poste, la rémunération horaire augmentera jusqu'à un maximum de 47.32 $.
• Prime de 1.30$/hr
• Un programme de partage de profit annuel (max 3500$/an)
• Un programme complet d'assurance collective payée par l'employeur à 100% (médicale/dentaire/visuelle, invalidité court et long terme, voyages, compte crédit santé)
• Un régime de retraite super compétitif où l'employeur contribue 7% si tu contribues 1%
• Programme de santé et mieux-être – remboursement 300$/an
• Banque d'heures
• Journées de maladie / familiales
• Prime d'assiduité
• Vêtements de travail fournis (incluant nettoyage)
• Une formation structurée pour t'aider à acquérir les compétences nécessaires à ton poste
• Une usine avec des technologies et des équipements modernes
• Une entreprise avec de hauts standards en matière de qualité, de santé-sécurité, d'environnement, d'éthique, innovation et d'expertise technique
• La chance de travailler avec des gens de talent qui partagent des valeurs de respect, d'intégrité et de collaboration.

Parlons de vous

• DEP en techniques d'usinage
• ASP en usinage sur machines-outils à commande numérique un atout
• Expérience sur machines-outils a commande numérique
• Connaissances informatiques (de base)
• Minutie / Rigueur
• Esprit d'analyse
• Sens des priorités
• Initiative
• Autonomie
• Flexibilité
• Sens de l'organisation
• Axé résultats

Nous appliquons un programme d'accès à l'égalité à l'emploi et nous invitons les femmes, les Autochtones, les minorités visibles et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'aide pour le processus de pré-sélection et de sélection si elles le désirent.

Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.

Les candidats qui ne sont pas citoyens canadiens ne seront considérés que s'ils détiennent déjà un permis de travail canadien afin de pourvoir le poste dans des délais raisonnables.

En soumettant votre candidature, vous acceptez que Safran conserve les renseignements contenus dans votre candidature dans une base de données afin de vous contacter pour de futurs postes.

Localisation du poste

Amérique du Nord, Canada, Québec

Ville

Mirabel

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

CAP, BEP

Niveau d'expérience min. requis

Jeune diplômé-e/Première expérience

Langues

Français (Courant)

Informations générales

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours mais plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement "World's Best Companies 2025" du magazine TIME.

SLS est le leader mondial des trains d'atterrissage, roues & freins, et systèmes associés, pour avions civils, militaires, hélicoptères. Nous maîtrisons l'ensemble du cycle de vie de nos produits, de la conception et de la fabrication jusqu'à la maintenance.

Envie d'évoluer dans un environnement international, stimulant et bienveillant, au sein d'une entreprise à taille humaine ? Rejoignez-nous !

Vous ne remplissez pas 100 % des critères ? Ce n'est pas un frein pour nous. Ce que l'on recherche avant tout, ce sont des personnes créatives et engagées !

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Référence

SLS MON 2026 29-181683