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Benefits dieser Stelle
Salaire concurrentiel
Programme de bonification annuelle
4 semaines de vacances annuelles
Horaires hybrides
Enveloppe annuelle de 1 500 $
Assurances collectives
Activités de bien-être
Formation interne
Rabais corporatifs
Possibilité de télétravail à l’international
Zusammenfassung
Un cabinet de conseil en management est à la recherche d’un conseiller·ère principal·e en gestion du changement pour accompagner des transformations organisationnelles. La personne idéale possède un diplôme de 2e cycle et une expérience de 3 à 5 ans en cabinet conseil. Le poste offre un salaire concurrentiel, 4 semaines de vacances par an, et un environnement de travail hybride. En outre, les candidats doivent être bilingues et avoir de fortes compétences relationnelles.
Qualifikationen
3 à 5 ans d'expérience professionnelle, dont 2 ans dans un cabinet conseil.
Capacité à conceptualiser et synthétiser l'information.
Experience en gestion de projet et développement d'équipe.
Aufgaben
Accompagner les clients dans leurs transformations organisationnelles.
Gérer la relation client et identifier des opportunités.
Préparer et animer des ateliers et sessions de travail.
Kenntnisse
Bilinguisme (français et anglais)
Aisance avec outils d'intelligence artificielle
Fortes habiletés relationnelles
Rigueur et souci de satisfaction
Curiosité et intérêt à apprendre
Esprit intrapreneurial
Ausbildung
Diplôme de 2e cycle en management ou domaine pertinent
Tools
Suite MS Office
Jobbeschreibung
Un cabinet de conseil en management est à la recherche d’un conseiller·ère principal·e en gestion du changement pour accompagner des transformations organisationnelles. La personne idéale possède un diplôme de 2e cycle et une expérience de 3 à 5 ans en cabinet conseil. Le poste offre un salaire concurrentiel, 4 semaines de vacances par an, et un environnement de travail hybride. En outre, les candidats doivent être bilingues et avoir de fortes compétences relationnelles.
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