Infirmier(ère) clinicien(ne) assistant infirmier(ère)-chef

Ciusssnordmtl; Montreal; On-site; CAD 60,000 - 100,000; Full time

Job summary

Une opportunité passionnante s'offre à vous au sein d'une grande équipe des soins infirmiers, où vous pourrez contribuer au bien-être de la population tout en développant vos compétences. Ce poste d'assistant infirmier chef ou assistante infirmière chef dans les soins critiques à l'Hôpital Sacré-Cœur de Montréal vous permettra de travailler dans un environnement collaboratif, avec des installations accessibles en transport en commun. Rejoignez une équipe dynamique qui participe à la modernisation du système de santé québécois et à la réduction de l'impact environnemental. Si vous êtes passionné par la santé et souhaitez faire une différence, cette carrière est faite pour vous!

Benefits

Banque de congés

Fond de pension à prestation déterminée

Assurances collectives

Rabais corporatifs

Cafétéria sur plusieurs sites

Qualifications

• Doit détenir un permis valide de l'O.I.I.Q et être inscrit au tableau des membres actifs.
• Trois ans d'expérience en santé physique, dont deux ans en soins intensifs.

Responsibilities

• Assister le personnel infirmier dans les soins critiques à l'Hôpital Sacré-Cœur.
• Participer à la modernisation du système de santé grâce au Dossier de santé numérique.

Skills

Soins infirmiers

Gestion des soins critiques

Collaboration en équipe

Education

BAC en sciences infirmières

Job description

Description Du Poste

Tu souhaites te développer tout en contribuant au bien-être et à la santé de la population? Tu aimes apprendre auprès d’équipes spécialisées?

Trouve ta carrière en santé juste ici, au sein de notre grande équipe des soins infirmiers!

Les Opportunités Sont Multiples Et Les Perspectives D'évolution Aussi! Avec Nos 26 Installations, Tu Peux Choisir Parmi Une Variété De Spécialisations

• En hôpital : urgence, bloc opératoire, cardiologie, chirurgie, médecine, santé mentale, mère-enfant, etc.
• En Centre d’Hébergement et de Soins de Longue Durée (CHSLD)
• En CLSC ou au soutien à domicile

Ou plus encore!

Des installations accessibles en transport en commun.

Un stationnement payant pour certaines de nos installations. D'autres installations sont dans des zones résidentielles ce qui facilite le stationnement.

De nombreux avantages: banque de congés, fond de pension à prestation déterminée (Régime de retraite des employés du gouvernement et des organismes publics - RREGOP), assurances collectives, rabais corporatifs, cafétéria sur plusieurs sites.

Une culture basée sur la collaboration, le professionnalisme et le respect.

Nous sommes à la recherche d'un assistant infirmier chef ou assistante infirmière chef pour les soins critiques de l'Hôpital Sacré-Cœur de Montréal pour un poste à temps complet de soir.

Exigences

• Détenir un BAC en sciences infirmières;
• Détenir un permis valide de l'O.I.I.Q et être inscrit au tableau des membres actifs pour l'année 2025-2026;
• Trois (3) ans d'expérience en santé physique, dont (2) ans en soins intensifs ou soins intermédiaires;
• Réussite de l'entrevue.

Remarques
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Fort de son expertise en implantation de solutions cliniques numériques, le CIUSSS du Nord-de-l’Île-de-Montréal a été choisi comme l’un des centres vitrines pour le déploiement du Dossier de santé numérique (DSN).

Ce projet d’envergure, qui mobilise l’ensemble du personnel, sera lancé en novembre 2025.

Se joindre à nous, c'est prendre part à la modernisation du système de santé québécois.

Un projet numérique d’envergure, une équipe dynamique, ça t’intéresse?

Joins-toi à une équipe qui, grâce au DSN, se tourne vers une pratique de gestion simplifiée, accessible et rapide. Trouve ta carrière en santé juste ici!

La santé planétaire est une composante essentielle de la santé populationnelle et fait donc partie de notre mission organisationnelle.

Le CIUSSS NIM travaille ainsi activement à réduire son impact environnemental afin de viser la carboneutralité d’ici 2040.

Faire partie de notre grande équipe s’est donc faire partie de la solution aux enjeux climatiques actuels.

Le CIUSSS du Nord-de-l'Île-de-Montréal applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.