Hybrid Employee Benefits Analyst — Data-Driven

HUB International; Burnaby; Hybride; CAD 50 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération compétitive

Contributions RRSP

Formation et développement

Assurances santé

Équilibre travail-vie

Résumé du poste

HUB International à Burnaby recherche un Analyste, Employee Benefits, pour effectuer l’analyse financière des relevés, soutenir les rapports et optimiser les processus liés aux prestations.

Le candidat idéal possède un baccalauréat pertinent, une expérience dans les assurances et une maîtrise avancée d'Excel; le poste est hybride, basé à Burnaby, avec opportunités de développement et avantages compétitifs.

Qualifications

• Diplôme Bac+4/5 en administration ou informatique.
• Expérience en prestations de groupe ou assurances.
• Maîtrise avancée d'Excel et outils bureautiques.

Responsabilités

• Fournir des données précises pour les rapports de renouvellement clients.
• Réaliser les analyses de renouvellement et négocier les frais avec les assureurs.
• Examiner l'historique des sinistres des clients avec l'équipe.
• Vérifier les états financiers et effectuer des analyses de devis.
• Gérer les comptes attribués et représenter HUB lors d'événements.
• Gérer des informations confidentielles selon la politique.
• Proposer des méthodes d'amélioration via l'automatisation.
• Créer des modèles conviviaux et simplifier les processus.

Connaissances

Excel avancé

Analyse de données

Collaboration interfonctionnelle

Résolution de problèmes

Formation

Baccalauréat en affaires ou informatique

Outils

LLQP

Description du poste

HUB International à Burnaby recherche un Analyste, Employee Benefits, pour effectuer l’analyse financière des relevés, soutenir les rapports et optimiser les processus liés aux prestations.

Le candidat idéal possède un baccalauréat pertinent, une expérience dans les assurances et une maîtrise avancée d'Excel; le poste est hybride, basé à Burnaby, avec opportunités de développement et avantages compétitifs.