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Danone Canada recherche un gestionnaire marketing d’influence pour définir, développer et exécuter des stratégies d’influence alignées sur les objectifs des marques et les plans annuels. Vous gérerez des partenariats avec des créateurs et des ambassadeurs, en assurant diversité et authenticité tout en respectant la réglementation et les lignes directrices.
Le poste propose un environnement de travail hybride et une rémunération compétitive, incluant une prime incitative et des avantages sociaux
À titre de gestionnaire marketing d’influence, vous êtes responsable de définir, développer et exécuter les stratégies de marketing d’influence pour les marques prioritaires. Vous prenez en charge les programmes d’influence de bout en bout, de la planification stratégique à l’exécution, en passant par la gouvernance, la mesure et l’optimisation, afin d’assurer des programmes authentiques, conformes et axés sur la performance. Vous jouez un rôle clé dans le renforcement de la pertinence des marques au sein de la culture en faisant des créateurs un pilier central de l’écosystème marketing. Ce rôle travaille en étroite collaboration avec les équipes Marketing de marque, Médias, Affaires corporatives, Réglementaire, Juridique et Agences.
La fourchette de salaire annuel de base pour ce poste est de 70 000,00 $ à 110 000,00 $ CA. Le salaire final offert sera déterminé en fonction de facteurs tels que l’expérience pertinente et les qualifications, l’équité interne et les conditions du marché externe. Danone Canada offre également une prime incitative concurrentielle à court terme et un programme complet d’avantages sociaux, y compris une assurance collective, des régimes de retraite collectifs, un compte de bien‑être, des congés flexibles, un véritable environnement de travail hybride, un congé parental payé et d’autres options attrayantes.
Dans le cadre de notre engagement envers la transparence de nos pratiques d’embauche, nous pouvons utiliser des outils basés sur l’IA à certaines étapes du processus de recrutement. Cependant, toutes les décisions finales d’embauche sont prises par des personnes.
Cette offre d’emploi concerne un poste nouvellement créé.
Danone Canada n’accueille pas seulement ce qui vous rend unique, nous le valorisons! Nous souscrivons fièrement au principe d’égalité des chances, tant pour le personnel en place que pour les candidats, quels que soient leur culture, religion, handicap, sexe, orientation sexuelle, identité, expression de genre ou âge. Fidèles à nos valeurs d’ouverture et d’humanisme, tous nos employés partagent la même conviction de collaborer tous ensemble avec respect et dignité.