Gestionnaire de produit – SC

Staples Canada; Richmond Hill; Hybrid; CAD 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Rabais pour employés

Assurances santé et dentaire

REER/RPDB

Primes de performance

Programmes de formation et de developp

Job summary

Staples Canada recherche un responsable produit orienté résultats pour piloter la vision et la feuille de route de nos plateformes numériques et de commerce électronique. Vous collaborerez avec des équipes d’affaires et techniques afin de délivrer des produits innovants et évolutifs tout en assurant un suivi détaillé via des dashboards.

Le poste exige une expérience en gestion de produit dans un contexte e‑commerce, une forte capacité d’analyse et une aptitude à diriger des initiatives

Qualifications

• Fournir orientation technique en matière de produits et de vision pour des plateformes frontales évolutives.
• Elaborer une feuille de route produit commercialement viable et des dashboards de suivi.
• Collaborer avec les équipes interfonctionnelles et suivre les tendances du secteur pour améliorer l’offre.
• Gérer planification, développement, intégration, migration et déploiement des applications clés.

Responsibilities

• Participer à la gestion des activités quotidiennes afin de veiller à ce que les priorités d’affaires et les attentes des utilisateurs finaux soient respectées.
• Rédiger et prioriser les récits d’exigences et élaborer des analyses de rentabilité.
• Mobiliser les équipes afin d’assurer la livraison des projets dans les délais et les budgets.
• Gérer les relations interfonctionnelles, les communications et les négociations.
• Fournir des mises à jour exécutives claires et transparentes sur les produits.
• Adapter les priorités dans un environnement dynamique axé sur les échéances.

Skills

Product Ownership

Agile / Scrum

Gestion de projet

Analyse des données

Education

Baccalauréat ou équivalent

MBA (atout)

Tools

Roadmapping tools

Open-source / cloud tech

Job description

Quelques-unes de vos responsabilités :

Cette personne travaille en étroite collaboration avec les équipes d’affaires et techniques afin de développer et de maintenir les principales plateformes numériques et de commerce électronique de Staples Canada, ainsi que d’élaborer une feuille de route produit commercialement viable. Ce poste vise principalement à fournir une orientation technique en matière de produits, à définir une vision pour des plateformes frontales innovantes et évolutives, et à développer des tableaux de bord de suivi détaillés. La personne titulaire du poste devra être en mesure de collaborer avec différentes équipes, de se tenir au fait des nouvelles tendances de l’industrie et de contribuer à la modernisation continue de nos systèmes, tout en assurant le maintien des plateformes existantes. Cette personne est responsable de la planification, du développement, de l’intégration, de l’optimisation, des migrations, des déploiements et de la maintenance de ces applications essentielles aux activités de l’entreprise. Elle favorisera également la maturation des processus afin de soutenir la croissance de l’entreprise et sa vision à long terme. Ce poste travaillera en étroite collaboration avec plusieurs équipes interfonctionnelles, notamment le développement logiciel, la gestion de projet et l’assurance qualité, afin de mettre en œuvre et de fournir les outils et processus nécessaires pour répondre aux besoins de l’entreprise.

Qualifications

Quelques-unes de vos responsabilités :

Cette personne travaille en étroite collaboration avec les équipes d’affaires et techniques afin de développer et de maintenir les principales plateformes numériques et de commerce électronique de Staples Canada, ainsi que d’élaborer une feuille de route produit commercialement viable. Ce poste vise principalement à fournir une orientation technique en matière de produits, à définir une vision pour des plateformes frontales innovantes et évolutives, et à développer des tableaux de bord de suivi détaillés. La personne titulaire du poste devra être en mesure de collaborer avec différentes équipes, de se tenir au fait des nouvelles tendances de l’industrie et de contribuer à la modernisation continue de nos systèmes, tout en assurant le maintien des plateformes existantes. Cette personne est responsable de la planification, du développement, de l’intégration, de l’optimisation, des migrations, des déploiements et de la maintenance de ces applications essentielles aux activités de l’entreprise. Elle favorisera également la maturation des processus afin de soutenir la croissance de l’entreprise et sa vision à long terme. Ce poste travaillera en étroite collaboration avec plusieurs équipes interfonctionnelles, notamment le développement logiciel, la gestion de projet et l’assurance qualité, afin de mettre en œuvre et de fournir les outils et processus nécessaires pour répondre aux besoins de l’entreprise.

Vous Serez Responsable De

• Participer à la gestion des activités quotidiennes afin de veiller à ce que les priorités d’affaires et les attentes des utilisateurs finaux soient respectées.
• Rédiger et prioriser les récits d’exigences (« user stories ») et élaborer des analyses de rentabilité, au besoin.
• Mobiliser les équipes afin d’assurer la livraison des projets dans les délais et les budgets établis.
• Gérer les relations interfonctionnelles, les communications et les négociations.
• Fournir régulièrement aux parties prenantes de niveau exécutif des mises à jour claires et transparentes sur les produits, au moyen de présentations formelles et de communications écrites.
• Se tenir au courant des tendances de l’industrie et des pratiques exemplaires liées aux produits actuels afin de déterminer les meilleures façons de répondre aux besoins de l’entreprise, tout en effectuant des recherches et en formulant des recommandations pour améliorer la gamme de produits existante.
• Cerner les principaux besoins, effectuer des analyses des écarts, évaluer de nouvelles idées de produits et innovations, déterminer les occasions de marché et participer à la priorisation des initiatives.
• S’adapter efficacement aux changements d’orientation et de priorités dans un environnement dynamique axé sur le respect des échéances.

Exigences

• Baccalauréat ou diplôme équivalent (MBA considéré comme un atout).
• Certification Agile considérée comme un atout.
• Plus de 3 ans d’expérience dans un domaine connexe.
• Plus de 3 ans d’expérience technique pratique.
• Plus de 3 ans d’expérience au sein d’une entreprise de commerce électronique.
• Expérience avec les méthodologies Agile et Scrum du point de vue d’un propriétaire de produit (« Product Owner »).
• Réussite démontrée dans le travail au sein d’équipes interfonctionnelles, ainsi que de solides compétences en gestion de projet, en analyse et en prise de décision.
• Solides compétences analytiques, en résolution de problèmes et en prise de décisions fondées sur les données.
• Capacité à évoluer efficacement au sein de grandes organisations et à établir de solides relations avec les partenaires d’affaires.
• Expérience avec les outils de feuille de route produit, les technologies à code source ouvert ainsi que les technologies infonuagiques publiques et privées.

Conditions De Travail

• Au Bureau – télétravail hybride, 4 jours sur place à Richmond Hill, selon la politique
• Déplacements requis : environ 10 % au Canada et aux États-Unis.

Ce Que Nous Offrons

• Rabais pour employés
• Assurances santé et dentaire
• REER/RPDB
• Primes de performance
• Programmes de formation et développement

#MakeAnImpact

About Us

Nous valorisons la transparence dans nos processus d’embauche. L’intelligence artificielle peut être utilisée à certaines étapes pour présélectionner, évaluer ou sélectionner des candidats. Toutefois, un évaluateur humain prend toutes les décisions finales. Cet affichage concerne un poste vacant existant.