Financial Services Representative II

Canadian Imperial Bank of Commerce; Calgary; On-site; CAD 50,000 - 70,000; Full time

Job summary

La Banque CIBC recherche un représentant en services financiers pour rejoindre son équipe à Calgary. Ce rôle consiste à établir des relations avec les clients, à comprendre leurs objectifs financiers et à leur proposer des solutions adaptées. Vous bénéficierez d'un environnement dynamique et d'opportunités de développement professionnel, ainsi que d'un salaire compétitif et d'avantages sociaux.

Benefits

Rémunération au rendement

Avantages sociaux

Régime de retraite

Programme d'achat d'actions

Initiatives de bien-être et de reconnaissance

Qualifications

• Au moins une année d'expérience dans la gestion de clients et la vente.
• Expérience bancaire est un atout.
• Professionnel agréé avec un permis valide.

Responsibilities

• Rencontrer les clients pour comprendre leurs priorités et établir un plan financier.
• Participer à des activités de marketing et élargir le réseau.
• Utiliser des applications de services bancaires mobiles pour aider les clients.

Skills

Gestion de trésorerie

Vente

Relation client

Utilisation de la technologie

Education

Permis à jour en fonds communs de placement

Job description

Nous bâtissons une banque axée sur les relations pour un monde moderne. Nous recrutons des professionnels talentueux et passionnés qui ont à cœur de faire ce qu’il faut pour nos clients.

À la Banque CIBC, nous misons sur vos forces et vos ambitions pour vous donner le pouvoir d’agir. Les membres de notre équipe disposent de ce dont ils ont besoin pour apporter une contribution significative et être valorisés, à la fois pour ce qu’ils sont et ce qu’ils font.

Pour en savoir plus sur la Banque CIBC, visitez le site.

Tâches du titulaire

En tant que membre de l’équipe Services bancaires personnels et PME, vous travaillerez dans un centre bancaire dynamique où vous ferez une différence significative dans la vie de nos clients. À titre de représentant en services financiers, vous favoriserez les relations clés avec les clients, comprendrez leurs objectifs financiers et personnels, leur proposerez un service éclairé et sur mesure, et leur recommanderez les produits et solutions adaptés pour assurer leur réussite financière. Vous devrez travailler durant les heures d’ouverture des centres bancaires, y compris les soirs et fins de semaine, et être en mesure de travailler dans différents centres situés à une distance raisonnable.

Comment réussir

• Mobilisation des clients – Rencontrer les clients pour comprendre leurs priorités, leur conseiller des solutions et établir un plan financier à long terme en utilisant vos connaissances en gestion de trésorerie, crédit, placement et protection des avoirs.
• Établissement de relations – Participer à des activités de marketing, élargir votre réseau, approfondir les relations existantes et collaborer avec les autres pour connecter les clients avec les bonnes personnes et opportunités.
• Utilisation de la technologie – Maîtriser nos applications de services bancaires mobiles pour aider les clients à mieux gérer leurs besoins bancaires.
• Vous privilégiez la satisfaction client, communiquez pour trouver les meilleures solutions, et dépassez leurs attentes.
• Vous êtes motivé par la réalisation d’objectifs et donnez le meilleur de vous-même.
• Vous êtes attentif aux détails, votre esprit critique guide vos décisions.
• Vous aimez les gens, tissez des liens avec un réseau diversifié, avec respect et authenticité.
• Vous aimez apprendre, votre curiosité vous pousse à acquérir de nouvelles connaissances.
• Vous êtes un professionnel agréé avec un permis à jour en fonds communs de placement (cours requis).
• Vous justifiez d’au moins une année d’expérience dans la gestion de clients et la vente, une expérience bancaire est un atout.
• Les valeurs de confiance, de travail d’équipe et de responsabilisation sont importantes pour vous.

Ce que la Banque CIBC vous offre

Nous valorisons vos objectifs et vous offrons des opportunités pour exploiter votre potentiel, avec un salaire compétitif, une rémunération au rendement, des avantages sociaux, un régime de retraite, un programme d’achat d’actions, des vacances, et des initiatives de bien-être et de reconnaissance.

Grâce à nos espaces et outils technologiques, vous pouvez collaborer pour créer des solutions innovantes pour nos clients.

Nous soutenons une culture favorisant l’expression de vos ambitions, avec des initiatives comme la journée Raison d’être, un jour de congé payé pour votre développement personnel.

• Sous réserve des modalités du régime et du programme.

Ce que vous devez savoir

Nous nous engageons à créer un environnement inclusif. Si vous avez besoin d’adaptations, contactez-nous.

Vous devez être légalement admissible à travailler au Canada, avec permis valide si nécessaire.

Nous pourrions demander des évaluations ou tests pour mieux vous connaître et vous permettre d’en apprendre davantage sur nous.

Informations complémentaires

Lieu de travail, type d’emploi, heures de travail, compétences – ces détails seront communiqués lors du processus de candidature.