DYNAMITE - Assistant (e) gérant - Carrefour de L'Estrie

Groupe Dynamite Inc.

Sherbrooke

On-site

CAD 38,000 - 52,000

Full time

10 days ago
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Benefits offered by this job

Rémunération compétitive
Avantages sociaux complets
Rabais employé
Formation et développement
Soutien aux études
Programme de parrainage

Job summary

Groupe Dynamite Inc. recherche une personne pour le poste d’Assistant(e)-gérante afin d’épauler la gérante dans toutes les opérations du magasin et de diriger une équipe performante.

Vous assurerez une expérience client exceptionnelle, gérerez les stocks et aiderez au réapprovisionnement et aux commandes du commerce électronique, afin de stimuler les ventes et la fidélisation.

Qualifications

  • Diplôme d'études secondaires; études postsecondaires en commerce ou dans une discipline connexe, un atout.
  • 2 ans d'expérience en gestion, préférablement dans le vêtement mode, ou expérience de gestion équivalente
  • Passion pour la mode et orientation client
  • Aptitudes de résolution de problèmes et prise de décisions
  • Flexibilité, innovation et sens de l'urgence en évoluant dans un environnement changeant
  • Excellentes aptitudes organisationnelles et gestion du temps
  • Habiletés avec les médias sociaux et MS Office
  • Disponible pour horaires flexibles (soirs, week-ends, jours fériés) selon les besoins d'affaires

Responsibilities

  • Aider la Gérante dans tous les aspects des opérations du magasin et assurer un leadership qui optimise les résultats de ventes.
  • Favoriser une expérience de magasinage positive pour chaque cliente et diriger une équipe hautement performante.
  • Diriger et inspirer l'équipe pour générer efficacité opérationnelle et trafic en magasin et en ligne.
  • Contribuer à la gestion des stocks, au réapprovisionnement et au traitement des commandes du commerce électronique.

Skills

Gestion d'équipe
Orientation client
Résolution de problèmes
Organisation et gestion du temps
Collaboration
Médias sociaux / mobilité / MS Office

Education

Diplôme d'études secondaires; études postsecondaires en commerce ou dans une discipline connexe, un atout

Tools

MS Office / Open-Office

Job description

Aperçu

Chez Dynamite, nous amplifions la confiance grâce à une garde-robe soigneusement sélectionnée. Avec des magasins partout en Amérique du Nord et une communauté en croissance qui ne cesse de grandir, nous formons une équipe qui se montre audacieuse et qui a un impact. Si vous avez une forte présence et que vous êtes prêtéé à vous connecter avec notre communauté pour aider les femmes à se sentir naturelles, magénétiques et authentiquement elles-mêmes, vous avez votre place ici!

Nos principales forces sont ancrées dans notre équipe, notre innovation et nos clientes. Nous sommes fiers d'embaucher et de conserver des leaders ambitieux®, motivéés par la réalisation de grandes choses et reconnués pour leur esprit entrepreneurial.

Sommaire de l'emploi:

Relevant du / de la Gérant (e) du magasin, votre objectif principal en tant qu'Assistant (e)-gérante est d'aider la Gérante dans tous les aspects des opérations du magasin, en assurant un leadership qui optimise les résultats de ventes. Vous favorisez une expérience de magasinage positive pour chaque cliente, tout en dirigeant et en inspirant une équipe hautement performante à générer une efficacité opérationnelle et du trafic sur le plancher de vente et via les plateformes numériques. Vous jouez un rôle crôcialisé dans les opérations quotidiennes du magasin. Vous contribuez à l'optimisation de la gestion de l'inventaire, à l'augmentation des ventes, ainsi quà la satisfaction de la clientèle, tout en maintenant les normes de présentation de la marque et du visuel/marchançage, ainsi que les directives dans le magasin.

Vous contribuez également à la gestion des stocks par le traitement des envois, le réapprovisionnement du plancher de vente et le traitement des commandes du commerce électronique. Vous faites partie intégrante du succès de votre magasin!

Qualifications:

  • Diplôme d'études secondaires; études postsecondaires en commerce ou dans une discipline connexe, un atout
  • 2 ans d'expérience en gestion, préférablement dans le domaine du vêtement mode, ou expérience de gestion équivalente
  • Avoir une passion pour la mode et une orientation vers le client
  • Démontrer des aptitudes de résolution de problèmes et de prise de décisions
  • Faire preuve de flexibilité, d'innovation et d'un sens de l'urgence pour identifier et savoir réagir dans un environnement de travail en constante évolution en fournissant des idées et des solutions qui auront un impact
  • Excellentes aptitudes organisationnelles, de gestion du temps, des priorités et de plusieurs projets à la fois
  • Etablir des partenariats et prioriser la collaboration
  • Habiletés avec les médias sociaux, les appareils mobiles, Microsoft Office (Outlook, Word, Excel) ou Open-Office
  • Disponible pour travailler dans le cadre d'un horaire flexible (soirs, week-ends, jours fériés) selon les besoins d'affaires

Ce que nous avons à offrir :

  • Une rémunération de base concurrentielle, un régime de bonis ainsi qu'un programme d'avantages sociaux complets; vous serez au premier plan dans une entreprise en croissance qui comprend l'importance d'investir dans son talent!
  • Un rabais employé personnel sur les vétements dans les magasins Garage et Dynamite.
  • Des programmes d'apprentissage et de développement pour cultiver votre talent et exploiter votre plein potentiel afin de réussir la prochaine étape de votre carrière!
  • Un programme de soutien aux études.
  • Un programme de référenement d'employés : devenez notre meilleuré ambassadeuré!

Notre promesse :Chaque jour est une nouvelle occasion d’être meilleure qu'hier.

Quelques mots sur notre processus de recrutement :Nous nous engageons en faveur de l''equité en matière d'emploi et nous veillons à ce que le processus de candidature soit aussi juste et efficace que possible! L'intelligence artificielle est utilisée uniquement comme outil d'évaluation pour soutenir notre processus de recrutement. Elle ne prend jamais de décision de refus. Toutes les décisions finales reviennent à notre équipe d'embauche. Seuls les candidats retenus seront contactés pour une entrevue.

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