Directeur(trice) gestion de risques et assurances

jhubz; Brossard; Hybrid; CAD 160,000 - 180,000; Full time

Job summary

Une entreprise dynamique recherche un(e) Directeur(trice) en gestion des risques et assurances pour relever des défis professionnels stimulants. Ce rôle exige une solide expérience dans le domaine de l'assurance et une capacité à travailler avec divers acteurs du secteur. Vous serez responsable de la négociation des couvertures, de l'analyse des risques et de la gestion des réclamations. Cette opportunité vous permettra de contribuer à des projets stratégiques tout en bénéficiant d'un mode de travail hybride et d'avantages attrayants. Rejoignez une équipe qui valorise l'innovation et l'excellence dans le domaine de la gestion des risques.

Benefits

4 semaines de vacances

Assurances collectives

Mode hybride

Qualifications

• Minimum de 7 ans d'expérience dans un rôle similaire en grande entreprise.
• Expérience avec des courtiers d'assurance et des compagnies d'assurance.

Responsibilities

• Négocier les propositions de couverture pour les renouvellements et ajouts.
• Analyser les données de souscription pour l'exposition aux risques.
• Gérer les réclamations en biens et responsabilité.

Skills

Gestion des risques

Connaissance des principes d'assurance

Analyse des données de souscription

Négociation de couverture

Bilinguisme (français et anglais)

Education

BAC ou DEC dans un domaine pertinent

Job description

Directeur(trice) gestion de risques et assurances

Artemis recrutement est présentement à la recherche d’un(e) Directeur(trice) gestion de risques et assurances pour l’un de ses très bons clients. Située au centre-ville de Montréal, cette opportunité saura vous offrir un défi professionnel stimulant et motivant. Vous avez une forte connaissance des principes d’assurance et de gestion des risques en grande entreprise? Vous avez eu la chance de travailler avec des courtiers, compagnies d’assurances et des souscripteurs? Si oui, ce rôle est pour vous!

Salaire : 160-180k + bonis (selon l’expérience)

Avantages : Mode hybride, 4 semaines de vacances, assurances collectives, etc.

Responsabilités principales

• Négocier les propositions de couverture pour les renouvellements et ajouts aux programmes d'assurance, en ajustant les franchises et limites selon les besoins.
• Analyser les données de souscription pour l'exposition aux risques et collaborer avec les courtiers pour le placement des programmes d'assurance.
• Examiner les conditions des polices d'assurance et maximiser la couverture avec les courtiers en fonction du marché actuel.
• Gérer les réclamations en biens et responsabilité, en négociant les règlements avec les experts et les courtiers.
• Conseiller les équipes sur les risques et les litiges potentiels et proposer des actions correctives.
• Informer la direction des tendances et des recommandations en prévention des pertes.
• Superviser les systèmes de gestion des risques et diriger des projets spéciaux au besoin.
• Produire des rapports ad hoc et effectuer d'autres tâches connexes.

Exigences recherchées

• BAC ou DEC dans un domaine pertinent.
• Un minimum de 7 ans d’expérience dans un rôle similaire (en grande entreprise).
• Bilinguisme (français et anglais) obligatoire.
• Expérience de travail avec des courtiers d'assurance, des compagnies d'assurance et des souscripteurs.
• Proactif dans l'anticipation et la résolution des problèmes.
• Le masculin est utilisé seulement dans le but d’alléger le texte.

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