Directeur(trice) des technologies de l’information

Gexel Telecom International Inc.; Sainte-Adèle; Hybrid; CAD 120,000 - 170,000; Full time

Benefits offered by this job

Rémunération attractive

Bonification

Assurance maladie et couverture santé

Plan d’épargne retraite

4 semaines de vacances

Télétravail occasionnel et horaires fl

Formations internes et externes

Culture inclusive

Ambiance de travail dynamique

Vêtements corporatifs et crédits

Job summary

Tisseur Inc. est un entrepreneur général en construction établit au Québec.

Nous cherchons un Directeur(trice) des technologies de l’information chargé de piloter la stratégie technologique, l’architecture et les services TI, tout en accompagnant la croissance et la transformation numérique de l’entreprise. Vous approfondirez l’évolution des architectures, assurerez la cybersécurité et collaborerez étroitement avec la direction et les partenaires pour soutenir les chantiers et les projets

Qualifications

• Formation universitaire en génie informatique ou domaine connexe.
• 12 années d’expérience avec responsabilités senior en architecture et TI.
• Expérience ERP et intégration de systèmes complexes.
• Certifications Microsoft Dynamics 365, Power Platform et Azure souhaitées.

Responsibilities

• Diriger la feuille de route technologique et les priorités d’investissement.
• Concevoir et gouverner les architectures de solutions, d’intégration et d’infrastructure infonuagique.
• Encadrer les implantations ERP et les intégrations de systèmes.
• Améliorer l’expérience technologique des employés et des chantiers.
• Assurer cybersécurité, résilience et conformité des renseignements.
• Collaborer avec la direction et les partenaires.
• Définir et piloter la stratégie TI et l’évolution des applications d’entreprise.
• Piloter l’évolution des plateformes Azure, Dataverse et Power Platform.

Skills

Architecture IT

Cybersécurité

Gestion données

Implémentation ERP

Leadership senior

Azure Power Platform

Education

Génie TI

Tools

Dynamics 365

Azure

Dataverse

Power Platform

Power BI

SharePoint

Teams

Job description

Tisseur Inc. est un entrepreneur général en construction bien établi au Québec, reconnu pour sa capacité à livrer des projets complexes dans les secteurs institutionnel, commercial, résidentiel, industriel et civil. Appuyés sur une expertise multidisciplinaire – excavation, infrastructures bâties, civiles et d’art – nous menons chaque projet avec rigueur, agilité et engagement. Notre slogan, « Agile sur des bases solides », exprime parfaitement notre identité: une entreprise capable de s’adapter aux exigences les plus élevées, tout en s’appuyant sur des fondations techniques, humaines et organisationnelles robustes. Animés par l’innovation et le souci de l’excellence, nous concevons et réalisons des infrastructures bâties durables et responsables, conçues pour marquer positivement le paysage québécois. Certifiés ISO 9001, nous misons sur l’amélioration continue de nos pratiques de planification, de gestion et d’exécution.

RÔLES ET RESPONSABILITÉS

Le/la Directeur(trice) des technologies de l’information est responsable de définir et de piloter la stratégie technologique de l’entreprise afin de soutenir sa croissance, sa transformation numérique et l’excellence de ses opérations. Il assure l’évolution des systèmes d’affaires, de l’architecture technologique, des données, de la cybersécurité et des services TI, tout en agissant comme partenaire stratégique auprès de la direction pour aligner les initiatives technologiques avec les objectifs d’affaires.

• Diriger la feuille de route technologique et les priorités d’investissement;
• Concevoir et gouverner les architectures de solutions, d’intégration, de données et d’infrastructure infonuagique;
• Encadrer les implantations ERP, les intégrations de systèmes et les programmes Microsoft;
• Améliorer l’expérience technologique des employés de bureau, des équipes de projets et des chantiers;
• Assurer la cybersécurité, la résilience, la conformité et la protection des renseignements;
• Collaborer directement avec la haute direction, les responsables fonctionnels, les intégrateurs et les fournisseurs;
• Définir et piloter la stratégie T.I. de Tisseur;
• Piloter l’évolution des applications d’entreprise et des intégrations, incluant Dynamics 365, Acumatica et les plateformes spécialisées de construction;
• Bâtir les capacités Azure, Dataverse, Power Plateform, Microsoft Fabric, Power BI, SharePoint, Teams et Microsoft 365;
• Structurer la gouvernance des données, la cybersécurité, les services TI et la gestion des partenaires;
• Développer une équipe TI capable de soutenir durablement la croissance et l’excellence opérationnelle;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

EXIGENCES ET COMPÉTENCES REQUISES

• Formation universitaire en génie informatique, génie logiciel, génie électrique orienté TI, informatique, systèmes d’information ou domaine connexe;
• Au moins 12 années d’expérience pertinente, avec une responsabilité senior en architecture de solutions, applications d’entreprise ou direction TI;
• Expérience concrète d’implantation ou de transformation ERP et d’intégration de systèmes complexes;
• Certifications Microsoft Dynamics 365, Power Platfrom et Azure (fortement souhaitées);
• Maîtrise de Dynamics 365, Azure, Dataverse, Power Platform, Power Automate, Fabric, Power BI, SharePoint et Teams;
• Expérience avec les entreprises en construction, infrastructures, génie, immobilier ou environnement de projets d’envergure, (fortement souhaitée);
• Une bonne connaissance des contraintes réglementaires : CCQ, Loi 25, souveraineté numérique, hébergement au Canada, trajectoire ISO 27001;
• Capacité à communiquer autant avec les équipes techniques et les partenaires qu’avec les dirigeants et les équipes opérationnelles;
• Faire preuve de minutie, de rigueur et d’autonomie;
• Savoir favoriser un environnement de travail collaborative et faire prevue de leadership.

AVANTAGES RELIÉS AU POSTE

• Rémunération attractive: Nous offrons un salaire compétitif aligné à celui du marché. Réévaluation salariale annuelle.
• Programme de bonification:Bonification mixte basée sur des objectifs individuels et organisationnels.
• Avantages sociaux: Profitez d'une couverture santé complète incluant l’assurance maladie, dentaire, vision et bien plus encore.
• Plan d’épargne retraite: Nous participons à votre plan d’épargne retraite, avec des contributions de l'entreprise dans le fond FTQ pour vous aider à préparer votre avenir.
• Vacances et congés: Nous suivons le calendrier CCQ. Vous aurez donc droit à 4 semaines de vacances et plusieurs congés fériés.
• Télétravail et horaires flexibles: Pour faciliter votre quotidien, nous proposons le télétravail occasionnel et des horaires adaptés à vos besoins.
• Développement professionnel: Nous encourageons l’évolution continue du personnel, notamment grâce à des formations internes et externes pour améliorer vos compétences et propulser votre carrière.
• Culture d’entreprise inclusive: Travaillez dans une équipe diversifiée et inclusive où l'innovation et la collaboration sont la clé.
• Ambiance de travail: Intégrez une équipe dynamique et collaborative dans un environnement bienveillant où vos idées seront lues et valorisées.
• Vêtements corporatifs: Vous avez accès à la boutique en ligne Tisseur où une grande variété de vêtements sont offerts. Des crédits sont octroyés annuellement pour vous permettre de vous refaire une garde-robe.
• Autres avantages: Événements annuels, comité social, équipes sportives, activités de groupe, etc...

*** Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s. Nous prendrons en considération votre CV pour d'autres postes.