Directeur(trice) des technologies de l’information

Tisseur inc.

Quebec

Hybrid

CAD 140,000 - 200,000

Full time

8 days ago
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Benefits offered by this job

Rémunération compétitive
Bonification
Assurance maladie
Plan épargne retraite
4 semaines de vacances
Télétravail hybride
Formation continue
Culture inclusive
Ambiance positive
Vêtements d’entreprise
Événements d’équipe

Job summary

Tisseur inc. est un entrepreneur général en construction au Québec recherchant un Directeur des technologies de l’information pour définir et piloter la stratégie technologique de l’entreprise.

Vous soutiendrez sa croissance et sa transformation numérique, tout en assurant l’évolution des systèmes d’affaires, de l’architecture et de la cybersécurité. Vous dirigerez les enjeux ERP, les intégrations de systèmes et les programmes Microsoft, tout en bâtissant des capacités Azure, Dataverse, Power

Qualifications

  • Diplôme universitaire en TI ou équivalent et expérience démontrée en direction TI.
  • Expérience avec l’implantation ou transformation ERP et intégration de systèmes complexes.
  • Maîtrise des outils Microsoft et des plateformes cloud et data.

Responsibilities

  • Définir et piloter la stratégie technologique pour soutenir la croissance et la transformation numérique.
  • Gouverner l’architecture des solutions, données, intégrations et infrastructure infonuagique.
  • Piloter les implants ERP, les interfaces et les programmes Microsoft.
  • Assurer cybersécurité, conformité et résilience des services TI.
  • Collaborer avec la direction et partenaires pour aligner les initiatives TI sur les objectifs d’affaires.
  • Conduire l’évolution des applications d’entreprise et des plateformes Microsoft.
  • Constituer et faire évoluer l’équipe TI et soutenir la croissance opérationnelle.

Skills

Leadership
Gestion d'équipe TI
Gouvernance des données
Communication avec la direction
Autonomie
Rigueur
Capacité à travailler en autonomie

Education

Formation universitaire en génie informatique, génie logiciel, génie électrique orienté TI, informatique, systèmes d’information ou domaine connexe

Tools

Dynamics 365
Azure
Dataverse
Power Platform
Power Automate
Fabric
Power BI
SharePoint
Teams

Job description

Tisseur Inc. est un entrepreneur général en construction bien établi au Québec, reconnu pour sa capacité à livrer des projets complexes dans les secteurs institutionnel, commercial, résidentiel, industriel et civil. Appuyés sur une expertise multidisciplinaire - excavation, infrastructures bâties, civiles et d’art - nous menons chaque projet avec rigueur, agilité et engagement.

Notre slogan, « Agile sur des bases solides », exprime parfaitement notre identité : une entreprise capable de s’adapter aux exigences les plus élevées, tout en s’appuyant sur des fondations techniques, humaines et organisationnelles robustes. Animés par l’innovation et le souci de l’excellence, nous concevons et réalisons des infrastructures bâties durables et responsables, conçues pour marquer positivement le paysage québécois. Certifiés ISO 9001, nous misons sur l’amélioration continue de nos pratiques de planification, de gestion et d’exécution.

RÔLES ET RESPONSABILITÉS

Le/la Directeur(trice) des technologies de l’information est responsable de définir et de piloter la stratégie technologique de l’entreprise afin de soutenir sa croissance, sa transformation numérique et l’excellence de ses opérations. Il assure l’évolution des systèmes d’affaires, de l’architecture technologique, des données, de la cybersécurité et des services TI, tout en agissant comme partenaire stratégique auprès de la direction pour aligner les initiatives technologiques avec les objectifs d’affaires.

  • Diriger la feuille de route technologique et les priorités d’investissement;
  • Concevoir et gouverner les architectures de solutions, d’intégration, de données et d’infrastructure infonuagique;
  • Encadrer les implantations ERP, les intégrations de systèmes et les programmes Microsoft;
  • Améliorer l’expérience technologique des employés de bureau, des équipes de projets et des chantiers;
  • Assurer la cybersécurité, la résilience, la conformité et la protection des renseignements;
  • Collaborer directement avec la haute direction, les responsables fonctionnels, les intégrateurs et les fournisseurs;
  • Définir et piloter la stratégie T.I. de Tisseur;
  • Piloter l’évolution des applications d’entreprise et des intégrations, incluant Dynamics 365, Acumatica et les plateformes spécialisées de construction;
  • Bâtir les capacités Azure, Dataverse, Power Plateform, Microsoft Fabric, Power BI, SharePoint, Teams et Microsoft 365;
  • Structurer la gouvernance des données, la cybersécurité, les services TI et la gestion des partenaires;
  • Développer une équipe TI capable de soutenir durablement la croissance et l’excellence opérationnelle;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.
EXIGENCES ET COMPÉTENCES REQUISES
  • Formation universitaire en génie informatique, génie logiciel, génie électrique orienté TI, informatique, systèmes d’information ou domaine connexe;
  • Au moins 12 années d’expérience pertinente, avec une responsabilité senior en architecture de solutions, applications d’entreprise ou direction TI;
  • Expérience concrète d’implantation ou de transformation ERP et d’intégration de systèmes complexes;
  • Certifications Microsoft Dynamics 365, Power Platfrom et Azure (fortement souhaitées);
  • Maîtrise de Dynamics 365, Azure, Dataverse, Power Platform, Power Automate, Fabric, Power BI, SharePoint et Teams;
  • Expérience avec les entreprises en construction, infrastructures, génie, immobilier ou environnement de projets d’envergure, (fortement souhaitée);
  • Une bonne connaissance des contraintes réglementaires : CCQ, Loi 25, souveraineté numérique, hébergement au Canada, trajectoire ISO 27001;
  • Capacité à communiquer autant avec les équipes techniques et les partenaires qu’avec les dirigeants et les équipes opérationnelles;
  • Faire preuve de minutie, de rigueur et d’autonomie;
  • Savoir favoriser un environnement de travail collaborative et faire prevue de leadership;
AVANTAGES RELIÉS AU POSTE

Chez Tisseur, nous croyons en l’importance d’un environnement de travail épanouissant et équilibré. Voici ce que nous vous proposons en rejoignant notre équipe :

  • Rémunération attractive : Nous offrons un salaire compétitif aligné à celui du marché. Réévaluation salariale annuelle.
  • Programme de bonification : Bonification mixte basée sur des objectifs individuels et organisationnels.
  • Avantages sociaux : Profitez d'une couverture santé complète incluant l’assurance maladie, dentaire, vision et bien plus encore.
  • Plan d’épargne retraite : Nous participons à votre plan d’épargne retraite, avec des contributions de l'entreprise dans le fond FTQ pour vous aider à préparer votre avenir.
  • Vacances et congés : Nous suivons le calendrier CCQ. Vous aurez donc droit à 4 semaines de vacances et plusieurs congés fériés.
  • Télétravail et horaires flexibles : Pour faciliter votre quotidien, nous proposons le télétravail occasionnel et des horaires adaptés à vos besoins.
  • Développement professionnel : Nous encourageons l’évolution continue du personnel, notamment grâce à des formations internes et externes pour améliorer vos compétences et propulser votre carrière.
  • Culture d’entreprise inclusive : Travaillez dans une équipe diversifiée et inclusive où l'innovation et la collaboration sont la clé.
  • Ambiance de travail : Intégrez une équipe dynamique et collaborative dans un environnement bienveillant où vos idées seront écoutées et valorisées.
  • Vêtements corporatifs : Vous avez accès à la boutique en ligne Tisseur où une grande variété de vêtements sont offerts. Des crédits sont octroyés annuellement pour vous permettre de vous refaire une garde-robe.
  • Autres avantages : Événements annuels, comité social, équipes sportives, activités de groupe, etc…
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