Directeur(rice) adjoint(e), audit externe

Altis; Montreal (administrative region); Hybrid; CAD 120,000 - 160,000; Full time

Benefits offered by this job

Mode hybride de travail

Régime d’avantages sociaux complet

Prime de rendement

Régime de retraite avec contribution d

Possibilités d’avancement

Job summary

Altis à Montréal recherche un Directeur(trice) adjoint(e), Audit externe, pour diriger des mandats variés et développer l’expertise technique et le leadership.

Vous travaillerez en équipe, mentorerez les collaborateurs, et établirez des relations solides avec les clients pour offrir des conseils à forte valeur ajoutée, dans un cadre hybride.

Ce poste fait appel à une expérience avancée en audit et à une capacité à conduire des projets dans un cabinet de services professionnels.

Qualifications

• Diplôme CPA ou équivalent requis.
• 4 à 7 années d’expérience progressive en audit externe.
• Bonne connaissance des normes IFRS et NCECF.
• Capacité à encadrer et développer une équipe.
• Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit.

Responsibilities

• Diriger la planification et l’exécution des mandats d’audit.
• Coach des équipes et favoriser leur développement technique et professionnel.
• Développer des relations clients et offrir des conseils à valeur ajoutée.
• Identifier les risques et proposer des solutions adaptées.
• Utiliser des outils et approches innovants pour améliorer l’efficacité des missions.

Skills

Bilingue FR/EN

Audit externe expérience

Education

CPA ou équivalent

Job description

Lieu : Montréal (mode hybride, 3 jours au bureau et 2 jours en télétravail)

Langue : Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit

Vérification des antécédents : Vérification des antécédents judiciaires requise. Une vérification de crédit pourrait également être demandée.

À propos de cette opportunité

Vous êtes un professionnel de l’audit qui souhaite passer à la prochaine étape de sa carrière tout en continuant à développer son expertise technique et son leadership? Nous recrutons un(e) Directeur(trice) adjoint(e), Audit externe, pour se joindre à l’un des cabinets de services professionnels les plus reconnus au Canada.

Au sein d’une équipe collaborative et axée sur le développement, vous dirigerez des mandats d’audit variés auprès d’organisations de différents secteurs. Vous aurez l’occasion de bâtir des relations de confiance avec vos clients, de contribuer au développement de votre équipe et de participer à des projets stimulants qui auront un impact concret sur les entreprises que vous accompagnez.

• L’occasion de travailler sur des mandats complexes auprès d’une clientèle diversifiée.
• Un environnement qui valorise le mentorat, la collaboration et le développement professionnel.
• Une culture qui encourage l’apprentissage continu, l’innovation et l’évolution de carrière.
• Un mode de travail hybride, un régime d’avantages sociaux complet, une prime de rendement et un régime de retraite avec contribution de l’employeur.
• De réelles possibilités d’avancement au sein d’un cabinet reconnu pour l’excellence de ses équipes.

Vos responsabilités

• Vous dirigerez la planification et l’exécution de missions d’audit d’états financiers en assurant la qualité des livrables et le respect des échéanciers.
• Vous accompagnerez les équipes de mission en les coachant et en favorisant leur développement technique et professionnel.
• Vous développerez des relations durables avec les clients en comprenant leurs enjeux d’affaires et en leur offrant des conseils à valeur ajoutée.
• Vous mettrez à profit votre jugement professionnel afin d’identifier les risques, d’analyser des situations complexes et de proposer des solutions adaptées.
• Vous utiliserez des outils technologiques et des approches innovantes afin d’améliorer l’efficacité des missions d’audit.

Compétences et qualifications

• De 4 à 7 années d’expérience progressive en audit externe.
• Titre de CPA obtenu ou équivalent reconnu.
• Solide expertise en audit des états financiers ainsi qu’une bonne connaissance des normes IFRS et NCECF.
• Expérience en gestion complète de mandats d’audit.
• Compétences en encadrement et en développement d’équipe, et capable d’accompagner les praticiens grâce à des occasions d’apprentissage enrichissantes.
• Excellentes capacités d’analyse, de communication et de résolution de problèmes.
• Aptitude à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique tout en offrant un excellent service à la clientèle.
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.