Directeur, Gestion de Portefeuille

National Bank of Canada; Surrey; On-site; CAD 180,000 - 240,000; Full time

Benefits offered by this job

Santé et bien-être

Assurance collective

Régime de retraite

Régime d’acquisition d’actions

Aide aux employé·e·s et à leur famille

Services bancaires préférentiels

Télémédecine

Programme de mentorat

Mobilité interne

Job summary

National Bank of Canada recherche un(e) directrice/directeur de la gestion de portefeuille au sein de l’équipe Entreprises et Gestion privée 1859. Vous exercerez un rôle de leader stratégique équilibrant croissance du portefeuille et gestion du risque, en mettant à profit votre expertise en crédit et en leadership d’équipe.

Vous dirigerez une équipe de souscription et superviserez l’analyse et la structuration des transactions de crédit pour des clients actuels et potentiels, en veillant à des

Qualifications

• Détention d’un baccalauréat en finance, comptabilité, administration des affaires, économie ou domaine connexe.
• Expérience significative dans le secteur bancaire.
• Forte expérience en souscription de crédit et en gestion de portefeuille.
• Leadership avéré et capacité à développer et accompagner des équipes.
• Solide expertise en analyse financière, structuration de crédit et évaluation du risque.
• Expérience dans la révision et l’approbation de transactions de crédit complexes.
• Capacité à collaborer avec de multiples parties prenantes dans un environnement matriciel.

Responsibilities

• Diriger une équipe de souscription en offrant coaching et développement.
• Superviser l’analyse et la structuration des transactions de crédit pour clients actuels et potentiels.
• Réviser les demandes de crédit et évaluer les risques et les mesures d’atténuation.
• Contribuer aux transactions complexes et préparation des demandes de crédit.
• Collaborer avec le leader de marché, banquiers privés et équipes risques pour soutenir la croissance du portefeuille.
• Assurer le suivi du portefeuille et le respect des paramètres qualité du crédit.

Skills

Leadership

Credit analysis

Portfolio management

Team coaching

Stakeholder collaboration

Education

Bachelor's degree in finance or related field

Job description

Une carrière comme directrice ou directeur de la gestion de
portefeuille au sein de l’équipe d’Entreprises et Gestion privée 1859 à la
Banque Nationale, c’est agir à titre de leader stratégique capable d’équilibrer
la croissance du portefeuille et une saine gestion du risque. Ce rôle vous
permet d’avoir un impact significatif sur l’organisation en mettant à profit
votre expertise en crédit, en gestion de portefeuille et en leadership
d’équipe, tout en soutenant le développement durable des affaires.

Vous jouez un rôle central dans l’orientation des décisions
de souscription, le renforcement de la qualité du crédit et l’accompagnement
des partenaires d’affaires grâce à des solutions de financement bien
structurées. Votre capacité à conjuguer jugement, rigueur et collaboration
contribue à générer des résultats positifs pour les clients, les équipes et la
Banque.

Votre emploi:

• Diriger
  une équipe de spécialistes en souscription en offrant du coaching, de la
  rétroaction et des occasions de développement qui renforcent leur
  expertise.
• Superviser
  l’analyse et la structuration des transactions de crédit pour les clients
  actuels et potentiels, en veillant à ce que les recommandations soient
  solides et conformes à l’appétit pour le risque de la Banque.
• Réviser
  les demandes de crédit afin d’assurer la qualité des analyses financières,
  l’identification des risques et la pertinence des mesures d’atténuation
  proposées.
• Contribuer
  aux transactions complexes en participant à leur structuration et, lorsque
  requis, à la préparation des demandes de crédit.
• Collaborer
  avec la ou le leader de marché, les banquières privées et banquiers privés
  ainsi que les équipes de Gestion des risques de crédit afin de soutenir la
  croissance du portefeuille et une prise de décision éclairée.
• Assurer
  le suivi du portefeuille de prêts afin de garantir le respect continu des
  paramètres internes et des attentes en matière de qualité du crédit.

Votre équipe:

Le secteur Entreprises et Gestion privée 1859 rassemble des
professionnels qui accompagnent les clients grâce à des solutions financières
adaptées et à une expertise-conseil reconnue. Vous évoluerez au sein d’un
écosystème de spécialistes qui collaborent étroitement afin de répondre aux
besoins des clients et de soutenir une croissance responsable.

Vous dirigerez une équipe de quatre professionnels en
souscription qui relèveront directement de vous. Dans ce rôle, vous
travaillerez étroitement avec votre équipe, la ou le leader de marché, la ou le
leader des ventes, les banquières privées et banquiers privés ainsi que
plusieurs partenaires internes afin d’assurer une exécution rigoureuse du
crédit, une gestion solide du portefeuille et des solutions centrées sur les
besoins des clients. Ce poste relève directement de la Vice-Présidente associé et Directrice, Gestion de Portefeuille pour le District du Fraser Valley.

La Banque valorise le développement continu et la mobilité
interne. Nos programmes de formation personnalisés, axés sur l’apprentissage en
situation réelle, vous permet de maîtriser votre métier et de développer de
nouveaux champs d’expertise. Des outils tels que la Data Academy, les
formations linguistiques, le Harvard Learning Center, ainsi que des programmes
de coaching et de mentorat sont accessibles en tout temps.

Prérequis:

• Détenir
  un baccalauréat en finance, comptabilité, administration des affaires,
  économie ou dans un domaine connexe, combiné à une expérience
  significative dans le secteur bancaire.
• Posséder
  une vaste expérience en souscription de crédit et en gestion de
  portefeuille.
• Démontrer
  une expérience éprouvée dans le leadership, le développement et
  l’accompagnement d’équipes de souscription performantes.
• Avoir
  une solide expertise en analyse financière, en structuration de crédit et
  en évaluation du risque.
• Posséder
  de l’expérience dans la révision et l’approbation de transactions de
  crédit complexes.
• Être
  à l’aise de collaborer avec de multiples parties prenantes dans un
  environnement matriciel.

Une carrière comme directrice ou directeur de la gestion de
portefeuille au sein de l’équipe d’Entreprises et Gestion privée 1859 à la
Banque Nationale, c’est agir à titre de leader stratégique capable d’équilibrer
la croissance du portefeuille et une saine gestion du risque. Ce rôle vous
permet d’avoir un impact significatif sur l’organisation en mettant à profit
votre expertise en crédit, en gestion de portefeuille et en leadership
d’équipe, tout en soutenant le développement durable des affaires.

Vous jouez un rôle central dans l’orientation des décisions
de souscription, le renforcement de la qualité du crédit et l’accompagnement
des partenaires d’affaires grâce à des solutions de financement bien
structurées. Votre capacité à conjuguer jugement, rigueur et collaboration
contribue à générer des résultats positifs pour les clients, les équipes et la
Banque.

Votre emploi:

• Diriger
  une équipe de spécialistes en souscription en offrant du coaching, de la
  rétroaction et des occasions de développement qui renforcent leur
  expertise.
• Superviser
  l’analyse et la structuration des transactions de crédit pour les clients
  actuels et potentiels, en veillant à ce que les recommandations soient
  solides et conformes à l’appétit pour le risque de la Banque.
• Réviser
  les demandes de crédit afin d’assurer la qualité des analyses financières,
  l’identification des risques et la pertinence des mesures d’atténuation
  proposées.
• Contribuer
  aux transactions complexes en participant à leur structuration et, lorsque
  requis, à la préparation des demandes de crédit.
• Collaborer
  avec la ou le leader de marché, les banquières privées et banquiers privés
  ainsi que les équipes de Gestion des risques de crédit afin de soutenir la
  croissance du portefeuille et une prise de décision éclairée.
• Assurer
  le suivi du portefeuille de prêts afin de garantir le respect continu des
  paramètres internes et des attentes en matière de qualité du crédit.

Votre équipe:

Le secteur Entreprises et Gestion privée 1859 rassemble des
professionnels qui accompagnent les clients grâce à des solutions financières
adaptées et à une expertise-conseil reconnue. Vous évoluerez au sein d’un
écosystème de spécialistes qui collaborent étroitement afin de répondre aux
besoins des clients et de soutenir une croissance responsable.

Vous dirigerez une équipe de quatre professionnels en
souscription qui relèveront directement de vous. Dans ce rôle, vous
travaillerez étroitement avec votre équipe, la ou le leader de marché, la ou le
leader des ventes, les banquières privées et banquiers privés ainsi que
plusieurs partenaires internes afin d’assurer une exécution rigoureuse du
crédit, une gestion solide du portefeuille et des solutions centrées sur les
besoins des clients. Ce poste relève directement de la Vice-Présidente associé et Directrice, Gestion de Portefeuille pour le District du Fraser Valley.

La Banque valorise le développement continu et la mobilité
interne. Nos programmes de formation personnalisés, axés sur l’apprentissage en
situation réelle, vous permet de maîtriser votre métier et de développer de
nouveaux champs d’expertise. Des outils tels que la Data Academy, les
formations linguistiques, le Harvard Learning Center, ainsi que des programmes
de coaching et de mentorat sont accessibles en tout temps.

Prérequis:

• Détenir
  un baccalauréat en finance, comptabilité, administration des affaires,
  économie ou dans un domaine connexe, combiné à une expérience
  significative dans le secteur bancaire.
• Posséder
  une vaste expérience en souscription de crédit et en gestion de
  portefeuille.
• Démontrer
  une expérience éprouvée dans le leadership, le développement et
  l’accompagnement d’équipes de souscription performantes.
• Avoir
  une solide expertise en analyse financière, en structuration de crédit et
  en évaluation du risque.
• Posséder
  de l’expérience dans la révision et l’approbation de transactions de
  crédit complexes.
• Être
  à l’aise de collaborer avec de multiples parties prenantes dans un
  environnement matriciel.

Langues: Anglais

Compétences:

Tes avantages

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille, notamment :

• Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
• Assurance collective flexible
• Régime de retraite généreux
• Régime d’acquisition d’actions
• Programme d’aide aux employé·e·s et à leur famille
• Services bancaires préférentiels
• Implication dans des initiatives communautaires
• Service de télémédecine
• Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé·e agréable. Nous accordons une grande place aux idées des membres de notre personnel. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rétroaction sont encouragés.

L'audace d'agir dans un environnement humain

Nous sommes une banque à taille humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous visons, autant que possible, à offrir un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employé·e·s.

Nous souhaitons procurer, dans la mesure des moyens dont nous disposons, des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Joins-toi à nous!