Directeur Finance

CFO Montreal; Montreal; On-site; CAD 80,000 - 150,000; Full time

Job summary

Une entreprise dynamique recherche un Directeur Finance pour accompagner divers clients dans des transformations stratégiques. Ce rôle clé exige une expertise en comptabilité et finance, ainsi qu'une capacité à gérer le changement efficacement. Vous serez responsable de l'analyse des processus financiers, de la modélisation financière et de l'assistance à la haute direction. En travaillant avec des entreprises en pleine évolution, vous aurez l'opportunité de faire une différence significative dans leur croissance et leur succès. Si vous êtes passionné par la finance et prêt à relever des défis, cette position est faite pour vous.

Qualifications

• Minimum de 5 années d'expérience en comptabilité ou finance.
• Capacité à assumer toutes les responsabilités liées au cycle comptable.

Responsibilities

• Analyser les processus comptables et apporter des changements nécessaires.
• Produire des rapports financiers mensuels et trimestriels pour les clients.

Skills

Gestion du changement

Adaptation aux outils comptables

Analyse de rentabilité

Communication orale et écrite

Conception des processus financiers

Education

CPA ou CFA

Diplôme en comptabilité ou finance

Tools

Outils comptables

Job description

Comme Directeur Finance chez CFO Montréal, vous aurez l'opportunité de travailler avec différentes entreprises en plein changement. Une clientèle variée, mais votre approche restera la même: agir auprès de la haute direction comme CFO en résidence. Il vous faudra comprendre les enjeux stratégiques d’affaires pour établir les priorités des équipes en place. C’est un rôle de leadership qui nécessite la capacité technique comptable sur l’ensemble des opérations financières.

Rôles et responsabilités

Votre rôle premier sera d’analyser le passé pour mieux conseiller le futur des clients de CFO Montréal. Est-ce que le processus actuel est le bon avec les bonnes personnes? Ensuite vient la gestion du changement. Nos clients ont des besoins en gestion d’équipe, financement, redressement ou en croissance. C’est afin de les accompagner dans l’une ou plusieurs de ces situations que vous devrez remplir les tâches suivantes:

• Comprendre rapidement les processus comptables en place chez nos clients et être en mesure d’apporter les changements nécessaires;
• Modélisation financière de haut niveau incluant la structure financière complète;
• Préparation et demande de financement en équité, prêt et subvention;
• Contribuer aux initiatives d’amélioration continue chez les clients tels qu’optimiser le cycle comptable, améliorer les systèmes de gestions, redéfinir les procédures de contrôle interne;
• Assister la haute direction dans la gestion de l’équipe en place;
• Produire les rapports mensuels et trimestriels des clients, analyse d’écarts, tableau de bord, KPI’s de gestion;
• Apporter des recommandations opérationnelles et stratégiques appuyées sur vos analyses et aider à leur exécution;
• Concevoir la documentation pour des présentations auprès des clients, du personnel de l’entreprise et participer à leur présentation;
• Travailler à la croissance de l’entreprise par l’élaboration de processus internes, de gestion de projet et d’organisation du travail d’équipe;
• Contrôle de qualité de l’information financière;
• Gestion de la trésorerie des clients et analyse de risque;
• Assurer les réclamations de financement;
• Assurer le lien avec les comptables externes pour les fins d’année;
• Soutenir l’équipe interne de CFO Montréal;

Compétences requises

• Expérience dans la gestion du changement;
• Facilité d’adaptation aux outils comptables;
• Expertise relative aux éléments du cycle de présentation de l’information financière tels que la conception des processus financiers, la budgétisation et la planification, la présentation de l’information financière, la clôture/consolidation comptable et l’élaboration d’analyses de rentabilité;
• Expérience dans les domaines tels que le diagnostic des problèmes d’un projet, l’élaboration de solutions, les communications avec les clients, l’aide aux processus décisionnels, la documentation, la gestion des attentes des clients et la direction d’équipe;
• Capacité à envisager les exigences d’un point de vue stratégique (options disponibles, avantages et inconvénients des différentes options);
• Capacité démontrée d’assumer toutes les responsabilités liées au cycle comptable;
• Solides habiletés pour la communication orale et écrite.

Expériences requises

• Un minimum de 5 années d'expérience en comptabilité ou finance;
• Titre de CPA ou CFA ou équivalence;
• Expérience en financement d'entreprise (bancaire, dilutif et/ou non-dilutif)
• Licence d'audit (atout);