Directeur des opérations

Proforce Personnel; Mauricie; On-site; CAD 110,000 - 150,000; Full time

Job summary

Proforce Personnel vous propose de rejoindre une usine alimentaire québécoise en tant que directeur des opérations. Vous reportez à la vice-présidence et supervisez 5 superviseurs de production, en étroite collaboration avec l’ingénierie, l’assurance qualité, le contrôle qualité, la maintenance et les ventes.

Vous bâtissez et déléguez, développez les gestionnaires et assurez le respect des normes de salubrité et de sécurité.

Qualifications

• Expérience confirmée comme directeur des opérations/production dans l'industrie alimentaire.
• Autonomie après quelques semaines; ce n'est pas un poste de développement.
• Bonne compréhension de la maintenance et de la mécanique d'usine.
• Gestion d'une équipe de superviseurs et d'un environnement syndiqué.

Responsibilities

• Diriger les opérations de production et livrer les volumes, les échéanciers et les standards de qualité.
• Encadrer et développer l'équipe de superviseurs afin que la relève se développe en interne.
• Structurer la délégation et les processus pour l'autonomie de l'usine.
• Collaborer avec ingénierie, assurance qualité et maintenance, et avec les ventes.
• Veiller au respect des normes de salubrité et de sécurité alimentaire.

Skills

Leadership

Coaching

Gestion d'équipe

Délégation efficace

Communication claire

Orientation solutions

Education

Formation technique en maintenance ou mécanique

Job description

Entreprise manufacturière alimentaire québécoise bien établi, spécialisé dans la fabrication de produits alimentaires. L'entreprise se distingue par sa capacité à développer des produits sur mesure pour ses clients, un créneau que les grands joueurs de l'industrie ne desservent pas. Les propriétaires sont présents, accessibles et impliqués dans le quotidien. L'organisation s'est structurée de façon importante au cours des cinq dernières années: fonction ressources humaines complète, structure salariale revue à trois reprises, études salariales, convention collective négociée sur des bases claires, programme de formation encadré et processus d'embauche standardisé. Le mandat Le directeur des opérations dirige l'ensemble de la production de l'usine et assure la performance opérationnelle au quotidien. Le poste relève de la vice présidence et fait partie du comité de direction. Il s'agit d'un poste clé dans l'organisation. L'entreprise recherche un gestionnaire de terrain solide, mais surtout un bâtisseur d'équipe: quelqu'un qui structure, qui délègue et qui développe ses gestionnaires plutôt que de tout centraliser sur ses épaules.

Structure

• Relève de la vice présidence aux opérations
• Supervise une équipe de 5 superviseurs de production
• Compte sur un chargé de projet ingénieur avec un vécu de supervision multisites
• Collabore étroitement avec l'ingénierie de procédés, l'assurance qualité, le contrôle qualité, la maintenance et les ventes

Responsabilités principales

• Diriger les opérations de production de l'usine et livrer les volumes, les échéanciers et les standards de qualité attendus
• Encadrer, coacher et faire grandir l'équipe de superviseurs, avec l'objectif clair que la relève se développe à l'interne
• Structurer la délégation et les processus pour que l'usine roule sans dépendre de la présence constante d'une seule personne
• Établir une collaboration saine et respectueuse avec l'ingénierie de procédés, l'assurance qualité et la maintenance, dans le respect des zones de responsabilité de chacun
• Agir comme partenaire d'affaires des ventes: comprendre la demande, expliquer les contraintes réelles de capacité et arriver avec des scénarios de solution plutôt qu'avec un refus
• Veiller au respect des normes de salubrité, de sécurité alimentaire et de santé et sécurité au travail
• Suivre et améliorer les indicateurs de performance: rendements, pertes, temps d'arrêt, productivité, coûts de main d'oeuvre
• Piloter les projets d'amélioration continue et participer à la planification des investissements et des capacités
• Appliquer la convention collective et maintenir de bonnes relations de travail avec les employés de plancher, en soutien à l'équipe des ressources humaines
• Contribuer aux orientations stratégiques comme membre du comité de direction

Profil recherché

Expérience

• Expérience confirmée comme directeur des opérations, directeur de production ou directeur d'usine, en environnement manufacturier alimentaire
• A déjà occupé un rôle équivalent ailleurs et est capable d'être pleinement autonome après quelques semaines. Ce n'est pas un poste de développement
• Bonne compréhension de la maintenance et de la mécanique d'usine. Une formation technique en maintenance ou en mécanique est un atout marqué
• Expérience de gestion d'une équipe de superviseurs et d'un environnement syndiqué

Compétences et savoir être

• Leadership de coach: développe ses gestionnaires, délègue pour vrai, responsabilise et fait confiance
• Joueur d'équipe capable de bâtir des relations solides avec les autres directions, même quand les zones de responsabilité se frôlent
• Capable de mettre son pied à terre et de challenger, mais toujours de la bonne façon et avec une solution en main
• Orienté solutions: arrive avec des options, pas seulement avec des problèmes
• Communication claire, capacité à expliquer le pourquoi d'une décision
• Équilibre de vie assumé. L'entreprise ne cherche pas quelqu'un qui fait 75 heures par semaine et qui répond aux appels la nuit