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Une entreprise dynamique recherche un candidat pour un rôle de gestion. Vous serez responsable de la gestion du personnel, de la détermination des produits et services, ainsi que de la résolution des problèmes qui peuvent survenir. Le candidat idéal possède un diplôme d'études secondaires avec de solides compétences en communication et en gestion d'équipe, et une expérience de 2 à 3 ans est souhaitable.