Directeur adjoint des ventes - Véhicules neufs

Kinatex Sports Physio; Quebec; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Un leader dans le secteur automobile recherche un Directeur adjoint des ventes pour son équipe dynamique. Ce rôle crucial consiste à superviser les ventes de véhicules neufs, à guider les conseillers vers le succès et à maintenir des standards de qualité exceptionnels. Rejoignez un environnement stimulant avec des opportunités de formation, d’avancement et une rémunération compétitive.

Benefits

Formation continue

Régime d’assurance collective

Rabais d’employé

Régime de retraite

Possibilité d'avancement

Prime de reconnaissance de l’ancienneté

Qualifications

• Minimum de trois (3) ans d’expérience pertinente dans le domaine automobile.
• Capacité à travailler à l’intérieur de délais serrés.
• Habiletés marquées pour la vente.

Responsibilities

• Superviser les activités de vente des conseillers.
• Mesurer les performances quotidiennes de l’équipe des ventes.
• Veiller à la formation continue des conseillers.

Skills

Esprit d’initiatives

Excellentes aptitudes pédagogiques

Leadership

Orienté vers les résultats

Education

Diplôme d’Études Secondaires (DES)

Job description

Directeur adjoint des ventes - Véhicules neufs

Emploi - Permanent Temps plein - Directeur

siège social: Concessionnaire Laurier Mazda -Québec Québec G1X 3V4

Dès que possibleHoraire: Lundi au vendredi (Jour et Soir)

Salaire: Salaire extrêmement compétitif

Description:

Ta mission

Le directeur adjoint des ventes - Véhicules neufs supervise, de façon quotidienne, les activités relatives au processus de vente de véhicules effectuépar l’équipe de conseillers aux ventes.

Responsabilités:

Ton quotidien

• Accompagner et supporter les conseillers dans chacune des transactions, afin de les aider à conclure des ventes en optimisant toutes lestransactions ;
• Superviser une équipe de travail et s’assurer que tous respectent les hauts standards de qualité de service à la clientèle exigés par le Groupe Saillant ;
• Mesurer les performances quotidiennes de l’équipe des ventes, féliciter et encourager les bons résultats, développer des stratégies positives pour les conseillers nécessitant plus d’accompagnement ;
• Veiller à la formation continue des conseillers aux ventes, tant sur le plan de la connaissance des produits que sur la stratégie de vente ;
• Évaluer les véhicules offerts en échange par la clientèle ;
• Travailler quotidiennement en étroite collaboration avec tous les directeurs des différents département

Exigences:

Ton profil

• Capacité à travailler à l’intérieur de délais serrés ;
• Esprit d’initiatives et sens créatif ;
• Excellentes aptitudes pédagogiques ;
• Excellentes aptitudes communicationnelles ;
• Habiletés marquées pour la vente ;
• Leadership et habiletés de gestion ;
• Orienté vers les résultats et le service à la clientèle.

Tes qualifications

• Diplôme d’Études Secondaires (DES) ou une combinaison d’études et d’expériences de travail jugée pertinente ;
• Posséder un minimum de trois (3) ans d’expérience pertinente dans le domaine automobile ;
• Posséder un permis de conduire valide.

Avantages:

• Formation continue
• Régime d’assurance collective
• Assurance invalidité courte durée
• Assurance invalidité longue durée
• Assurance frais médicaux et paramédicaux
• Assurance vie
• Rabais d’employé
• Régime de retraite
• Programme d’aide aux employés
• Programme de bonification
• Référencement de talents
• Télémédecine
• Stationnement sur place
• REER participatif de l’employeur
• Possibilité d'avancement
• Prime de reconnaissance de l’ancienneté

Remarque:

Ce qui nous distingue

• Des outils à la fine pointe de la technologie et un environnement stimulant ;
• Des possibilités d’avancement (c’est la force du Groupe !) ;
• Des collègues de travail en or (vraiment !) ;
• Une rémunération extrêmement compétitive (bien entendu !) ;
• Véhicule de fonction ;
• Quatre (4) semaines de vacances annuelles ;
• De la formation continue pour ton épanouissement professionnel ET personnel.

Faire carrière chez Groupe Saillant

Le Groupe Saillant est l’un des plus importants regroupements de concessionnaires automobiles au Québec. Depuis 1995, nous sommes fiers de bâtir, année après année, avec l’aide d’une équipe exceptionnelle de plus de 400 employés, une réputation d’excellence et de solides relations d’affaires auprès de nos précieux fournisseurs et fidèles clients. À ce jour, Groupe Saillant, entreprise familiale, possède six (6) concessions automobiles (Ste-Foy Toyota, Ste-Foy Hyundai, Laurier Mazda, Option Subaru, Volvo Ville de Québec ainsi que Polestar Ville de Québec), une division de rétablissement de crédit (Groupe Saillant Auto Crédit) et un centre de carrosserie (Carrosserie Groupe Saillant), tous situés à Ste-Foy.

Joins-toi à notre grande famille : www.groupesaillant.com/carriere.

Avis aux lecteurs:

* Le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte.