Demand Planner

Oatey Company; Montreal; On-site; CAD 55,000 - 75,000; Full time

Job summary

Oatey Company offre un poste stratégique de planificateur de la demande. Le candidat retenu sera responsable de l'élaboration de prévisions fiables et de la gestion des stocks, en collaboration avec diverses équipes. Ce rôle nécessite des compétences analytiques solides et une bonne maîtrise des outils de planification comme SAP et Microsoft Office.

Qualifications

• Expérience en planification de la demande ou gestion des ressources matérielles.
• Solides compétences analytiques et en stratégie.
• Capacité à gérer des priorités multiples et à travailler dans un environnement dynamique.

Responsibilities

• Développer et maintenir des modèles de prévision basés sur les tendances.
• Collaborer avec les équipes de ventes et de marketing pour améliorer l'exactitude des prévisions.
• Gérer les niveaux de stocks et veiller à la conformité avec les objectifs de remplissage.

Skills

Analyse

Communication

Planification

Prise de décision

Education

Diplôme universitaire de quatre ans

Certification APICS CPIM

Tools

Microsoft Office

SAP

Job description

Join to apply for the Demand Planner role at Oatey Company

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Why Oatey?

Since 1916, Oatey has provided reliable, high-quality products for the residential and commercial plumbing industries, with a commitment to delivering quality, building trust and improving lives. Today, Oatey operates a comprehensive manufacturing and distribution network comprised of industry leading family of companies: Oatey, Cherne, Keeney, Quick Drain, Hercules, Dearborn, GF Thompson, William H. Harvey, Masters, Contact, Belanger, Lansas, and Durgo.

Why Oatey?

Since 1916, Oatey has provided reliable, high-quality products for the residential and commercial plumbing industries, with a commitment to delivering quality, building trust and improving lives. Today, Oatey operates a comprehensive manufacturing and distribution network comprised of industry leading family of companies: Oatey, Cherne, Keeney, Quick Drain, Hercules, Dearborn, GF Thompson, William H. Harvey, Masters, Contact, Belanger, Lansas, and Durgo.

At Oatey, we're doing big things — and by joining us, you'll have the chance to do big things too. You can build a strong career in an innovative, inclusive, high-performance environment, with the confidence that your company cares — about you, our customers and our world. Ready to make an impact in a place where you matter?

Résumé du poste:

Ce poste à haute visibilité dans le domaine de la chaîne d'approvisionnement consiste à gérer le processus de planification de la demande (prévisions et stocks). Il s'agit d'un poste stratégique et pratique responsable de l'élaboration et de l'exécution des plans de demande et d'inventaire qui conduiront l'organisation à dépasser les niveaux de service à la clientèle en utilisant des données analytiques, de marketing et de vente. La collaboration avec d'autres membres de la chaîne d'approvisionnement, des ventes, du marketing et des équipes de soutien à la clientèle est primordiale pour atteindre ces objectifs de vente et de service.

Responsabilités du poste:

• Développer des modèles de prévision efficaces basés sur les tendances de l'industrie et les modèles de demande.
• Maintenir les processus et les systèmes de planification de la demande. Proposer et mettre en œuvre des solutions pour améliorer la précision des prévisions de la demande.
• Superviser les processus de planification et de gestion de la demande pour les produits nouveaux et existants.
• Travailler avec les clients, l'équipe de vente et la gestion de la chaîne d'approvisionnement pour améliorer la précision des prévisions.
• Soutenir la direction dans l'évaluation des risques et les activités d'atténuation.
• Identifier les domaines d'amélioration et recommander des plans d'action
• Suivre les changements importants dans les prévisions de vente, les budgets et les stratégies commerciales et en rendre compte.
• Communiquer avec succès les prévisions et les estimations de stocks à la direction.
• Effectuer une mise à jour mensuelle des prévisions.
• Traiter les problèmes liés à la demande de manière opportune et efficace.
• Se conformer à l'objectif de taux de remplissage et aux niveaux de stock minimum/maximum.
• Participer aux réunions S&OP.
• Effectuer d'autres tâches en fonction des besoins.
  
  

Connaissances et expérience:

• Solide compréhension des stratégies et modèles de planification de la demande, ainsi que des pratiques et procédures de gestion des stocks.
• Solides connaissances en mathématiques et en statistiques.
• Solides compétences en matière de communication écrite et orale.
• Expérience de la planification de la demande ou de la planification des ressources matérielles.
• Maîtrise avancée de l'informatique : Microsoft Office, Report Writer, SAP.
• Capacité avérée à gérer des priorités multiples et à produire des résultats dans un environnement où les délais sont courts et où le rythme est soutenu.
• Sens aigu des affaires et fortes capacités d'analyse.
• Compétences avérées en matière de leadership individuel et d'équipe : compétences en matière de prise de décision, d'analyse, de constitution d'équipes et d'organisation.
• Aptitude avérée à faire preuve de souplesse et de soutien pour répondre aux exigences changeantes du travail.
  
  

Formation et certification:

• Diplôme universitaire de quatre ans (gestion de la chaîne d'approvisionnement, commerce, génie industriel ou domaine connexe) ou expérience équivalente connexe au lieu du diplôme.
• Certification APICS CPIM de préférence.
  
  

Position Summary:

A highly visible supply chain role that will manage the Demand Planning (forecasting and inventory) requirements process. This is a strategic and hands-on position responsible for developing and executing Demand and Inventory plans that will drive the organization towards exceeding customer service levels by using analytical, marketing and sales data. Collaboration with other members of the supply chain, sales, marketing, and customer support teams is paramount to achieve these sales and service objectives.

Position Responsibilities:

• Develop effective forecast models based on industry trends and demand patterns.
• Maintain demand planning processes and systems. Propose, and implement solutions to improve demand forecast accuracy.
• Oversee demand planning and management processes for new and existing products
• Work with customers, sales team and supply chain management to improve forecast precision.
• Support management with risk assessments and mitigation activities.
• Identify areas of improvements and recommend action plans
• Monitor and report on important changes in sales forecasts, budgets, and business strategies.
• Successfully communicate forecast and inventory estimations to management.
• Conduct monthly forecast maintenance.
• Address demand-related issues in a timely and effective manner.
• Target to fill rate goal and minimum/maximum stock levels
• Participate in S&OP meetings
• Other duties as assigned.
  
  

Knowledge and Experience:

• Solid understanding of demand planning strategies and models; as well as inventory management practices and procedures.
• Strong mathematical and statistical knowledge.
• Strong written and oral communication skills.
• Previous Demand Planning or Material Resource Planning experience
• Advanced Computer Proficiency: Microsoft Office, Report Writer, SAP.
• Demonstrated ability to manage multiple priorities and generate results in a deadline-driven, fast-paced environment.
• Demonstrated business acumen and strong analytical abilities.
• Demonstrated team and individual leadership skills: decision-making, analytical, team building and organization skills.
• Demonstrated ability to be flexible and supportive to meet changing work demands.
  
  

Education and Certification:

• Four Year College Degree (Supply Chain Management, Business, Industrial Engineering, or related field) or equivalent related experience in lieu of degree.
• APICS CPIM Certification preferred.
  
  

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Equal Opportunity Employer

The Oatey family of companies are an equal opportunity employer committed to Diversity, Equity, and Inclusion. We recruit, employ, promote, and offer competitive pay for all jobs without regard to race, color, creed, religion, sex, age, national origin, disability, sexual orientation, or any other characteristic protected by law.

Seniority level

• Seniority level

  Entry level

Employment type

• Employment type

  Full-time

Job function

• Job function

  Management and Manufacturing

• Industries

  Manufacturing

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Saint-Laurent, Quebec, Canada 1 month ago

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