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Ubisoft, leader mondial du jeu vidéo, recherche un créateur.rice de systèmes animables pour intégrer une équipe dynamique à Montréal. Ce rôle implique de rig et skin des personnages, collaborer avec des artistes et modéliser des mouvements réalistes. Les candidats doivent avoir une solide expérience en 3DS Max et montrer un esprit créatif et collaboratif.
En tant que créateur.rice de systèmes animables (rigger) chez Ubisoft MTL, vous permettrez aux personnages et aux objets de prendre vie et de bouger de manière réaliste dans nos mondes.
Pivoter, plier, écraser ou étirer... vous définirez ce qui peut être fait et comment, au moyen de vos systèmes flexibles et intuitifs. Vous vous inspirerez de la réalité lorsque c'est possible et userez d'imagination lorsque ce ne l'est pas. Grâce aux divers outils internes à votre disposition, vous pourrez mettre l'accent sur la qualité et la cohérence de vos résultats, sans avoir à tout recréer à chaque fois.
Ce que vous ferez
Ce que vous apportez à l’équipe
Charles-Antoine et Marie, nos spécialistes en acquisition de talents, analyseront votre candidature. Veuillez nous envoyer un portfolio de vos meilleures réalisations (vous pouvez joindre des images ou nous fournir un lien avec mot de passe), ainsi que votre CV mettant en avant votre formation, votre expérience et vos compétences.
Ubisoft est une référence mondiale du jeu vidéo, avec des équipes réparties aux quatre coins du monde, qui créent des expériences de jeu originales et mémorables, de Assassin’s Creed à Rainbow Six, en passant par Just Dance, et bien d’autres encore. Nous croyons que la diversité des points de vue fait progresser à la fois les joueurs et les équipes. Si vous êtes passionné·e par l’innovation et souhaitez repousser les limites du divertissement, rejoignez notre aventure et aidez-nous à créer l’inconnu !
Nous adoptons un modèle de travail hybride qui vous aide à rester connecté avec votre équipe et aligné sur les priorités de l'entreprise, tout en vous donnant la possibilité de maintenir un équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Notez que certains rôles sont entièrement basés au bureau et ne sont pas éligibles au travail hybride.