Coordonnateur de projets - Modernisation

UNAVAILABLE; Repentigny; On-site; CAD 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Rémunération compétitive

Assurances collectives

REÉR collectif

Carrières à long terme

Reconnaissance de la performance

Remboursement cotisations pro

Programme de reconnaissance

Job summary

GENERAL DYNAMICS Produits de défense et Systèmes tactiques – Canada recherche un chef de projet ingénierie pour diriger des projets majeurs, coordonner les ressources et suivre coûts et échéanciers.

Le candidat idéal est ingénieur nationalement qualifié, bilingue FR/EN et membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec, capable de travailler en équipe et de piloter des initiatives de modernisation tout en assurant la conformité et la performance des projets.

Qualifications

• Baccalauréat en ingénierie exigé.
• Adhésion à l’Ordre des ingénieurs du Québec.
• Maîtrise du français et de l’anglais.

Responsibilities

• Planifie et coordonne les activités pour des projets majeurs (coûts, échéanciers).
• Pilote le processus d’appel d’offres et assure la conformité et la performance.
• Clarifie et communique les critères et les spécifications avec les intervenants.
• Suit l’échéancier et les coûts et gère les changements.
• Collabore avec le bureau de projets et le plan d’immobilisation.
• Participe à la planification et à la réalisation du plan de modernisation.
• Évalue les risques et propose des actions de mitigation.
• Exécute d’autres tâches connexes.

Education

Baccalauréat en ingénierie

Job description

Sommaire

GENERAL DYNAMICS Produits de défense et Systèmes tactiques – Canada compte 1 500 employés répartis sur quatre sites situés à proximité des grands axes routiers de Repentigny, St-Augustin, Nicolet et Valleyfield. Nous misons sur les compétences et l’implication de nos employés. En retour, nous procurons un milieu de travail stimulant qui évolue continuellement dans le respect de valeurs bien établies. GENERAL DYNAMICS Produits de défense et Systèmes tactiques – Canada est une entreprise dynamique qui vous offre notamment:

• Une rémunération compétitive;
• Un régime d'assurances collectives très avantageux incluant : Assurances médicale et dentaire, assurance-vie, assurance voyage, invalidité courte et longue durée,
• Un régime enregistré d'épargne retraite (REÉR) collectif;
• Des possibilités de carrière à long terme;
• Une reconnaissance axée sur la performance;
• Programme de reconnaissance de services;
• Remboursement des cotisations professionnelles;

Responsabilités du poste

• Planifie, organise et coordonne les activités pour la réalisation de projets majeurs et en fait le suivi (coût, échéancier, etc.) selon les procédures internes en vigueur;
• Pilote le processus d’appel d’offres pour concevoir des solutions innovantes assurant la conformité aux normes et atteignant les objectifs de performance des projets majeurs
• Revoit, clarifie au besoin et communique les critères de base et les spécifications des projets avec différents intervenants internes et externes dans le domaine de l’ingénierie et autres
• Effectue le suivi et la mise à jour de l’échéancier, des coûts et des changements s’il y a lieu, en collaboration avec les équipes multidisciplinaires
• Travaille en étroite collaboration avec le bureau de projets et supporte la gestion du plan d’immobilisation en lien avec les objectifs stratégiques de l’organisation
• Supporte la planification et la réalisation du plan de modernisation. Participe activement aux projets d’amélioration et de modernisation des processus, technologies et infrastructures,
• Évalue les risques des projets et leurs impacts et prévoit les actions en conséquence avec des plans de mitigation;
• Exécute toutes autres tâches connexes.

Exigences du poste

• Baccalauréat en ingénierie;
• Expérience en gestion de projets, idéalement dans des environnements industriels ou réglementés.
• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec;
• Bilinguisme (français-anglais) parlé et écrit est essentiel. La connaissance de l’anglais est requise, les parties prenantes internes, nos clients externes, nos fournisseurs, et nos prestataires de services interagissent principalement dans cette langue avec nous.
• Attitude positive et dynamique favorisant le travail d’équipe;
• Solides compétences organisationnelles et sens aigu des priorités
• Leadership et capacité à mobiliser les membres d’une équipe multidisciplinaire;