Coordonateur logistique

Grain St Laurent; Montreal; On-site; CAD 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurance collective

Remise remboursée transport

Culture entrepreneuriale

Salle de jeux et gym

Job summary

McGill St-Laurent recherche un coordonnateur(trice) logistique pour assurer la planification et la coordination quotidiennes du transport de grains à travers l’Amérique du Nord. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les fournisseurs, les clients et l’équipe de trading.

Le poste exige un diplôme en logistique ou domaines connexes et 1–2 ans d’expérience, avec maîtrise des systèmes TMS et d’Excel/Outlook.

Qualifications

• Diplôme collégial en logistique, SCM ou domaine connexe; atout.
• 1–2 ans d'expérience en transport/logistique ou courtage de fret.
• Maîtrise des systèmes TMS et des plates-formes load boards; Excel et Outlook.

Responsibilities

• Coordonner et planifier le transport des expéditions.
• Rechercher et réserver des transporteurs qualifiés.
• Négocier tarifs et coûts de transport.
• Suivre les expéditions jusqu'à la livraison.
• Communiquer régulièrement avec fournisseurs, clients et trading.
• Respecter les politiques et normes de sécurité.

Skills

Logistique

Planification

Négociation

Gestion du transport

Communication

Bilingue FR-EN

Education

Diplôme collégial en logistique/SCM

Tools

TMS

Load boards

Logiciels logistiques

Excel/Outlook

Job description

Chez McGill St-Laurent, notre division Grain St-Laurent (GSL) est spécialisée dans l’achat, la vente et la distribution de produits agricoles à travers l’Amérique du Nord. Nous travaillons avec un vaste réseau de fournisseurs, de clients et de partenaires de transport pour assurer le bon déroulement de nos transactions.

Dans le cadre de notre croissance, nous sommes à la recherche d’un(e) coordonnateur(trice) logistique rigoureux(se) et organisé(e) pour assurer la planification et la coordination quotidienne du transport de grains. Tu seras responsable de coordonner les expéditions, de réserver les transporteurs, d’assurer le suivi des livraisons et de veiller au bon déroulement des transactions, tout en collaborant étroitement avec les fournisseurs, les clients et notre équipe de trading.

Principales responsabilités

• Coordonner et planifier le transport des expéditions de grains entrantes et sortantes.Rechercher et réserver des transporteurs qualifiés afin de répondre aux besoins d’expédition
• Négocier les tarifs et les coûts de transport avec les transporteurs et les courtiers
• Assurer le suivi des expéditions, de la prise en charge jusqu’à la livraison, et intervenir de façon proactive en cas de problème
• Maintenir une communication régulière avec les fournisseurs, les clients, les transporteurs, les chauffeurs et l’équipe de trading
• Veiller à ce que toutes les expéditions soient planifiées, prises en charge et livrées avec exactitude et dans les délais prévus
• Effectuer le suivi des expéditions et tenir à jour les dossiers internes ainsi que la documentation logistique
• Résoudre rapidement les retards de transport, les problèmes de livraison et les préoccupations des clients
• Évaluer la performance des transporteurs et entretenir de solides relations avec les partenaires de transport
• Veiller au respect des politiques de l’entreprise, de la réglementation en matière de transport et des normes de sécurité
• Participer à la préparation des soumissions de transport, à la planification des capacités et à la production de rapports logistiques
• Collaborer étroitement avec l’équipe de trading de grains afin d’assurer la bonne exécution des transactions

Qualifications

• Diplôme d’études collégiales en logistique, en gestion de la chaîne d’approvisionnement, en administration des affaires ou dans un domaine connexe (un atout)
• De 1 à 2 ans d’expérience en transport, en logistique, en répartition, en courtage de fret ou en gestion de la chaîne d’approvisionnement (un atout)
• Bonne connaissance des opérations de transport, de la terminologie du fret et des processus logistiques
• Expérience avec les systèmes de gestion du transport (TMS), les plateformes de recherche de chargements (load boards) et les logiciels de logistique
• Maîtrise de la suite Microsoft Office, particulièrement Excel et Outlook
• Excellentes aptitudes organisationnelles et capacité à gérer plusieurs expéditions simultanément
• Solides compétences en communication, en négociation et en résolution de problèmes
• Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à respecter des échéanciers serrés
• Bilinguisme français-anglais essentiel, à l’oral comme à l’écrit, en raison des communications fréquentes avec les clients, fournisseurs et transporteurs anglophones à travers l’Amérique du Nord

Ce que nous offrons :

• Un environnement stimulant, dynamique et collaboratif. Curieux d'en savoir plus? McGill St Laurent
• L’opportunité de prendre part à une culture entrepreneuriale qui encourage l’initiative;
• Une assurance collective complète et la possibilité de contribuer à un programme de REER;
• Une politique de vacances dès ton arrivée;
• Un abonnement de transport en commun remboursé à 80%;
• Un programme Give & Match
• Un magnifique bureau avec une salle de jeu, un gym, des vestiaires et des douches

Ce poste requiert une présence au bureau. Nous avons constaté que la présence physique favorise des interactions qui ont un effet positif sur la performance. C'est pourquoi nous encourageons fortement les employés à maintenir cette présence afin de profiter pleinement de l'environnement.

Nous recueillons vos renseignements au moyen d'un système de suivi des candidatures sécurisé, dont l'accès est restreint selon le rôle. Les données, y compris les CV et les notes d'entrevue, sont conservées dans ce système. Si vous souhaitez retirer votre [e-mail].

#GSL

Nous pouvons utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes du processus d’embauche, notamment pour examiner les candidatures, analyser les CV et évaluer les réponses, ainsi que pour identifier d’éventuelles incohérences ou des éléments nécessitant une vérification dans les documents de candidature, en fonction des informations disponibles. Ces outils appuient notre équipe de recrutement, mais ne remplacent pas le jugement humain. Les décisions finales en matière d’embauche sont prises par des personnes. Pour obtenir plus d’informations sur la manière dont vos données sont traitées, veuillez communiquer avec nous.

____________ We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.