Coordinateur(trice) de Programme Formation & Développement

House of Commons (Canada) / Chambre des communes (Canada); Ottawa; On-site; CAD 60,000 - 78,000; Full time

Benefits offered by this job

Conciliation travail-vie personnelle

Quatre semaines de vacances

Job summary

La Chambre des communes du Canada recherche un coordonnateur-trice de programme (formation) pour une période déterminée de 6 mois, au sein des Services en ressources humaines. Le poste implique la planification, le développement et la coordination d’initiatives pour soutenir l’engagement des employé-e-s et la croissance professionnelle.

Vous coordonnerez des programmes d’apprentissage, travaillerez avec les parties prenantes internes et veillerez à des pratiques inclusives, tout en maîtrisant

Qualifications

• Planification et coordination de programmes ou initiatives.
• Capacité à communiquer clairement avec des client-e-s et partenaires divers.
• Maîtrise des outils MS Office pour créer des rapports et bases de données.

Responsibilities

• Planifier, développer et coordonner des initiatives d’apprentissage et de formation.
• Gérer des programmes et activités de développement professionnel.
• Établir des relations avec différentes parties prenantes et clients.
• Rédiger des communications et rapports destinés à divers publics.

Skills

Planification

Gestion de projets

Communication

Gestion des parties prenantes

Analyse des problèmes

Education

RH diplôme

Formation RH

Tools

MS Office

Excel

PowerPoint

Job description

La Chambre des communes du Canada recherche un coordonnateur-trice de programme (formation) pour une période déterminée de 6 mois, au sein des Services en ressources humaines. Le poste implique la planification, le développement et la coordination d’initiatives pour soutenir l’engagement des employé-e-s et la croissance professionnelle.

Vous coordonnerez des programmes d’apprentissage, travaillerez avec les parties prenantes internes et veillerez à des pratiques inclusives, tout en maîtrisant