Conseiller ou conseillère, Intelligence d'affaires - SAS

Relevance; Montreal; Hybrid; CAD 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire compétitif et boni annuel

4 semaines de vacances flexibles

Régime de retraite à prestations défin

Assurance collective + télémédecine

Remboursement télétravail

Job summary

Desjardins recherche un Conseiller Intelligence d’affaires à Montréal. Le candidat développera et exploite des requêtes et analyses descriptives pour soutenir la prise de décision.

Expérience avec SAS et SQL exigée; connaissance des entrepôts de données et maîtrise du français sont essentielles. Poste hybride avec avantages compétitifs et congés flexibles dès la première année.

Qualifications

• Diplôme requis en intelligence d’affaires ou TI.
• 199

Responsibilities

• Exploiter les systèmes de gestion de bases de données et extraire les données pertinentes.

Skills

Requêtes et requête SQL

Programmation SAS

Langue française

Pensée analytique

Education

Baccalauréat en intelligence d’affaires ou TI

Tools

SAS

SQL

Entrepôts de données

Job description

À titre de Conseiller(-ère), Intelligence d'affaires SAS, vous contribuez à l'exploitation et à la valorisation des données recueillies par le biais de différents canaux. Vous avez le mandat de donner vie aux données par leur extraction, leur description, leur analyse afin de faciliter les prises de décisions d'affaires. Vous exercez un rôle d'accompagnement de la clientèle dédiée dans le cadre de divers mandats d'intervention et de développement de solutions analytiques impliquant l'exploitation de données adaptées aux besoins d'affaires. Vous contribuez à la réalisation de dossiers ou projets d'affaires complexes nécessitant une analyse et une connaissance détaillée du domaine d’affaires en utilisant les données disponibles dans les différentes bases de données. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à:

• Exploiter les systèmes de gestion de bases de données et extraire les données pertinentes
• Identifier des opportunités d’optimisation des méthodes et processus de travail et recommander des évolutions aux outils de gestion des données.
• Assurer la responsabilité de l'exploitation des bases de données.
• Effectuer des recherches et mener des analyses descriptives et diagnostiques des données afin d'en assurer une exploitation optimale et de présenter des recommandations en lien avec les besoins et enjeux d'affaires.
• Émettre des recommandations en soutien à la prise de décision d'affaires.

Ce que nous offrons*

• Salaire concurrentiel et boni annuel
• 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
• Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
• Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
• Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail

*Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.

#LI-Hybrid

Ce que vous mettrez à profit

• Baccalauréat en intelligence d’affaires ou technologie de l’information
• Un minimum de quatre ans d’expérience pertinente dans le développement de requêtes
• Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
• Expérience en programmation SAS et SQL
• Connaissance du français nécessaire
• Connaissances des entrepôts de données

Avoir une bonne connaissance du secteur, Gérer la complexité

Équité, diversité, inclusion et accessibilité

Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

Syndicat (si admissible)

Famille d'emplois

Données (GF)

Date de fin d'affichage

2026-11-4