Conseiller.ère en ressources matérielles – instrumentation et contrôle

Collège de Maisonneuve; Montreal; On-site; CAD 58,000 - 106,000; Full time

Job summary

Le Collège de Maisonneuve recherche un conseiller en ressources matérielles spécialisé instrumentation et contrôle pour son campus montréalais. Vous assurez la maintenance, la calibration et l’optimisation des équipements du bâtiment et des installations pédagogiques.

Vous collaborez avec enseignants et techniciens pour garantir un environnement d’apprentissage performant et sûr. Le poste exige un diplôme pertinent, l’appartenance à l’Ordre des Ingénieurs et une expérience en régulation et

Qualifications

• Maîtriser le français à l’oral et à l’écrit. Réussir le test écrit.
• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ).
• Minimum 2 années d’expérience en instrumentation et contrôle (régulation et énergie).
• Connaissance des systèmes MAINT, ENTELLIWEB et TRACER ES.

Responsibilities

• Coordination et gestion des systèmes de contrôle du bâtiment.
• Programmation, analyse et optimisation des systèmes d’énergie.
• Support technique aux projets d’aménagement et de construction.

Skills

Français courant

Membre OIQ

Instrumentation & contrôle

Régulation & énergie

Education

Diplôme universitaire de premier cycle (génie/architecture)

Tools

MAINT

ENTELLIWEB

TRACER ES

Job description

Conseiller.ère en ressources matérielles – instrumentation et contrôle

Titre d'emploi

Conseiller.ère en ressources matérielles – instrumentation et contrôle

Date de début et date de fin d'affichage

Du 2026-10-26 00:00 au 2026-11-09 16:30

Description sommaire

No de concours: 2627-PR-007 | No de poste: 415-234-05
Service: Ressources matérielles et de l’informatique du bâtiment
Statut : Personne professionnelle régulière à temps complet
Supérieur immédiat : Alexandre Allaire
Période : Dès que possible;
Salaire: Salaire entre 57 547$ à 105 578$ par année;
Horaire : Lundi au vendredi de 8h00 à 16h30;
Lieu de travail : 3800 rue Sherbrooke Est, Montréal.
La personne pourrait être appelée à travailler dans d’autres campus du Collège.

Le Collège de Maisonneuve offre plus de 20 programmes techniques, dont ceux en automatisation, électronique industrielle, informatique et mécanique du bâtiment. Dans ce contexte, le professionnel en instrumentation et contrôle joue un rôle clé dans le maintien, la calibration et l’optimisation des équipements du bâtiment et des installations pédagogiques. Il collabore avec les enseignants, les professionnels et son équipe pour assurer un environnement d’apprentissage performant, sécuritaire et conforme aux normes, tout en soutenant l’évolution technologique du collège.
Ce poste s’inscrit également dans une approche intégrée de la gestion des ressources matérielles, incluant la participation à des projets de construction, de conservation et d’aménagement. Le professionnel contribue à des fonctions d’analyse, de planification, de conception, d’évaluation et de réalisation en lien avec le parc immobilier du Collège — bâtiments, terrains et installations — notamment dans les domaines de la gestion de l’énergie, de la sécurité, des mesures d’urgence et du développement durable.

Principales tâches et activités

• Coordination et gestion des systèmes de contrôle du bâtiment;
• Programmation, analyse et optimisation des systèmes d’énergie;
• Support technique aux projets d’aménagement et de construction.

Qualifications requises

Scolarité

Détenir un diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié, notamment en génie ou en architecture.

Exigences

• Maîtriser la langue française à l’oral et à l’écrit. La personne doit réussir le test écrit;
• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec;
• Détenir un minimum de deux (2) années d’expérience en instrumentation et contrôle, notamment en régulation et en efficacité énergétique;
• Connaissance des systèmes MAINT, ENTELLIWEB et TRACER ES.

Le Collège de Maisonneuve souscrit à la Loi sur l’accès à l’égalité en emploi dans des organismes publics pour les personnes visées, soit les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection.

Seuls les candidats retenus, lors de la présélection, reçoivent un appel afin d’être convoqués au(x) test(s) de sélection et à l’entrevue.

Campus principal
3800, rue Sherbrooke Est
Montréal (Québec) H1X 2A2
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