Conseiller(ère) en gestion de projets (APPR) - Direction des projets immobiliers majeurs

CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal; Montreal; On-site; CAD 43,000 - 76,000; Full time

Benefits offered by this job

20 jours de vacances après 1 an

Régime de retraite à prestations dé…

Programme d’aide aux employés

Conciliation travail-famille

Job summary

Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux del'Est-de-l'île-de-Montréal recrute un conseiller en gestion de projets (APPR) pour la Direction des projets immobiliers majeurs. Vous accompagnerez le démarrage à la fermeture des projets, soutenant les méthodologies et outils de gestion de projets.

Le poste fait partie d'une équipe dynamique à Montréal et offre un cadre permanent à temps plein, avec des opportunités de développement dans un établissement affilié à l’Université de

Qualifications

• Doit posséder l'équivalent de deux (2) ans d'expérience en gestion de projet.
• Doit détenir un baccalauréat en sciences de l’administration ou dans une autre discipline universitaire appropriée.

Responsibilities

• Collabore avec les membres de l’équipe de la DPIM et partenaires internes et externes.
• Planifie, coordonne, surveille et contrôle les activités des projets confiés.
• Assure le respect du périmètre, des échéanciers et des coûts convenus.
• Soutient l’implantation des processus et outils en gestion de projets.
• Prépare et met à jour les tableaux de bord et rapports de gestion.
• Maintient ses connaissances à jour et participe aux comités et activités.

Skills

Orientation vers les partenaires

Orientation vers l’amélioration

Capacité à œuvrer dans un contexte de…

Education

Baccalauréat en sciences de l’administration

Job description

Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux del'Est-de-l'île-de-Montréal

Description de l'emploi - Conseiller(ère) en gestion de projets (APPR) - Direction des projets immobiliers majeurs (2600000481)

Description de l'emploi

Conseiller(ère) en gestion de projets (APPR) - Direction des projets immobiliers majeurs - 2600000481

Organisation

CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal

Lieux de travail

Montréal H1T2H1

Offre d'emploi publiée le

Statut de l'employé : Permanent temps plein

Salaire

Horaire 31,03 - 54,98

Période

Emploi de jour

Description de l’établissement Santé Québec Est-de-l’île-de-Montréal - Universitaire regroupe 26 installations et dessert une population de plus de 500 000 Montréalais. Affilié à l’Université de Montréal, il offre une gamme complète de soins de santé et de services sociaux de première ligne, de services d’hébergement, de soins hospitaliers généraux, spécialisés, surspécialisés et de soins en santé mentale.

Site web de l’établissement : https://ciusss-estmtl.gouv.qc.ca/

Sommaire de la fonction

Sous l’autorité de la coordonnatrice des volets capital humain, soutien à la transformation et transition, la personne détentrice du poste assume la responsabilité des différentes étapes de réalisation des projets confiés, du démarrage à la fermeture, et ce, en étroite collaboration avec le promoteur, le porteur et l’équipe de projet. À titre de facilitatrice, elle incarne et soutient l’enseignement des méthodologies et des outils en gestion de projets. Elle contribue également à soutenir les différents projets immobiliers majeurs et les parties prenantes concernées par son implication aux différents comités et activités, tout au long des projets, sans toutefois agir comme chargée de projet en construction.

Description des responsabilités reliées à la fonction

• Collabore avec les membres de l’équipe de la DPIM, les membres des autres directions et services de Santé Québec Est-de-l'Île-de-Montréal - Universitaire et les intervenants externes (professionnels, consultants, SQI, MSSS, etc.) impliqués dans le projet;
• Veille à la planification, à la coordination, à la surveillance et au contrôle de l’ensemble des activités nécessaires à l’atteinte des objectifs des projets confiés;
• Assure le respect de la portée, des échéanciers, des coûts et des exigences convenues, conformément aux standards établis;
• Soutient l’implantation des processus, mécanismes et outils en gestion de projets;
• Agit comme expert(e) en gestion de projets : approche, méthodologie, outils;
• Planifie, adapte et anime des activités d’enseignement, de formation et de développement des compétences en gestion de projets;
• Prépare et met à jour les tableaux de bord, outils de suivi et documents de gestion;
• Produit les analyses et rapports nécessaires à la prise de décision;
• Assure une veille sur les meilleures pratiques en gestion de projets et formule des recommandations;
• Maintient ses connaissances à jour et réalise toute autre tâche connexe demandée par son supérieur immédiat.
  
• Doit détenir un baccalauréat en sciences de l’administration ou dans une autre discipline universitaire appropriée.

Exigences particulières :

• Doit posséder l'équivalent de deux (2) ans d'expérience en gestion de projet.

Compétences requises :

• Orientation vers les partenaires;
• Orientation vers l’amélioration continue;
• Capacité à œuvrer dans un contexte de transformation;

Choisir Santé Québec- Est-de-l’île-de-Montréal- Universitaire, c'est :

• Intégrer une équipe dynamique misant sur le respect, la collaboration, l’entraide et la reconnaissance des talents de chacun;
• Évoluer dans un milieu où l’humanisme et l’innovation sont au cœur des soins et services;
• Faire une différence réelle dans la vie des gens;
• Divers programmes de conciliation travail-famille;
• Programme d’aide aux employés;
• Régime de retraite à prestation déterminée;
• 20 jours de vacances après 1 an de service.

À Santé Québec Est-de-l’île-de-Montréal - Universitaire, nous sommes animés par des valeurs organisationnelles qui définissent notre philosophie de gestion et qui encadrent nos actions. Les valeurs qui nous unissent sont la collaboration, le professionnalisme, la qualité des soins et services, la communication et le respect .

Une équipe de relations de travail engagée et passionnée vous attend ! Faites le saut dans l'Est !

Programme d'égalité en emploi

Santé Québec Est-de-l’île-de-Montréal - Universitaire souscrit aux principes d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Nous vous saurions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.

Afin de faciliter la lecture, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.