Conseiller(ère) à la vente - Temps partiel

Chaussures Yellow

Lévis

On-site

CAD 19,000 - 25,000

Full time

11 days ago

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Benefits offered by this job

Bonus de performance
Rabais employé
Programme de recommandation
Reconnaissance des années de service
Conseiller financier
Possibilités d'avancement

Job summary

Groupe Yellow à Lévis recherche un(e) conseiller(ère) aux ventes pour offrir un service à la clientèle hors pair, accueillir les clients, déterminer et satisfaire leurs besoins, et les fidéliser.

Vous présenterez les promotions, proposerez des articles complémentaires pour maximiser les ventes et effectuerez les transactions de vente à l’aide du système POS. Disponibilité le soir et la fin de semaine demandée; possibilités d’évolution et avantages.

Qualifications

  • Offrir un service à la clientèle hors pair et accueillir les clients.
  • Présenter les promotions et les événements actuels et futurs.
  • Proposer des articles complémentaires pour maximiser les ventes.
  • Effectuer des transactions de vente via le POS.

Responsibilities

  • Accueillir les clients
  • Présenter promotions et événements
  • Proposer articles complémentaires
  • Réaliser transactions POS
  • Préparer les commandes et assurer leur livraison
  • Participer à la réception et au rangement des marchandises
  • Contribuer à la propreté et à la présentation du magasin
  • Soulever des charges jusqu’à ~15 kg
  • Appliquer les politiques du magasin
  • Exécuter d’autres tâches connexes

Skills

Service client
Vente
Autonomie
Dynamisme
Disponibilité soirées/weekends
Atteinte des objectifs

Tools

POS

Job description

Chez Groupe Yellow, on bâtit l’avenir depuis plus de 110 ans. Entreprise québécoise fondée en 1916, nous sommes fiers de faire partie du quotidien des familles québécoises.

Saisissez l’opportunité de rejoindre nos superbes équipes!

Sommaire

En tant que conseiller(ère) aux ventes, votre mandat sera d’offrir un service à la clientèle hors pair en vous assurant de bien accueillir les clients, déterminer et satisfaire leurs besoins, et de les fidéliser.

Responsabilités
  • Accueillir les clients;
  • Présenter aux clients les promotions et les événements actuels et futurs;
  • Proposer des articles complémentaires pour maximiser les ventes;
  • Effectuer différents types transactions de vente à l'aide du système de point de vente (POS);
  • Préparer les commandes en ligne et assurer leur livraison aux clients;
  • Participer à la réception, au déballage, à l’étiquetage et l'organisation de la marchandise;
  • Contribuer au maintien de la propreté et de la présentation du magasin;
  • Soulever des charges pouvant aller jusqu'à un maximum d'environ 15 kilogrammes;
  • Appliquer les politiques et procédures du magasin;
  • Exécuter toutes autres tâches connexes.
Exigences et compétences
  • Expérience dans une fonction similaire, un atout
  • Expérience dans le commerce de détail, un atout
  • Être disponible le soir et la fin de semaine
  • Axé sur l’atteinte des objectifs
  • Sens de l’initiative, autonomie et dynamisme
Avantages
  • Vous obtiendrez des bonus selon l’atteinte des objectifs
  • Vous aurez un rabais employé dès l’embauche.
  • Programme de recommandation des employés
  • Programme de reconnaissance des années de service
  • Vous aurez accès aux services d’un conseiller financier.
  • Possibilités d'avancement : Vous aurez la possibilité de progresser et de développer de nouvelles compétences.

Le genre masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte.

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