Conseiller(ère) à la vente - Temps partiel

Chaussures Yellow; Bas-Saint-Laurent; On-site; CAD 28,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Bonus sur objectifs

Rabais employé

Programme de recommandation

Reconnaissance années de service

Conseiller financier

Possibilités d'avancement

Job summary

Groupe Yellow recrute un conseiller(ère) aux ventes à Québec pour offrir un service à la clientèle hors pair, accueillir les clients, identifier et satisfaire leurs besoins et fidéliser. Vous présenterez les promotions et proposerez des articles complémentaires pour augmenter les ventes, tout en effectuant les transactions via le POS.

Le poste exige disponibilité le soir et les fins de semaine, et une attitude axée sur l’objectif, l’initiative et l’autonomie dans un environnement de vente au

Qualifications

• Expérience dans une fonction similaire appréciée.
• Expérience dans le commerce de détail appréciée.
• Disponible le soir et la fin de semaine.
• Axé sur l’atteinte des objectifs.
• Sens de l’initiative, autonomie et dynamisme.

Responsibilities

• Accueillir les clients et identifier leurs besoins.
• Présenter promotions et événements actuels et futurs.
• Proposer des articles complémentaires pour augmenter les ventes.
• Réaliser les transactions de vente via le POS.
• Préparer les commandes en ligne et assurer leur livraison.
• Participer à la réception et au déballage des articles.
• Étiqueter et organiser la marchandise.
• Maintenir la propreté et la bonne présentation du magasin.
• Soulever des charges jusqu’à 15 kg.
• Appliquer les politiques du magasin et exécuter d’autres tâches.

Skills

Expérience en vente

Service client

Job description

Chez Groupe Yellow, on bâtit l’avenir depuis plus de 110 ans. Entreprise québécoise fondée en 1916, nous sommes fiers de faire partie du quotidien des familles québécoises.

Saisissez l’opportunité de rejoindre nos superbes équipes!

Sommaire

En tant que conseiller(ère) aux ventes, votre mandat sera d’offrir un service à la clientèle hors pair en vous assurant de bien accueillir les clients, déterminer et satisfaire leurs besoins, et de les fidéliser.

Responsabilités

• Accueillir les clients;
• Présenter aux clients les promotions et les événements actuels et futurs;
• Proposer des articles complémentaires pour maximiser les ventes;
• Effectuer différents types transactions de vente à l'aide du système de point de vente (POS);
• Préparer les commandes en ligne et assurer leur livraison aux clients;
• Participer à la réception, au déballage, à l’étiquetage et l'organisation de la marchandise;
• Contribuer au maintien de la propreté et de la présentation du magasin;
• Soulever des charges pouvant aller jusqu'à un maximum d'environ 15 kilogrammes;
• Appliquer les politiques et procédures du magasin;
• Exécuter toutes autres tâches connexes.

Exigences et compétences

• Expérience dans une fonction similaire, un atout
• Expérience dans le commerce de détail, un atout
• Être disponible le soir et la fin de semaine
• Axé sur l’atteinte des objectifs
• Sens de l’initiative, autonomie et dynamisme

Avantages

• Vous obtiendrez des bonus selon l’atteinte des objectifs
• Vous aurez un rabais employé dès l’embauche.
• Programme de recommandation des employés
• Programme de reconnaissance des années de service
• Vous aurez accès aux services d’un conseiller financier.
• Possibilités d'avancement : Vous aurez la possibilité de progresser et de développer de nouvelles compétences.

Le genre masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte.