Conseiller Avantages & Retraite — Expert Workday

iA Financial Group (Industrial Alliance); Quebec; Hybrid; CAD 85,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurances collectives

Régime de retraite

Régime d’achat d’actions

Jours de vacances et bien‑être

Télémédecine

Programme d’aide aux employés et à la 

Mobilier ergonomique

Boni de performance

Rabais sur les produits iA

Job summary

iA Financial Group recherche un/une Conseiller(ère) Avantages sociaux, retraite et gestion des absences afin d’assurer l’administration et l’évolution des programmes d’avantages sociaux et d’absence pour plus de 10 000 employés au Canada et aux États‑Unis. Vous soutiendrez l’intégration RH et la gouvernance des données dans Workday et participerez aux cycles annuels de réadhésion et de congés.

Ce rôle exige sens du service, rigueur et bilinguisme (français/anglais).

Qualifications

• Baccalauréat exigé en administration des affaires ou domaine connexe.
• Expérience notable en administration des avantages sociaux et gestion des absences.
• Maîtrise du français et de l’anglais à l’écrit et à l’oral.

Responsibilities

• Administrer les régimes d’avantages sociaux et d’absence nord-américains dans Workday et agir comme personne-ressource de niveau 3.
• Conduire les processus annuels (réadhésion, congés, primes) et animer les présentations associées.
• Réaliser des tests Workday et analyser la faisabilité des demandes des partenaires.
• Améliorer les processus liés aux avantages sociaux, à la retraite et à la gestion des absences.
• Accompagner les employés dans leur transition vers la retraite et offrir conseils et orientation.

Skills

Autonomie

Rigueur

Communication

Service client

Diplomatie

Écoute active

Bilingue français/anglais

Education

Baccalauréat en administration des affaires ou discipline connexe

Tools

Workday

Job description

iA Financial Group recherche un/une Conseiller(ère) Avantages sociaux, retraite et gestion des absences afin d’assurer l’administration et l’évolution des programmes d’avantages sociaux et d’absence pour plus de 10 000 employés au Canada et aux États‑Unis. Vous soutiendrez l’intégration RH et la gouvernance des données dans Workday et participerez aux cycles annuels de réadhésion et de congés.

Ce rôle exige sens du service, rigueur et bilinguisme (français/anglais).