Chef(fe), inventaires et approvisionnement grossistes

JAMP India Pharmaceuticals Pvt. Ltd; Boucherville; Hybrid; CAD 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Télémédecine dès le jour 1

REER collectif 4%

Aide aux employés

Développement professionnel et av:ne

Bistro et gym

Club social

Travail hybride

Job summary

Groupe JAMP Pharma recherche un(e) Chef(fe) inventaires et approvisionnement grossistes pour gérer les relations avec les principaux grossistes et optimiser les niveaux d'inventaire au Québec.

Le poste, en mode hybride, exige une forte aptitude analytique, de la rigueur et une expérience significative dans la distribution pharmaceutique et la gestion de comptes stratégiques.

Qualifications

• Baccalauréat en administration/chaîne d'approvisionnement ou discipline connexe.
• Minimum 7 à 10 ans d'expérience en chaîne d'approvisionnement et gestion de grossistes.
• Bonne connaissance du marché pharmaceutique canadien et des mécanismes de remboursement provinciaux.

Responsibilities

• Établir et maintenir des relations avec les principaux grossistes et partenaires de distribution.
• Optimiser les niveaux d'inventaire et prévenir ruptures et péremptions.
• Analyser les données de vente et d'inventaire pour prévoir la demande et soutenir les décisions.
• Contribuer au processus S&OP et piloter les plans de réapprovisionnement.
• Suivre les KPI de service, disponibilité et rotation des stocks.

Skills

Gestion des relations

Analyse et planification

Négociation

Leadership

Bilinguisme FR/EN

Education

Baccalauréat en affaires

Gestion de la chaîne d'approvisionnement

Tools

SAP S/4HANA

Power BI

Excel

Job description

Chef(fe), inventaires et approvisionnement grossistes

Boucherville, Canada | Publié le 13/11/2026

• Horaire de travail / Working schedule Jour / Day
• Ville Boucherville
• État/Province Quebec
• Date ouverte 13/11/2026
• Type d’emploi Permanent - temps plein / Permanent - Full time
• Secteur d’activité Pharmaceutique / Pharmaceutical

Description du poste

Nous recrutons un(e) Chef(fe), inventaires et approvisionnement grossistes

Prendre soin de votre bien-être est essentiel, pourvous comme pour nous:

• Rémunération compétitive et gamme complèted’avantages sociaux, dont l’accès à latélémédecine (dès le jour 1)
• REER collectif avec contribution de l’employeurpouvant aller jusqu’à 4%
• Programme d’aide aux employés (la santé physiqueet mentale des employés nous tient à cœur)
• Programme de développement professionnel etopportunités d’avancement de carrière
• Bistro et gym avec programme d'entraînementpersonnalisé
• Un calendrier d’activités gratuites toutel’année, grâce à notre club social
• Modèle de travail: Travail hybride

Pourquoi travailler pour nous?

Depuisplus de 35 ans, nous sommes engagés à soutenir lesprofessionnels de la santé afin qu’ils puissent seconcentrer sur le plus important: le bien-être desCanadiens. Transformez votre carrière et combinez votreexpertise à nos ambitions ! Nous détenons une fortecroissance et de nombreuses possibilités s’offrent àvous.

Sousla responsabilité du Directeur senior, service à la clientèle et Logistique, le/la Chef(fe) inventaires et approvisionnement grossistes agit comme partenaire stratégique auprès des principaux grossistes pharmaceutiques afin d'assurer la disponibilité des produits, l'optimisation des inventaires et la performance du réseau de distribution. Il joue un rôle clé dans la croissance des affaires en transformant les données de marché et d'inventaire en stratégies concrètes qui maximisent le niveau de service et réduisent les risques d'approvisionnement.

Ce que vous ferez au quotidien :

• Développer et maintenir des relations d'affaires stratégiques avec les principaux grossistes et partenaires de distribution.
  
• Optimiser les niveaux d'inventaire chez les grossistes afin d'assurer la disponibilité des produits tout en minimisant les risques de rupture, de surstock et de péremption.
  
• Analyser les données de ventes, de consommation et d'inventaire afin d'anticiper les besoins du marché et soutenir la prise de décision.
  
• Élaborer les prévisions de la demande, coordonner les stratégies de réapprovisionnement et contribuer au processus S&OP.
  
• Identifier les risques d'approvisionnement et piloter les plans de mitigation en collaboration avec les équipes internes, les grossistes et les partenaires commerciaux.
  
• Suivre et améliorer les indicateurs de performance clés (KPI) liés au niveau de service, à la disponibilité des produits, à la rotation des stocks et à la précision des prévisions.
  
• Soutenir les lancements de produits, les inscriptions corporatives, les opportunités de croissance et les initiatives commerciales stratégiques.
  
• Mettre en œuvre des initiatives d'amélioration continue visant à optimiser les processus, réduire les pertes d'inventaire et accroître l'efficacité opérationnelle à l'aide d'outils analytiques tels que SAP S/4HANA et Power BI.
  

Profil recherché pour réussir dans ceposte:

• Baccalauréaten administration des affaires, chaîne d'approvisionnement, gestion des opérations ou discipline connexe.
• Minimum de 7 à 10 ans d'expérience pertinente en chaîne d'approvisionnement, gestion des inventaires, distribution pharmaceutique, gestion de grossistes ou gestion de compte stratégiques.
• Expériencedémontrée dans la gestion de relations d'affaires avec de grands partenaires dedistribution ou grossistes nationaux.
• Bonneconnaissance du marché pharmaceutique canadien, particulièrement desmédicaments génériques et des réseaux de distribution (un atout).
• Bonneconnaissance des mécanismes de remboursements provinciaux.
• Maîtrise avancée d'Excel et expérience avec SAP, idéalement SAP S/4HANA (atout).
• Connaissance de Power BI (atout)
• Bilinguisme(français et anglais) pour communiquer régulièrement,verbalement ou par écrit, de façon efficace avec l'ensemble denos partenaires situés à l'extérieur de la province duQuébec.
• Excellentescapacités d'analyse, de planification et de résolution de problèmes.
• Capacité àconjuguer vision stratégique, rigueur opérationnelle et compréhension desenjeux financiers et commerciaux.
• Leadershipd'influence, autonomie et capacité à mobiliser des équipes multidisciplinaires.
• Solideshabiletés de communication, de négociation et de gestion des relationsd'affaires.
• Approche proactive, orientée vers lesrésultats et l'amélioration continue.

Nous savonsreconnaître les opportunités et acquérir les talents ausein du Groupe JAMP Pharma lorsque nous lesrencontrons.

Le Groupe JAMPPharma souscrit au principe de l’égalité à l’emploi et favoriseun milieu de travail équitable, diversifié et inclusif.

Seules lescandidatures retenues seront contactées.