Chef.fe d'équipe à la cafétéria et aux services comptoirs

Bromont; Bromont; On-site; CAD 21,000 - 28,000; Full time

Benefits offered by this job

Accès gratuit à la montagne

Avantages sociaux

Ambiance conviviale et entraînante

Job summary

Bromont recherche un Chef.fe d'équipe pour la cafétéria et les services comptoirs, poste saisonnier 30 à 40 heures/semaine. Vous dirigerez une équipe, assurerez la formation et le suivi des heures, et veillerez à la sécurité et à la qualité du service.

Le candidat idéal possède un diplôme d’études secondaires, au moins 1 an d’expérience connexe et un sens aigu du service client. Permis de conduire requis; horaires variable incluant fins de semaine et soirées.

Qualifications

• Diplôme d'études secondaires ou équivalence.
• 1 an d'expérience reliée à l'emploi est souhaitée.
• Permis de conduire valide requis.
• Faire preuve de leadership et d'initiative.
• Bonnes aptitudes pour le travail d'équipe et le service client.

Responsibilities

• Superviser, encadrer, former, évaluer et mobiliser le personnel de ton service.
• Assurer le suivi des formations et le processus d’embauche du personnel saisonnier.
• Veiller à la sécurité et au respect des règles et politiques.
• Valider les feuilles de temps et gérer les communications internes.
• Maintenir la propreté des espaces et le bon fonctionnement des espaces de restauration.

Skills

Leadership

Esprit d'équipe

Initiative

Orientation client

Education

Diplôme d'études secondaires

Job description

Chef.fe d'équipe à la cafétéria et aux services comptoirs

Titre de l'emploi

Chef.fe d'équipe à la cafétéria et aux services comptoirs

Bromont, montagne d'expériences, c'est PLUS qu'un simple EMPLOI! C'est vivre au quotidien sa passion pour le plein air et pour l'amour de la nature. C'est de travailler sur un site enchanteur et en retirer tous les avantages, ce qui permet d'allier ses loisirs à son travail tout en promouvant de saines habitudes de vie.

• Poste saisonnier de 30 à 40 heures/semaine
• Horaire de jour et de soir, en semaine et les fins de semaine
• Accès gratuit à la montagne
• De nombreux privilèges à la montagne et chez nos différents partenaires
• Des activités sociales… parce qu’on s’aime
• Un environnement de travail stimulant, convivial et respectueux
• Avantages sociaux
• Et tellement plus… qu’on aura le plaisir de te dévoiler lors de notre future jasette en personne!

TU SERAS RESPONSABLE DE…Faire équipe avec du bon monde et avoir du fun au travail, mais aussi de :

• Superviser, encadrer, former, évaluer et mobiliser le personnel sous ta responsabilité, selon les normes établies
• Assurer le suivi des formations
• Participer au processus d’embauche du personnel saisonnier pour ton service
• S’assurer que le personnel sous ta responsabilité travaille en tout temps de façon sécuritaire, conformément aux règles et politiques établies
• Approuver et transmettre les feuilles de temps du personnel sous ta responsabilité
• Effectuer les interventions disciplinaires auprès du personnel et en assurer le suivi
• Mobiliser le personnel sous ta responsabilité
• Assurer la transmission des communications internes aux employés sous ta supervision
• S’assurer de la propreté des salles de toilette, des aires de restauration et des aires d’accueil de tous les bâtiments
• S’assurer de la propreté générale des lieux et des bâtiments
• Disposer des déchets et du recyclage de tous les bâtiments
• Effectuer le grand ménage entre les saisons
• S’assurer que le nettoyage des cabarets est effectué adéquatement

CE QU’ON CHERCHE…Un bâtisseur d’équipe qui sait faire ressortir le meilleur de son monde et contribuer au succès d’une équipe qui nous impressionne au quotidien.

• Diplôme d’études secondaires (ou équivalence)
• 1 an d’expérience reliée à l’emploi
• Détenir un permis de conduire valide
• Faire preuve de leadership
• Avoir de bonnes aptitudes pour le travail d’équipe
• Faire preuve d’initiative
• Avoir le souci du client
• Être capable de gérer les priorités

Bromont, montagne d'expériences souscrit au principe d’égalité en matière d’emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Dans cette publication, Ie masculin désignant des personnes est employé sans aucune discrimination.