Chez Morneau, on fait du chemin ensemble pour faire évoluer la trajectoire de votre carrière vers de nouveaux horizons remplis d’opportunités stimulantes.
En devenant chauffeur avec nous, vous jouez un r ô le essential dans le quotidien de nombreux canadiens tout en recevant une r é mun é ration allant jusqu’à 28,95 $ / heure dès le départ, avec une révision salariale annuelle .
Rejoindre l ’ é quipe de Sylvain- Superviseur des opérations au terminal d'Anjou , c ’ est b é n é ficier d'une horaire de jour du lundi au vendredi à partir de 7h30AM et d ’ un quotidien rempli de t â ches stimulantes :
- Effectuer la conduite d’un camion de transport tout en respectant le code de la sécurité routière dans la grande région métropolitaine de Montréal
- Assurer l’inspection des équipements, de la marchandise, du véhicule et de la remorque
- Arrimer et vérifier l’arrimage de la marchandise
- Effectuer la livraison de marchandises et vers diverses destinations et clients
- Inscrire les mouvements journaliers dans la plateforme électronique « ISAAC »
- Remplir, compléter et remettre aux personnes concernées tous les formulaires de l’entreprise et ceux exigés par les instances gouvernementales
- Effectuer le travail avec manutention, cueillir et charger/décharger la marchandise si applicable
- Effectuer toutes autres tâches connexes
Et pour s’assurer que la paix d’esprit soit toujours sur votre chemin, nous offrons une foule d’avantages :
- 3 semaines de vacances dès le 1er mai suivant votre embauche
- Programme de récompense en lien avec votre bonne conduite (PEVL)
- Assurances disponibles 3 mois suivant votre embauche (médicaments, dentaire, vision au choix)
- 11 jours fériés, 3 congés personnels, 1 congé mobile et 10 congés pour maladie (selon modalités)
- Régime d’épargne-retraite collectif disponible après 3 mois
- Avoir accès à une conciliation travail/vie personnelle
- Flotte constamment renouvelée et entretenue préventivement dans l’un de nos 5 centres d’entretien
- Stationnement sur place
- Bottes de travail fournies dès l’embauche et annuellement par la suite
- Programme d’aide aux employés offrant du support avec des spécialistes (nutrition, psychologie, finances, etc.)
- Avoir accès à 250$ de vêtements (550$ pour les territoires du Grand Nord) par année (montant total après 1 an de service)
- Vie du terminal active et activités d’entreprise
- Accès à la télémédecine : consultations médicales virtuelles rapides pour vous et votre famille
- Et bien plus!
- Horaire : lundi au vendredi à partir de 7h30AM
- D.E.P. en transport par camion et/ou 2 à 5 ans d'expérience équivalente
- Permis de conduire valide (classe 1, mention FM)
- Bonne connaissance de la géographie du territoire couvert par son terminal
- Capacité d’adaptation et de concentration
- Gestion de l’imprévu et habileté manuelle
- Bon service à la clientèle
- Maîtrise de la langue française
- Connaissance des lois et règlements du transport routier (loi 430) (atout)
Chez Groupe Morneau nous adhérons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et inclusif.