Chargé(e) de formation - Opérations industrielles (Qualité/SAP)

SEGULA Technologies; Drummondville; On-site; CAD 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Une entreprise d'ingénierie de renommée mondiale recherche un Chargé de formation pour améliorer les opérations industrielles. Le candidat devra évaluer les besoins de formation, concevoir des supports pédagogiques et animer des sessions de formation, tout en assurant un accompagnement terrain post-formation.

Qualifications

• Plus de cinq (5) années d’expérience en génie industriel.
• Bonne maîtrise des standards qualité et outils d'inspection.
• Maîtrise des modules logistiques et production de SAP.

Responsibilities

• Évaluation des besoins de formation et adaptation des parcours.
• Création de modules de formation clairs et accessibles.
• Animation des sessions de formation avec des méthodes actives.

Skills

Pédagogie

Rigueur

Capacité à prendre la parole en public

Esprit pratique

Aisance rédactionnelle

Bilingue français/anglais

Education

Génie industriel

Tools

SAP

Job description

Description de l'entreprise

Segula Technologies est un groupe d'ingénierie présent dans le monde entier, qui contribue à renforcer la compétitivité de tous les grands secteurs industriels : automobile, aérospatial et défense, énergie, sciences de la vie, naval et ferroviaire. Présent dans plus de 30 pays, avec ses 140 bureaux dans le monde, le groupe entretient une relation de proximité avec ses clients grâce à l'expertise de ses 15 000 talents. Grand spécialiste de l'ingénierie plaçant l'innovation au cœur de sa stratégie, SEGULA Technologies mène des projets d'envergure, allant des études à l'industrialisation et à la production.

Description du poste

Dans le cadre de l’amélioration continue de ses opérations industrielles, notre client souhaite notamment renforcer la formation de ses opérateurs en matière de qualité et d’utilisation de l’ERP SAP. Le/la Chargé(e) de formation aura pour principale mission d’accompagner les équipes de production et de qualité dans l’adoption des standards qualité et des bonnes pratiques d’utilisation de l’ERP, tout en assurant un soutien opérationnel quotidien aux Directeurs de la production et de la qualité.

Responsabilités

Évaluation des besoins de formation

• Assister les responsables de la formation, afin d’identifier les écarts de compétences liés aux standards qualité et à l’utilisation de l’ERP
• Collaborer avec les responsables de production, qualité, formation, SSE et informatique pour définir les priorités pédagogiques.
• Adapter les parcours de formation aux différents profils d’opérateurs (ancienneté, niveau de maîtrise, poste occupé…).

Conception de supports pédagogiques

• Créer des modules de formation clairs, visuels et accessibles (présentations, fiches synthétiques, tutoriels) selon les standards et modèles de la compagnie.
• Mettre en place des documents de référence simples à consulter sur le poste de travail (mode opératoire, aide-mémoire ERP, check-lists qualité, etc.).
• Développer des cas pratiques ou des exercices de simulation basés sur des situations réelles.

Animation des sessions de formation

• Dispenser des conseils et accompagner les responsables de la formation dans la diffusion des bonnes pratiques.
• Utiliser des méthodes pédagogiques actives pour favoriser l’appropriation : démonstrations, mises en situation, etc.

Accompagnement terrain post-formation

• Suivre, accompagner et encourager l’adoption des bonnes pratiques.
• Corriger les erreurs d’exécution ou d’interprétation en temps réel.

Recueil et transmission des retours

• Identifier les freins rencontrés par les opérateurs (ergonomie, compréhension, surcharge…).
• Proposer des améliorations concrètes aux supports de formations.

Qualifications

• Plus de cinq (5) années d’expérience en génie industriel (production, qualité, logistique) et/ou en amélioration continue.
• Bonne maîtrise des standards qualité et outils d'inspection.
• Maîtrise de SAP (modules logistiques et production)
• Maitrise des concepts de métrologie (un atout)
• Pédagogie, rigueur et capacité à adapter le discours à différents profils d’opérateurs.
• Capacité à prendre la parole en public, à vulgariser et adapter son discours a différents interlocuteurs.
• Esprit pratique et orientation terrain.
• Aisance rédactionnelle
• Bilingue français/anglais (un atout)

Informations complémentaires

Important : Le candidat sera ponctuellement amené à accompagner les équipes de soir et de nuit.