Bibliothécaire – Collections

Corporation des bibliothécaires professionnels du Québec; Montreal; On-site; CAD 58,000 - 83,000; Full time

Benefits offered by this job

Avantages sociaux

Régime de retraite

Vacances annuelles

Accès au transport en commun

Job summary

L’Université de Montréal recherche un analyste pour soutenir le développement des collections électroniques et coordonner leurs analyses au sein de la Direction des bibliothèques.

Vous analyserez les collections, consoliderez les données des éditeurs et développerez des outils bibliométriques pour aider à la prise de décision, en collaboration avec les partenaires internes.

Contrat d’un an renouvelable, temps plein, avec programme d’avantages sociaux et accès facile au transport.

Responsibilities

• Soutenir le développement des collections électroniques au sein de la Direction des bibliothèques.
• Analyser les collections électroniques et collecter/ consolider les données d’analyse fournies par les éditeurs.
• Développer et consolider des outils de compilation d’indicateurs bibliométriques pour guider la prise de décision.
• Planifier et coordonner la mise à jour des divers outils d’analyse.
• Collaborer avec les partenaires internes et agir comme ressource dans les dossiers d’analyse des collections.
• Participer aux négociations de ressources électroniques et assurer les suivis administratifs des ententes.
• Assurer la validation juridique des licences et diffuser les droits d’utilisation auprès de la communauté.
• Réunir et diffuser les nouvelles offres d’éditeurs; collaborer avec le Service des acquisitions pour le suivi administratif.

Job description

Université de Montréal Publiée le 26 février 2018

L’Université de Montréal accueille le deuxième corps étudiant en importance au Canada et est au 3e rang des universités canadiennes les plus dynamiques en recherche, la première au Québec. Parmi les meilleurs employeurs au Canada et à Montréal selon les classements, l’Université est ouverte sur son milieu et enconstante évolution.

La Direction des bibliothèques de l’Université de Montréal compte une vingtaine de bibliothèques et services qui, par le biais de stratégies innovantes, développent et maintiennent les ressources et services permettant aux étudiants, enseignants et chercheurs d’exploiter de façon optimale l’information documentaire; favorisent la réussite de l’étudiant par le développement de sa compétence informationnelle; contribuent au rayonnement de l’Université et de la production intellectuelle de ses chercheurs.

Description du mandat

Sous l’autorité de la directrice des collections, soutient le développement des collections électroniques de la
Direction des bibliothèques.

Procède à l’analyse des collections électroniques. Veille à la collecte et à la consolidation des
données d’analyse fournies par les éditeurs.
Développe et consolide et des outils de compilation d’indicateurs bibliométriques en vue de doter la
direction des collections d’outils d’aide à la prise de décision.
Planifie et coordonne la mise à jour des divers outils d’analyse.
Collabore avec les partenaires internes, et agit comme personne ressource dans les dossiers
d’analyse des collections.
Participe aux négociations de ressources électroniques, seule ou en collaboration avec la directrice
des collections.
Assure les relations avec les éditeurs et les suivis administratifs inhérents aux ententes.
Assure la validation juridique des licences d’utilisation, ainsi que la diffusion des droits d’utilisation
auprès de la communauté.
Reçoit des offres de participation à des ententes consortiales. Planifie et coordonne leur analyse et
leur diffusion auprès des partenaires internes.
Collige et diffuse les nouvelles offres d’éditeurs.
Collabore étroitement avec le Service des acquisitions dans la conduite des ententes pour les suivis
administratifs requis.

Information sur l’emploi

Période d’affichage : 20 février au 6 mars 2018
Échelle salariale : 57 770 $ à 82 544 $
Horaire de travail : lundi au vendredi de 9 h à 17 h
Entrée en fonction : dès que possible
Durée : 1 an avec possibilité de deux années supplémentaires de prolongation
Date limite d’envoi : le 6 mars 2018 inclusivement

Notre offre

Perspective de carrière diversifiée et intéressante.
Programme complet d’avantages sociaux et régime de retraite.
Politique avantageuse de vacances annuelles.
Accès facile en transport collectif.

Faire carrière à l’UdeM : aider la société, relever des défis et être considéré

L’Université de Montréal forme avec ses écoles affiliées, HEC Montréal et Polytechnique Montréal, le premier pôle d’enseignement et de recherche du Québec par son nombre d’étudiants et de professeurs ainsi que son volume de recherche.
Nos employés peuvent compter sur une rémunération globale concurrentielle, des conditions de travail et un milieu de vie exceptionnels.

Programme d’accès à l’égalité en emploi

Par l’entremise de son programme d’accès à l'égalité en emploi, l’Université de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Lors du recrutement, nos outils de sélection peuvent être adaptés selon les besoins des personnes handicapées qui en font la demande. Soyez assurés de la confidentialité de cette information. L’Université prône l’inclusion et la diversité de son personnel et encourage également les personnes de toutes orientations et identités sexuelles à poser leur candidature.

Exigences en matière d’immigration

Nous invitons tous les candidats qualifiés à postuler à l’UdeM. Conformément aux exigences de l’immigration au Canada, veuillez noter que la priorité sera toutefois accordée aux citoyens canadiens et aux résidents permanents.