Bibliothécaire de liaison – Bibliothèque du Campus Macdonald

CBPQ; Montreal (administrative region); On-site; CAD 55,000 - 75,000; Full time

Job summary

La Bibliothèque de McGill recherche un bibliothécaire de liaison autonome et innovant pour le campus Macdonald, à Sainte-Anne-de-Bellevue, Québec. Le poste est non permanent, durée d’un an avec possibilité de renouvellement et comporte des heures de travail en soirée ou les fins de semaine.

Le candidat soutiendra l’enseignement, l’apprentissage et la recherche en sciences de l’agriculture et de l’environnement, développera les collections et établira des partenariats avec les facultés et centres

Responsibilities

• Renseigner les usagers sur le repérage, l’accessibilité et l’utilisation des ressources de la bibliothèque.
• Fournir des services d’assistance et de consultation sur place et à distance pour l’utilisation des ressources.
• Établir et maintenir des liens avec des facultés et des centres universitaires afin de cerner et combler les besoins informationnels.
• Coordonner les travaux d’autres membres du personnel de la Bibliothèque dans des domaines précis.
• Former les usagers et le personnel à la recherche documentaire numérique et traditionnelle.

Job description

Bibliothécaire de liaison – Bibliothèque du Campus Macdonald

Université McGill Publiée le 4 novembre 2021

Bibliothécaire de liaison – Bibliothèque du Campus Macdonald

Bibliothécaireadjoint (poste non permanent)

Durée : un an, avec possibilité de renouvellement

Salaire minimum: en fonction de l’expérience

No d’affichage: JR0000019079

La bibliothèque de l’Université McGill est à la cherche de d’une personne autonome, imaginative et innovante pour contribuer à la prestation de services liés à l’utilisation de la bibliothèque et la mise en valeur des collections, dans le but d’appuyer les activités d’enseignement, d’apprentissage, de recherche et de rayonnement en sciences de l’agriculture et de l’environnement de l’Université McGill.

LA BIBLIOTHÈQUE DE L’UNIVERSITÉ McGILL

La Bibliothèque s’engage à fournir des produits, des services et des programmes d’information novateurs et de haute qualité qui répondent aux besoins des clients et soutiennent la mission et les orientations stratégiques de l’Université. La Bibliothèque soutient de manière proactive les besoins d’enseignement, d’apprentissage et de recherche du corps professoral et des étudiants afin de remplir la mission stratégique d’excellence de McGill en tant qu’université axée sur la recherche et les étudiants.

La Bibliothèque et les Archives de McGill possèdent la plus vaste collection universitaire d’ouvrages au Québec et compte parmi les plus grandes bibliothèques universitaires du Canada, avec plus de six millions de volumes et une collection de 150000périodiques en ligne et bases de données bibliographiques. Elle fait partie de l’Association des bibliothèques de recherche du Canada (ABRC), de l’Association des bibliothèques de recherche des États-Unis (ARL, Association of Research Libraries), du Bureau de coopération interuniversitaire (BCI), du Centre pour les bibliothèques de recherche (CRL, Center for Research Libraries) et de la bibliothèque numérique HathiTrust.

INFORMATION AUX PERSONNES INTÉRESSÉES À POSTULER

Pour obtenir plus de détails sur l’Université McGill et la bibliothèque, veuillez consulter le site Web de l’université McGill( www.mcgill.ca , www.mcgill.ca/macdonald et www.mcgill.ca/library ).

Le poste se trouve à la bibliothèque du campus Macdonald, située à Sainte-Anne-de-Bellevue, Québec.

Le poste offert comporte des heures de travail en soirée ou de fins de semaine.

ÉNONCÉ DES TÂCHES

Objet du poste

Fournir une gamme de services de bibliothèque et d’information à la Faculté des sciences de l’agriculture et de l’environnement, et s’engager dans des activités de sensibilisation pour développer des relations solides avec la communauté du campus Macdonald. Ce poste soutiendra l’enseignement, l’apprentissage et la recherche, en se concentrant sur l’économie agricole, le génie des bioressources, l’école de nutrition humaine et la science alimentaire et la chimie agricole.

Tâches

• Renseigner les usagers sur le repérage, l’accessibilité et l’utilisation de la gamme entière des ressources de la bibliothèque afin de répondre aux besoins en matière d’enseignement, d’apprentissage et de recherche dans des domaines ou des disciplines particuliers.
• Fournir des services d’assistance et de consultation sur place et à distance quant au repérage et à l’accès des ressources informatiques afin de répondre à des besoins particuliers en matière d’enseignement, d’apprentissage et de recherche.
• Établir et maintenir des liens avec certaines facultés et certains centres universitaires afin d’assurer que les besoins en ressources informationnelles sont bien cernés et comblés.
• Coordonner les travaux d’autres membres du personnel de la Bibliothèque dans des domaines précis.
• Faire de la formation documentaire numérique et traditionnelle de base ou de perfectionnement pour les usagers ou le personnel de la Bibliothèque.
• Créer, publier et tenir à jour la documentation sur la Bibliothèque, notamment le contenu du site Internet.
• Contribuer au développement des collections de la Bibliothèque en format papier, électronique et multimédias afin d’appuyer l’enseignement, l’apprentissage ainsi que la recherche.
• Participer aux activités de collecte de fonds.
• Travailler en partenariat avec d’autres membres du personnel ou d’autres services de la Bibliothèque ou de l’Université sur des projets particuliers.
• Participer aux travaux des différents comités internes de l’Université et représenter la Bibliothèque de McGill auprès des comités interuniversitaires ou externes.
• Mettre en œuvre l’expertise dans les bases de données, l’indexation, les métadonnées et l’analyse et la synthèse de l’information afin d’améliorer la recherche documentaire et son usage.
• Être à l’affût des technologies émergentes et des développements dans les bibliothèques et maintenir ses connaissances dans le domaine.
• Les disciplines spécifiées dans l’affichage ne sont pas exclusives et peuvent changer avec le temps.
• La liste des fonctions et responsabilités susmentionnées est représentative et ne constitue pas une liste complète et détaillée des tâches qui peuvent être accomplis par un bibliothécaire et peut être modifiée de temps à autre.

Liens hiérarchiques

Ce poste relève du bibliothécaire en chef de la Bibliothèque Campus Macdonald.

ENGAGEMENT EN FAVEUR DE L’ÉQUITÉ ET DE LA DIVERSITÉ

À la Bibliothèque de McGill, nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif et accessible, où chacun se sent valorisé, respecté et soutenu. Nous sommes déterminés à constituer un effectif qui reflète la diversité de notre communauté.

L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermèrement engagée en faveur de l’équité et de la diversité au sein de sa communauté. Elle accueille favorablement les candidatures des personnes issues de groupes racisés et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. McGill
reconnaît en outre et prend en compte l’incidence que peut avoir les congés (comme les congés pour prendre soin d’un proche ou pour des problèmes de santé) sur l’évolution de carrière des candidats en termes d’interruptions ou de ralentissements. Les candidats sont donc invités à signaler tout congé qui aurait eu un effet sur leur productivité, et par voie de conséquence sur leur cheminement de carrière. Ces informations seront prises en considération afin d’assurer une évaluation équitable du dossier de candidature.

L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Elle cherche également à assurer le traitement équitable et la pleine intégration des personnes handicapées en déployant tous les efforts nécessaires pour mettre en œuvre les principes de design universel de manière transversale, dans tous les secteurs de la communauté universitaire, à l’aide de politiques et de procédures sur les mesures d’adaptation en milieu de travail. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité avec la professeure Angela
Campbell, vice-principale exécutive adjointe (équité et priorités académiques) par courriel ou par téléphone au 514-398-1660.

Toutes les personnes qualifiées sont invitées à postuler. Cependant, conformément aux exigences canadiennes en matière d’immigration, la priorité sera accordée aux citoyens canadiens ainsi qu’aux résidents permanents.