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Une entreprise de détail dynamique recherche des leaders passionnés pour rejoindre son équipe. Dans ce rôle, vous aurez l'occasion de diriger une équipe, d'améliorer la productivité et d'atteindre des objectifs financiers. Vous ferez partie d'une culture qui valorise la diversité, l'authenticité et l'engagement envers la communauté. Si vous êtes adaptable et aimez relever des défis, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une entreprise qui se consacre à la durabilité et à l'impact social, tout en offrant des carrières enrichissantes et des avantages compétitifs.
At Maxi, we value authenticity, trust, and making meaningful connections as we shape the future of Canadian retail. As one of the country's largest employers, we are committed to positively impacting the lives of all Canadians, offering a range of opportunities and experiences to help Canadians Live Life Well.
We succeed through collaboration and commitment, setting high standards for ourselves and our colleagues. Whether you're starting your career, re-entering the workforce, or seeking a new challenge, this is the place where you belong.
Nous recherchons des responsables talentueux et passionnés, ayant une solide expérience en service à la clientèle et en augmentation des ventes.
Dans ce rôle stimulant, vous devrez :
Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et pensez pouvoir avoir un impact immédiat, nous aimerions vous connaître!
Chez Loblaw, nous valorisons la diversité et croyons que des personnes exceptionnelles façonnent nos valeurs. Nous recherchons des individus authentiques, bâtissant la confiance et créant des liens. Si vous partagez ces valeurs, êtes ouvert d’esprit, adaptable face au changement, et aimez relever des défis dans un environnement de détail dynamique, postulez dès aujourd’hui.
Notre engagement envers la durabilité et l’impact social est essentiel. Nous concentrons nos efforts sur l’environnement, l’approvisionnement et la communauté, en démontrant notre leadership dans ces domaines. Nos valeurs fondamentales — Care, Ownership, Respect, and Excellence — guident toutes nos décisions et prennent vie à travers notre Blue Culture. Nous offrons des carrières progressives, une formation complète, de la flexibilité, et d’autres avantages compétitifs, faisant de nous l’un des meilleurs employeurs au Canada.
Si vous doutez que votre expérience corresponde à toutes les exigences, n’hésitez pas à postuler. Nous valorisons la diversité des perspectives et des expériences pour enrichir notre équipe.
Nous avons une longue tradition d’engagement en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion, car nous savons que cela rend notre entreprise meilleure. Nous nous engageons à créer des environnements accessibles pour nos collègues, candidats et clients. Les demandes d’aménagement pour une personne en situation de handicap peuvent être faites à tout moment du processus de candidature ou d’emploi.
Note importante : Les candidats âgés de 18 ans ou plus doivent passer une vérification des antécédents criminels. Les détails seront fournis lors du processus de candidature.
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