Analyste sénior à la tarification, Groupes réguliers

AGA Benefit Solutions; Montreal; On-site; CAD 70,000 - 95,000; Full time

Job summary

AGA Benefit Solutions recherche un analyste sénior à la tarification (groupes réguliers) pour soutenir le renouvellement et les soumissions des groupes de plus de 25 employé·es. Le rôle implique une collaboration étroite avec les conseillers en assurances collectives et la Directrice-adjointe Tarification.

Sous la supervision de la Directrice-adjointe, vous serez appelé·e à analyser les propositions, produire et transmettre les rapports, effectuer les transactions système et assurer le suivi des

Responsibilities

• Analyser les propositions de renouvellement des assureurs pour les groupes de plus de 25 employés.
• Produire les rapports préliminaires et finaux de renouvellement en fonction de la négociation et des options.
• Effectuer la transaction dans le système pour confirmer le renouvellement et aviser l’assureur de l’acceptation et des termes.
• Traiter les demandes de soumission et envoyer les cahiers de charge aux assureurs.
• Répondre aux questions et assurer le suivi des soumissions des assureurs.
• Analyser les soumissions reçues et produire les rapports requis selon la recommandation du conseiller.
• Préparer les calculateurs de retenues à la source et des avantages imposables.
• Répondre aux demandes des assureurs et collaborer avec les autres services internes.
• Compléter le rapport d’activité et confirmer le niveau de commission en vigueur sur chaque dossier.
• Apporter du soutien dans le développement d’outils, méthodes et rapports pour améliorer la qualité des services.
• Valider le travail produit par les analystes et les accompagner dans leur apprentissage si nécessaire.
• Gérer les courriels et effectuer toute autre tâche demandée par les supérieur.

Job description

Faites carrière chez AGA!AGA assurances collectives connaît une croissance accélérée à travers le Canada, et cette croissance repose sur le développement des compétences et des habiletés de ses employés. Joignez-vous à notre équipe étoile! Vous aurez l’occasion de progresser dans votre carrière à l’interne, avec un haut degré d’autonomie et d’initiative.

Faites carrière chez AGA!

AGA assurances collectives connaît une croissance accélérée à travers le Canada, et cette croissance repose sur le développement des compétences et des habiletés de ses employés. Joignez-vous à notre équipe étoile! Vous aurez l’occasion de progresser dans votre carrière à l’interne, avec un haut degré d’autonomie et d’initiative.

Sous la responsabilité de la Directrice-adjointe Tarification, Groupes réguliers, l'analyste sénior à la tarification (groupes réguliers) travaillera en étroite collaboration avec les conseillers en assurances collectives et assumera un rôle de soutien à la Directrice-adjointe. L'analyste sénior sera responsable du renouvellement et de la soumission pour les groupes de plus de 25 employé·es.

Le·la titulaire de ce poste sera, entre autres, appelé·e à :

Renouvellement

• Analyser les propositions de renouvellement des assureurs;
• Produire les rapports préliminaires (pour la négociation) et finaux (en fonction de la négociation et de toute option) de renouvellement pour le conseiller;
• Effectuer la transaction requise au système pour confirmer le renouvellement;
• Aviser l'assureur de l'acceptation et confirmer les termes.

Soumission :

• Traiter les demandes de soumission et envoyer les cahiers de charge aux assureurs;
• Répondre aux questions et assurer les suivis des soumissions des assureurs;
• Analyser les soumissions reçues et produire les rapports requis en fonction de la recommandation du conseiller.

Autres :

• Préparer les calculateurs de retenues à la source et avantages imposables;
• Répondre aux demandes provenant des assureurs et collaborer avec tout autre service à l'interne;
• Compléter le rapport d'activité et confirmer le niveau de commission en vigueur sur chaque dossier;
• Apporter son support dans le développement d'outils, de méthodes et de rapports susceptibles d'aider AGA à améliorer la qualité de ses services;
• Valider le travail produit par les analystes afin d'en assurer la qualité et la pertinence et les supporter dans leur apprentissage au besoin;
• Gérer les courriels;
• Effectuer toute autre tâche connexe demandée par les supérieurs.