Analyste financier principal ou analyste financière principale

Co-operators Assurance et services financiers; Guelph; Hybrid; CAD 80,000 - 100,000; Full time

Job summary

Une coopérative canadienne de services financiers recherche un Analyste Financier Principal pour rejoindre son équipe dynamique. Le candidat idéal aura une solide expérience en analyse financière et en modélisation, avec un diplôme pertinent et des certifications professionnelles. Ce rôle hybride permet de collaborer avec des équipes de direction pour influencer les décisions stratégiques. Des opportunités de développement professionnel et un environnement de travail flexible sont offerts.

Benefits

Formations et opportunités de développement professionnel

Horaires flexibles et congés rémunérés

Programmes de santé mentale et physique

Opportunités de bénévolat et engagement communautaire

Qualifications

• Minimum cinq années d’expérience pertinente.
• Connaissance du secteur de l’assurance et de la comptabilité d’assurance.

Responsibilities

• Collaborer avec les équipes de direction pour des analyses de rentabilité.
• Préparer et communiquer des analyses financières.
• Modéliser et analyser le rendement des primes et réclamations.

Skills

Analyse financière

Communication

Résolution de problèmes

Education

Diplôme en commerce, finances, comptabilité, mathématiques

Certification professionnelle (CA, CMA, CGA, CFA, MBA)

Tools

Outils bureautiques

Logiciels de rapport

Outils d’analyse des données

Job description

Analyste financier principal ou analyste financière principale

Join to apply for the Analyste financier principal ou analyste financière principale role at Co-operators Assurance et services financiers

Entreprise: CGIC
Service: Finance
Langue: Le titulaire de ce poste travaille en anglais.
Catégories d’emplois: Permanent à temps plein
Modèle de travail: Hybride
Renseignements supplémentaires: Ce(s) poste(s) est/sont actuellement vacant.

L’opportunité

Nous sommes une coopérative canadienne de services financiers de premier plan engagée à promouvoir activement une société durable et résiliente. Notre équipe est essentielle à cette stratégie. Nous valorisons nos employés en offrant une culture d’entreprise dynamique et des opportunités de développement personnel. Vous travaillerez avec des collègues qui se soucient sincèrement de vous, de nos clients et de nos collectivités.

Notre équipe des finances vise à créer, améliorer et protéger la valeur pour l'entreprise et ses partenaires. Elle fournit des analyses financières approfondies, influence la prise de décision et soutient l'avancement de l'entreprise par des processus et outils efficaces.

Comment vous créez un impact

• Collaborer avec les équipes de direction pour comprendre le rendement opérationnel et soutenir les initiatives avec des analyses de rentabilité et de suivi.
• Préparer et communiquer des analyses financières, influencer les décisions basées sur ces analyses.
• Modéliser, analyser et prévoir le rendement des primes, réclamations et dépenses, en intégrant les tendances sectorielles et environnementales.
• Réviser périodiquement les rapports avec les partenaires pour améliorer la qualité de l'information.
• Encadrer l'équipe dans la résolution de problèmes et améliorer l'efficacité du service.

Comment vous brillez

• Apporter un esprit innovant pour améliorer l’efficacité opérationnelle, en priorisant la satisfaction client.
• Faire preuve de critique pour évaluer hypothèses, arguments et proposer des solutions.
• Communiquer efficacement et établir des relations de confiance avec les collègues.

Pour joindre notre équipe

• Diplôme en commerce, finances, comptabilité, mathématiques ou domaine connexe.
• Une certification professionnelle (CA, CMA, CGA, CFA, MBA) est un atout.
• Minimum cinq années d’expérience pertinente.
• Maîtrise des outils bureautiques, logiciels de rapport et outils d’analyse des données.
• Connaissance du secteur de l’assurance et de la comptabilité d’assurance.

À savoir

• Vérification des antécédents sera effectuée en cas de sélection.

Comment vous en bénéficiez

• Formations et opportunités de développement professionnel.
• Horaires flexibles et congés rémunérés.
• Programmes de santé mentale et physique, culture d’entreprise solidaire.
• Opportunités de bénévolat et engagement communautaire.