Analyste en approvisionnement

Bedard - Human Resources | Ressources humaines; Rosemère; Hybrid; CAD 89,086 - 108,883; Full time

Benefits offered by this job

20 jours de vacances annuelles

7 jours de congés maladie

3 jours congés spéciaux

Fermeture durant la période des fêtes

Job summary

Bedard - Human Resources | Ressources humaines recrute pour un poste permanent à temps plein à Rosemère. Le candidat idéal gérera les processus d’appels d’offres publics et conseillera les parties prenantes internes. Ce rôle privilégie l'équilibre travail-vie personnelle avec un mode hybride de travail.

Les candidats doivent posséder un diplôme universitaire pertinent et une expérience en approvisionnement, de préférence dans le secteur public. Le salaire peut atteindre 98 985$ par an, selon l’expérience.

Qualifications

• Expérience en approvisionnement dans un environnement structuré, idéalement secteur public ou parapublic.
• Expérience concrète en gestion d’appels d’offres (et non simplement traitement de commandes).
• Bonne compréhension des lois, règlements et processus liés aux marchés publics.

Responsibilities

• Gérer les processus d’appels d’offres publics pour des services variés.
• Analyser les soumissions et formuler des recommandations d’adjudication.
• Rédiger et assurer la qualité des documents contractuels.

Skills

Expérience en approvisionnement

Gestion d’appels d’offres

Compréhension des lois et règlements

Education

Diplôme universitaire dans un domaine pertinent

Job description

Notre client est une organisation publique bien établie offrant un environnement de travail structuré, stable et axé sur la collaboration. Reconnue pour ses conditions avantageuses et son équilibre travail–vie personnelle, elle propose un cadre professionnel où la rigueur, la transparence et l’efficacité sont au cœur des opérations.

Les principales responsabilités :

• Gérer les processus d’appels d’offres publics pour des services variés (construction, entretien, services professionnels, etc.).
• Analyser les soumissions, évaluer leur conformité et formuler des recommandations d’adjudication.
• Rédiger, coordonner et assurer la qualité des documents contractuels et des publications.
• Conseiller les parties prenantes internes sur les stratégies d’approvisionnement et les meilleures pratiques.
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Les avantages du poste :

• Poste permanent à temps plein (35 heures par semaine).
• Mode hybride (jusqu’à 2 jours en télétravail après intégration).
• 20 jours de vacances annuelles.
• 7 jours de congés maladie + 3 jours congés spéciaux.
• Fermeture durant la période des fêtes (congés rémunérés).
• Environnement de travail stable avec un bon équilibre travail–vie personnelle.
• Diplôme universitaire dans un domaine pertinent (approvisionnement, administration, gestion, etc.).
• Expérience en approvisionnement dans un environnement structuré, idéalement secteur public ou parapublic.
• Expérience concrète en gestion d’appels d’offres (et non simplement traitement de commandes).
• Bonne compréhension des lois, règlements et processus liés aux marchés publics.

Salaire : Jusqu’à 98 985$ par année selon l’expérience