Agente ou agent en sécurité civile

v3r; Trois-Rivières; Hybrid; CAD 64,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime de garde

Horaires compressés

Régime de retraite à prestations défin

Rémunération indexée

Vacances et congés avantageux

Assurance collective

Programme d’aide au personnel et à la

Job summary

La Ville de Trois-Rivières recrute un responsable de la sécurité civile et de gestion des risques pour mettre en place et maintenir les plans de continuité et d’urgence, coordonner les exercices et soutenir les interventions lors de sinistres.

Le poste exige un diplôme pertinent, un permis 4A et une expérience de deux ans; travail hybride et progression vers les meilleures pratiques en sécurité civique.

Qualifications

• Diplôme universitaire de premier cycle dans un domaine relié à la gestion des risques.
• Permis de classe 4A exigé.
• Deux ans d’expérience pertinentes aux attributions.

Responsibilities

• Mettre en place, maintenir et assurer la mise à jour du plan de continuité des affaires et du plan municipal de sécurité civile, en collaboration avec les directions.
• Élaborer, mettre en œuvre et assurer la mise à jour des plans de mesures d’urgence des bâtiments municipaux, conformément aux exigences réglementaires et aux meilleures pratiques.
• Planifier et coordonner la réalisation d’exercices de mesures d’urgence et d’évacuation, et en assurer le suivi.
• Fournir un soutien opérationnel à la coordination des intervenants en sécurité civile lors de sinistres et des activités de rétablissement après sinistre.
• Accompagner les intervenants internes et les générateurs de risques dans la préparation et la mise à jour de leurs plans d’urgence, ainsi que dans la réalisation de simulations et d’activités de formation.
• Contribuer à la préparation et à la réalisation de conférences, de séances d’information et d’activités d’éducation en matière de sécurité civile auprès des employés et des citoyennes et citoyens.
• Piloter des drones dans le cadre d’interventions, d’exercices ou d’activités de sécurité civile (formation inclue).

Skills

Raisonnement et analyse

Communication

Rigueur et éthique professionnelle

Esprit de collaboration

Jugement et discernement

Adaptation aux changements

Autonomie

Education

Baccalauréat dans un domaine relatif à la gestion des risques

Tools

Drones

Job description

Date de début de publication externe: 2026-09-11

Numéro de concours : 603

Ton équipe : Sécurité incendie et de la sécurité civile

Nombre de postes à combler : 2

Statut : Col Blanc Professionnel Régulier

Salaire : 64 298 $ à 84 891 $ par année + prime de marché

Nombre d'heures par semaine : 38,75 heures/semaine

Modalités de travail : Hybride

Période d’affichage : 2026-09-11 au 2026-10-05

Description de l’emploi

Ton rôle

• Mettre en place, maintenir et assurer la mise à jour du plan de continuité des affaires et du plan municipal de sécurité civile, en collaboration avec les différentes directions;
• Élaborer, mettre en œuvre et assurer la mise à jour des plans de mesures d’urgence des bâtiments municipaux, conformément aux exigences réglementaires et aux meilleures pratiques;
• Planifier et coordonner la réalisation d’exercices de mesures d’urgence et d’évacuation, et en assurer le suivi;
• Fournir un soutien opérationnel à la coordination des intervenants en sécurité civile lors de sinistres et des activités de rétablissement après sinistre;
• Accompagner les intervenants internes et les générateurs de risques dans la préparation et la mise à jour de leurs plans d’urgence, ainsi que dans la réalisation de simulations et d’activités de formation;
• Contribuer à la préparation et à la réalisation de conférences, de séances d’information et d’activités d’éducation en matière de sécurité civile auprès des employés et des citoyennes et citoyens;
• Piloter des drones dans le cadre d’interventions, d’exercices ou d’activités de sécurité civile (formation inclue).

Tes avantages

• Prime de garde;
• Possibilité d’un aménagement d’horaire de travail compressé;
• Régime de retraite à prestations déterminées;
• Rémunération avec indexation annuelle;
• Vacances et congés avantageux;
• Régime d’assurance collective;
• Programme d’aide au personnel et à la famille offrant des services confidentiels auprès de spécialistes (psychologie, nutrition, orientation scolaire, aide financière, etc.); Ce poste est assujetti à la convention collective du personnel col blanc de la Ville de Trois-Rivières.

Qualifications

• Diplôme universitaire de premier cycle dans un domaine relié à la gestion des risques;
• Permis de classe 4A;
• Deux ans d’expérience pertinentes aux attributions.

Compétences

• Raisonnement et analyse
• Communication
• Rigueur et éthique professionnelle
• Esprit de collaboration
• Jugement et discernement
• Adaptation aux changements
• Autonomie

La Ville de Trois-Rivières applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.

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