Agent(e) de recherche - Transition écologique

Ville de Montréal; Montreal; Hybrid; CAD 59,000 - 101,000; Full time

Job summary

La Ville de Montréal recherche un(e) Agent(e) de recherche pour soutenir l'architecte paysagiste dans l'optimisation des procédures de gestion de projet. Le poste implique des responsabilités en urbanisme et en transition écologique, avec un salaire compétitif et des possibilités de télétravail.

Benefits

Télétravail possible

Rémunération concurrentielle

Avantages sociaux

Qualifications

• 2 années d'expérience en environnement et gestion de projets.
• Développer des outils pour optimiser les procédures internes.

Responsibilities

• Développer des modèles d'analyse et méthodes statistiques.
• Préparer des documents techniques pour des projets d'urbanisme.
• Analyser et formuler des recommandations sur le développement du territoire.

Skills

Urbanisme

Gestion de projets

Analyse statistique

Education

Baccalauréat en urbanisme

Tools

Oracle

Adobe Photoshop

Adobe InDesign

Autocad

Job description

Consultation de l'offre d'emploi numéro: PMR-25-TEMP-499810-90396

Titre d'emploi Agent(e) de recherche - Transition écologique

Organisation Arrondissement Le Plateau-Mont-Royal | Direction du développement du territoire et des études techniques | Division de l'aménagement écologique du paysage

Destinataires Employé(e)s de la ville et candidat(e)s externes

Type d'emploi à pourvoir Emploi temporaire

Période d'inscription Du 9 au 26 mai 2025

Salaire

Échelle salariale (2023) : 59 834 $ à 100 222 $ | Groupe de traitement : 29-001E

L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective.

Avis de modification

Catégorie d'emploi: Professionnel général. Le titre d’emploi inscrit à la convention collective est: Agent de recherche (499810)

Horaire:35 h/semaine - possibilité de télétravail

Ce processus vise à pourvoir 1 poste (90396) pour une durée indéterminée.

Reconnu pour la richesse de son patrimoine bâti, ses espaces verts animés, la vitalité de ses rues commerciales et sa vie sociale et culturelle abondantes, le Plateau-Mont-Royal exerce une attraction indéniable, tant auprès des montréalais que des touristes. Au-delà de ces attraits, l’arrondissement offre une vision audacieuse du mieux vivre en ville, axée sur la sécurisation, l’embellissement et l’animation de ses rues, avec des projets originaux et rassembleurs.

Votre mandat

En support à l'architecte paysagiste et aux conseillères en planification, vous développez des outils de travail permettant d’optimiser et de standardiser les procédures internes de gestion de projet en intégrant la transition écologique. Vous collaborez aux divers travaux d’analyse, de planification, de conception et d’élaboration de projets et mandats, notamment en aménagement écologique du paysage. Plus précisément, vous :

• développez, appliquez ou adaptez des modèles d'analyse, des indicateurs et des méthodes statistiques afin d'effectuer des projets de recherche en lien avec l'urbanisme et l'architecture de paysage;
• préparez et rédigez divers documents techniques touchant le volet cartographique dans le cadre de grands projets et d’exercices de planification et de consultation;
• effectuez des recherches, des analyses et formulez des recommandations en regard du développement du territoire et en rédigez des rapports exposant l'analyse des données recueillies;
• analysez et évaluez les demandes et les projets qui nécessitent une modification règlementaire;
• préparez les projets de règlements et les documents liés au processus d'adoption des règlements;
• analysez et répondez aux demandes d'informations et les requêtes relatives à la division;
• complétez des demandes de subventions et déposez des dossiers de candidatures à des prix et reconnaissances pour faire rayonner l'arrondissement.

PROFIL RECHERCHÉ

• Baccalauréat (ou l'équivalent académique) en urbanisme ou autre domaine pertinent
• 2 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste, plus spécifiquement dans le domaine de l'environnement et la gestion de projets
• Connaissance du système de gestion de base de données Oracle, des logiciels de la suite Adobe : Photoshop, InDesign et du logiciel Autocad, des atouts
• Une carrière au service de la population montréalaise
• Une rémunération et des avantages concurrentiels
• La possibilité de faire progresser votre carrière

Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal , c'est plus de 28 000 talents qui contribuent chaque jour à l'essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.

En postulant, je consens à ce que le Service des ressources humaines et des communications utilise mes données personnelles à des fins de recrutement et conformément à sa Politique de confidentialité .

Considérant la diversité comme une véritable richesse, la Ville de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Merci de vous identifier lors de la postulation.

Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l’Intranet pour plus d’informations concernant les nouvelles règles de convention collective en lien avec les différents types d’affichages.

Assurez-vous de joindre tous les documents attestant que vous rencontrez les exigences et d'inscrire toutes informations pertinentes pour votre candidature directement dans votre curriculum vitae. Nous vous invitons à suivre l'évolution de votre candidature dans votre dossier de postulation en ligne. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.

La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.

Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.

Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise!

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