Agent(e) de recherche en géomatique

Montréal Transit Corporation

Montreal

Hybrid

CAD 60,000 - 100,000

Full time

43 hours ago
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Job summary

La Ville de Montréal recrute un Agent(e) de recherche en géomatique pour gérer et analyser des données géoréférencées afin de soutenir la planification des projets de la Division planification et développement GMR.

Vous collaborerez dans une équipe dynamique et utiliserez ArcGIS, FME, QGIS et Adobe Illustrator. Poste à 35 h/semaine avec possibilité de télétravail, pour une durée minimale de 6 mois.

Qualifications

  • BAC ou équivalent en sciences naturelles ou environnement.
  • 2 années d'expérience liées aux responsabilités du poste, notamment en géomatique et en manipulation de bases de données.
  • Connaissance des logiciels ArcGIS.
  • Connaissance des logiciels FME, QGIS et Adobe Illustrator (atout).
  • Carrière au service de la communauté montréalaise et rémunération compétitive.

Responsibilities

  • Gérer et assurer la mise à jour des données géoréférencées et de toute autre base nécessaire à la planification des projets.
  • Effectuer des recherches en géomatique et réaliser des analyses spatiales à l’aide d’outils de géomatique.
  • Produire de la cartographie thématique.
  • Planifier, organiser et gérer les données liées au domaine d’expertise.
  • Participer à des groupes de travail et entretenir des relations avec des organismes publics ou privés.

Skills

Géomatique
Cartographie
Base de données

Education

BAC ou équivalent en sciences naturelles ou géographie

Tools

ArcGIS
FME
QGIS
Adobe Illustrator

Job description

Consultation de l'offre d'emploi numéro: SETE-26-TEMP-499810-81682-A

Titre d'emploi Agent(e) de recherche en géomatique

Organisation Service de l'environnement et transition écologique / Direction de la gestion des matières résiduelles / Division collecte, transport et traitement des matières résiduelles / Section planification et développement GMR

Destinataires Employé(e)s de la ville et candidat(e)s externes

Type d'emploi à pourvoir Emploi temporaire

Période d'inscription Du 6 au 20 octobre 2026

Salaire

Échelle salariale (2023) : 59 834 $ à 100 222 $ | Groupe de traitement : 29-001E

L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective.

Avis de modification

Catégorie d'emploi: Professionnel général | Le titre d’emploi inscrit à la convention collective est: Agent(e) de recherche (499810)

Horaire: 35 h/semaine - possibilité de télétravail

Ce processus vise à pourvoir 1 poste (81682) pour une durée minimale de 6 mois, avec possibilité de prolongation.

Le Service de l’environnement et de la transition écologique contribue au bien-être, à la santé et à la sécurité de la population en créant et en préservant des milieux de vie sains, durables et résilients.

La Direction de la gestion des matières résiduelles a pour mandat d’assurer la planification et la mise en œuvre des orientations en matières de gestion des matières résiduelles à l'échelle de l'agglomération de Montréal. Par l’entremise de la Division Collecte, transport et traitement, elle gère les activités de collecte et de traitement des matières (recyclage, valorisation et élimination) incluant la gestion des écocentres. Elle assure également le développement et la mise en œuvre du Plan directeur de gestion des matières résiduelles.

Votre mandat

Votre expertise en géomatique prend ici tout son sens : les données que vous gérez et analysez permettent de mieux comprendre le territoire et de soutenir la planification des activités de la section. Vous évoluez dans une équipe dynamique, collaborative et engagée envers l’environnement, où votre contribution soutient des projets qui font une différence pour la communauté.

Au quotidien, votre contribution se traduit notamment par les responsabilités suivantes:

  • gérer et assurer la mise à jour des données géoréférencées ainsi que toute autre base de données nécessaire à la planification des projets;
  • effectuer des recherches en matière de géomatique et réaliser des analyses spatiales à l’aide d’outils de géomatique;
  • produire de la cartographie thématique;
  • planifier, organiser et gérer les données reliées au domaine d’expertise;
  • participer à des groupes de travail internes et externes et maintenir des relations d’échange et de coopération avec des organismes privés ou publics.

PROFIL RECHERCHÉ

  • BAC (ou l'équivalent académique) en sciences naturelles ou appliquées, en géographie, en environnement ou autre domaine pertinent
  • 2 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste, plus spécifiquement en géomatique, en cartographie et en manipulation de base de données
  • Connaissance des logiciels ArcGIS
  • Connaissance des logiciels FME, QGIS et Adobe Illustrator (atout)
  • Une carrière au service de la population montréalaise
  • Une rémunération et des avantages concurrentiels
  • La possibilité de faire progresser votre carrière

En postulant, je consens à ce que le Service des ressources humaines et des communications utilise mes données personnelles à des fins de recrutement et conformément à sa Politique de confidentialité .

Considérant la diversité comme une véritable richesse, la Ville de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Merci de vous identifier lors de la postulation.

Assurez-vous de joindre tous les documents attestant que vous rencontrez les exigences et d'inscrire toutes informations pertinentes pour votre candidature directement dans votre curriculum vitae. Nous vous invitons à suivre l'évolution de votre candidature dans votre dossier de postulation en ligne. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.

La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.

Inclusive, la Ville s'efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.

Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalise!

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