Agent(e) de bureau - Service après-vente meubles

JC Perreault; Quebec; Hybrid; CAD 38,000 - 46,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurances collectives

Poste permanent

Horaire de jour

Équipe conviviale

Job summary

JC Perreault recherche un agent de bureau pour rejoindre son Service après-vente meubles. Le poste implique de gérer les demandes clients, résoudre les problèmes, et coordonner retours et réparations, afin de maintenir la satisfaction et la fidélisation.

Situé à Saint-Roch-de-l’Achigan, ce poste offre un environnement de travail convivial et une progression au sein du service après-vente; le candidat doit maîtriser le français et posséder une notion d’anglais utile pour communiquer avec des

Qualifications

• Français courant; l’anglais est un atout pour certaines tâches.
• Expérience en service après-vente ou relation client recommandée.
• Connaissance des produits meubles est un atout.

Responsibilities

• Gestion des demandes clients: répondre aux appels, e-mails et messages concernant des produits ou services achetés.
• Résolution des problèmes: identifier et résoudre les défauts, les retours ou les échanges.
• Traitement des retours et échanges: organiser les retours selon la politique et les remboursements le cas échéant.
• Suivi des réparations: coordonner réparations sous garantie avec les fournisseurs ou ateliers.
• Conseils et assistance technique: fournir des conseils pour une meilleure utilisation du mobilier.
• Mise à jour des bases de données: tenir à jour les dossiers clients et rapports de suivi.

Skills

Communication client

Anglais fonctionnel

Organisation

Support client

Job description

Agent(e) de bureau - Service après-vente meubles

Saint-Roch-de-l'Achigan, Canada | Publié le 25/08/2026

• Filtre - Site carrière Service à la clientèle

Description du poste

Meubles JC Perreault est présentement à larecherche d’un(e) agent(e) de bureau pour joindre son équipe du serviceaprès-vente division meubles. JC Perreault offre un environnement de travailagréable et convivial, basé sur le respect et l’écoute.

Sommaire:

Le poste d’agent de service après-vente gère lesdemandes et préoccupations des clients suite à l’achat de mobilier. Son rôleprincipal est d’assurer la satisfaction des clients en fournissant un supportpour les défectuosités, les retours ou les échanges. Il joue un rôle crucialdans la fidélisation de la clientèle et la réputation d’une entreprise enassurant un service efficace, courtois et orienté vers la satisfaction duclient.

Principales responsabilités:

• Gestion des demandesclients: Répondre aux appels, auxe-mails et aux messages des clients concernant des produits ou servicesachetés;
  
• Résolution desproblèmes: Identifier et résoudreles problèmes techniques, les défauts de produit ou les erreurs decommande. Cela peut inclure des réparations, des remplacements ou desretours;
  
• Traitement des retours etéchanges: Assurer le traitement desretours de produits en fonction de la politique de l’entreprise etorganiser les échanges ou les remboursements lorsque nécessaire;
  
• Suivi desréparations: Organiser ou suivre lesréparations sous garantie, en coordonnant les services nécessaires avecles fournisseurs ou les ateliers de réparation;
  
• Conseils et assistancetechnique: Fournir des conseilstechniques aux clients pour une meilleure utilisation de leur mobilier;
  
• Mise à jour des bases dedonnées: Mettre à jour lesdossiers clients, les rapports de suivi et les informations relatives auxinterventions.
  

Compétences requises:

Le poste est principalement exercé en français.Toutefois, une connaissance fonctionnelle de l'anglais est requise pouraccomplir certaines tâches essentielles. Cette exigence est justifiée en raisonde la communication, au besoin, avec des clients anglophones qui choisissent decommuniquer en anglais, consulter de la documentation technique et manuelsd'utilisation disponible uniquement ou principalement en anglais, échanger avecdes fournisseurs, fabricants ou équipes de soutien technique situés à l'extérieurdu Québec et traiter des dossiers sur des plateformes ou systèmes de gestiondont certaines interfaces sont offertes exclusivement en anglais.

• Communication: Être en mesure de communiquer aisémentavec les fournisseurs anglophones et répondre efficacement aux clients enfrançais et en anglais, que ce soit par téléphone ou e-mail;
  
• Patience et écoute: Capacité à gérer des situations parfoiscomplexes et à écouter attentivement les préoccupations des clients;
  
• Capacité d’analyse: Aptitude à analyser une situationrapidement et proposer des solutions appropriées;
  
• Organisation: Savoir gérer plusieurs demandes à lafois tout en maintenant un service de qualité;
  
• Connaissancestechniques: Connaissances desproduits pour fournir un support adéquat (un atout);
  
• Empathie: Être capable de comprendre et de semettre à la place du client pour offrir une expérience positive, même dansdes situations délicates.
  

Pourquoi rejoindre la famille JC Perreault?

Vous souhaitez être impliqué(e) dans lasatisfaction du client et intégrer un milieu de travail dynamique? Ce défi estpour vous!

• L’esprit de famille est au cœur del’ADN; Venez en faire partie!
  
• Entreprise en pleine croissance;
  
• Poste permanent, temps plein, à 37,5heures par semaine;
  
• Horaire de jour – Lundi de 8h00 à 16h30,mardi au jeudi de 8h30 à 16h30 et vendredi de 8h30 à 16h00;
  
• Salaire concurrentiel;
  
• Lieu de travail: Au siège socialde St-Roch-de-l’Achigan;
  
• Assurances collectives après 3 moisselon vos besoins (avec soins dentaires et soin de la vue);
  
• Programme d’aide aux employés 24h/24,7j/7;
  
• Activités sociales.
  

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