Agent(e)-conseil en soutien technique et pédagogique

Place aux Jeunes; Sainte-Blandine; On-site; CAD 30,000 - 60,000; Full time

Job summary

Une entreprise dynamique cherche un coordinateur pédagogique pour superviser et soutenir le personnel éducateur dans un environnement enrichissant. Dans ce rôle, vous serez responsable de la coordination des activités pédagogiques, de l'élaboration de politiques, et de l'assurance de la qualité des services offerts aux enfants et à leurs familles. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe dévouée pour garantir un développement éducatif optimal. Si vous êtes passionné par l'éducation et que vous souhaitez faire une différence dans la vie des enfants, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience en coordination pédagogique et supervision du personnel éducateur.
• Capacité à élaborer des politiques et à soutenir le développement éducatif.

Responsibilities

• Coordonner les activités pédagogiques et superviser le personnel éducateur.
• Assurer la qualité des services offerts et le soutien aux familles.
• Participer à l'élaboration et à l'évaluation du programme éducatif.

Skills

Coordination pédagogique

Supervision du personnel

Élaboration de politiques

Soutien pédagogique

Communication avec les parents

Education

Diplôme en éducation ou domaine connexe

Job description

Sous l’autorité de la direction, la personne titulaire de ce poste participera à la coordination générale du CPE, en conformité avec les principes et les orientations de l’organisme et sera responsable de l’organisation pédagogique des 2 installations. Elle soutiendra et supervisera le personnel œuvrant auprès des enfants et s’assurera de la qualité des services offerts à la clientèle du Centre de la petite enfance.

Responsabilités

1. S’assurer de l’application des politiques, lois, règlements et normes en vigueur.
2. Participer à l’élaboration des politiques, à la détermination des objectifs, à la planification du travail et au développement du programme éducatif.
3. Encadrer les éducatrices et leur offrir un soutien pédagogique et technique dans l’application et l’évaluation du programme éducatif.
4. Agir comme personne-ressource pour le personnel éducateur aux prises avec des difficultés d’intervention en soutenant ce dernier au niveau de l’observation, dans l’analyse et dans la proposition de solutions.
5. Effectuer des recherches, élaborer et fournir des outils pédagogiques et techniques.
6. Au besoin, travailler en collaboration avec l’équipe de techniciennes en éducation spécialisée, pour les enfants à besoins particuliers.
7. Préparer et animer le volet pédagogique lors des réunions et favoriser les échanges entre les membres du personnel.
8. Définir les besoins en activités de formation et de perfectionnement continu, organiser et concevoir de telles activités et faciliter leur accessibilité.
9. Planifier et organiser les activités et les sorties éducatives.
10. Déterminer les ressources du milieu, établir et entretenir des liens avec elles.
11. Rédiger des bulletins, des articles et autres outils de communication.
12. Assurer les liens de communications entre les parents et le personnel éducateur.
13. Participer à l’accueil des nouveaux parents et soutenir les éducatrices dans le processus d’adaptation des nouveaux enfants.
14. Déterminer, conjointement avec l’équipe de travail, les besoins d’équipement et de matériel pédagogique et/ou adapté et en faire les achats.
15. Participer au recrutement, à la sélection, à l’accueil et à l’intégration du personnel éducateur.
16. Effectuer des remplacements dans les groupes au besoin. (Dernier recours)
17. Faire face aux imprévus et les solutionner ou recommander des solutions et/ou les appliquer.
18. Agir comme personne ressource en l’absence de la direction.
19. Accomplir toute autre tâche connexe.

Date d'affichage : 20 avril 2025

Date limite pour postuler : Aucune date limite